[工作計(jì)劃]員工手冊-展示頁
2025-01-30 21:07本頁面
【正文】 、協(xié)議、意見及可行性報(bào)告、主要會議記錄；、賬冊、統(tǒng)計(jì)報(bào)表，物流資料；、勞務(wù)性收入及資料；。，維護(hù)公司形象不得使用不文明語言。、聚堆閑聊或嬉鬧；嚴(yán)禁辦公區(qū)打牌、吃零食等；嚴(yán)禁在辦公桌上放置食品；嚴(yán)禁在工作時間玩電腦游戲、上網(wǎng)聊天、瀏覽與工作無關(guān)的內(nèi)容；禁止在禁煙區(qū)吸煙，違者罰款50元。、莊重、得體。，想方設(shè)法減少損耗，降低成本，節(jié)約水、電、紙張?jiān)牧系雀黜?xiàng)費(fèi)用。，不敷衍了事。出差回公司后應(yīng)在3個工作日內(nèi)，填寫《差旅費(fèi)報(bào)銷單》，并附上票據(jù)交領(lǐng)導(dǎo)簽字，然后結(jié)算費(fèi)用。出差審批程序如下:填寫“出差申身請單”，交領(lǐng)導(dǎo)簽字后，將出差申請單交給考勤人員。出差 所有出差都必修先征得領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。遲到或早退一次扣發(fā)當(dāng)月工資50元；曠工1天扣發(fā)當(dāng)月工資100元；一月內(nèi)累計(jì)曠工超過3天者，扣發(fā)全月工資。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，對委托者按曠工1天處理，對打卡者記嚴(yán)重違紀(jì)1次并罰款100元。每天員工應(yīng)按公司規(guī)執(zhí)行指紋考勤或打卡以記錄出勤時間。員 工 手
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