【正文】 設(shè)備 ? 業(yè)務(wù)規(guī)范 ? 7 檔案業(yè)務(wù)工作 基礎(chǔ)業(yè)務(wù)建設(shè)（ 8） ? 文件的形成、積累 ? 文件立卷整理與歸檔 收集工作 ? 檔案收集工作 整理工作 ? 檔案整理工作 (范圍、來源、時間、要求、歸檔整理 ) 保管工作 ? 檔案保管工作 鑒定工作 ? 檔案鑒定工作 統(tǒng)計工作 ? 檔案統(tǒng)計工作 現(xiàn)代化管理 ? 檔案利用工作 ? 8 檔案信息化建設(shè) 開發(fā)利用（ 7） ? 檔案信息化目標(biāo)與原則 檢索工具 ? 電子文件的歸檔 提供利用 ? 傳統(tǒng)載體檔案數(shù)字化 開發(fā)工作 ? 電子檔案的保管 ? 檔案網(wǎng)絡(luò)化服務(wù) ? 檔案管理系統(tǒng)軟件 ? 9 檔案工作設(shè)施設(shè)備 ? 檔案庫房 ? 業(yè)務(wù)技術(shù)用房 ? 閱覽及陳列室 ? 檔案裝具 ? 保護設(shè)備 ? 技術(shù)設(shè)備 ? 附錄 A（資料性附錄）企業(yè)文件歸檔基本范圍與保管期限參考表 ? 附錄 B（資料性附錄）表格樣式 (補充規(guī)范性引用文件中沒有的表格 ) 對比的解釋 明確了企業(yè)檔案及檔案工作性質(zhì)作用； 提出了檔案管理體制、任務(wù)目標(biāo)、管理責(zé)任等總要求； 加強了檔案工作組織、檔案工作制度； 強調(diào)了檔案工作系統(tǒng)性； 突出了檔案信息化建設(shè)； ? 《 企業(yè)檔案工作規(guī)范 》 意義 ? 《 企業(yè)檔案工作規(guī)范 》 是企業(yè)檔案標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)和多年實踐的總結(jié)，是有關(guān)檔案工作法規(guī)規(guī)章要求的代表，也是適應(yīng)時代發(fā)展要求的管理創(chuàng)新的體現(xiàn)。 《 企業(yè)檔案工作規(guī)范 》 的制定，是銜接 《 企業(yè)檔案管理規(guī)定 》 與具體檔案業(yè)務(wù)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。無論是從單項標(biāo)準(zhǔn)轉(zhuǎn)向系統(tǒng)管理規(guī)范，還是從檔案本身涉及面廣，都需要用系統(tǒng)的思想和觀念來組織 《 企業(yè)檔案工作規(guī)范 》 的實施。 ? 系統(tǒng)管理 —— 全程兼。大力推進國民經(jīng)濟和社會信息化，是覆蓋現(xiàn)代化建設(shè)全局的戰(zhàn)略舉措。因此在整個檔案工作系統(tǒng)中，前端至關(guān)重要。檔案工作的“產(chǎn)品”是服務(wù)。同時，任何一項有全員參與的活動或工作，其結(jié)果的優(yōu)劣也是由全員整體的水平和參與程度決定。任何一項系統(tǒng)性工作，其最終成果的優(yōu)劣、水平和效果往往取決于最高領(lǐng)導(dǎo)的意識、重視和決策。檔案是企業(yè)各項活動的記錄，更是企業(yè)重要的生產(chǎn)要素、信息資源和知識資產(chǎn)，是人們在社會實踐中對檔案認識深化。 **也為下一步專門制定企業(yè)檔案信息化標(biāo)準(zhǔn)預(yù)留充分的發(fā)展空間。 ? 第四、信息化方向。 ? 第三、經(jīng)驗基礎(chǔ)。 2022年，國際標(biāo)準(zhǔn) 《 檔案管理通則 》 中首先正式提出檔案的資產(chǎn)屬性概念。 ? 第二、觀念創(chuàng)新。 《 企業(yè)檔案工作規(guī)范 》 的制定具有以下特點： ? 第一、管理創(chuàng)新。 現(xiàn)有規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范不能滿足社會主義市場經(jīng)濟體制、企業(yè)信息化建設(shè)對企業(yè)檔案工作的新要求； 過去有關(guān)企業(yè)檔案工作標(biāo)準(zhǔn)的零散性、不系統(tǒng)性；需要在企業(yè)檔案工作深入發(fā)展中，納入企業(yè)檔案工作整體系統(tǒng)化建設(shè)； 新形勢下開展企業(yè)檔案工作，需要較為系統(tǒng)的對企業(yè)檔案工作的要求，便于各級檔案部門企業(yè)檔案工作業(yè)務(wù)指導(dǎo)。DA/T422022 《 企業(yè)檔案工作規(guī)范 》 目的、意義、內(nèi)容與實施要求 白明標(biāo) ： 841907896 073182689378 主要內(nèi)容： 一、 《 企業(yè)檔案工作規(guī)范 》 的制定背景與特點 二、 《 企業(yè)檔案工作規(guī)范 》 的設(shè)計理念與原則 三、 《 企業(yè)檔案工作規(guī)范 》 發(fā)布的目的與意義 四、 《 企業(yè)檔案工作規(guī)范 》 的結(jié)構(gòu)與主要內(nèi)容 五、 《 企業(yè)檔案工作規(guī)范 》 的貫徹與實施要求 一、 《 企業(yè)檔案工作規(guī)范 》 的制定背景與特點 企業(yè)檔案工作發(fā)展歷程 1950－ 60年代：技術(shù)檔案管理 1980年代：科技檔案管理－企業(yè)檔案綜合管理－企業(yè)檔案管理升級 1990年代：企業(yè)檔案工作目標(biāo)管理：行政管理要求為主、單項標(biāo)準(zhǔn)為輔。 2022年代：加入 WTO后，國家要求目標(biāo)管理停止后，用什么手段連接國家檔案法規(guī)與企業(yè)檔案工作實踐？ 《 規(guī)范 》 出臺的背景 目標(biāo)管理取消后，地方及企業(yè)集團開展企業(yè)檔案工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)沒有依據(jù)；企業(yè)檔案工作的體系建設(shè)缺少規(guī)范性要求；《 企業(yè)檔案管理規(guī)定 》 **檔發(fā) **相對的高度概括性要求，使企業(yè)、特別是新建企業(yè)缺少建立健全檔案工作的規(guī)范。 《 企業(yè)檔案工作規(guī)范 》 特點 《 企業(yè)檔案工作規(guī)范 》 首次對社會這一大類單位 —— 企業(yè)的檔案管理提出全面、系統(tǒng)性的管理要求：不僅是具體的 檔案業(yè)務(wù)工作 ，而且包括檔案工作的 政策法規(guī)環(huán)境 要求，包括文件形成中的 領(lǐng)導(dǎo)與員工責(zé)任 、 規(guī)章制度和組織建設(shè) 的要求，包括對企業(yè)檔案信息化建設(shè)的基本管理要求。 《 企業(yè)檔案工作規(guī)范 》 適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟體制完善的要求，第一次系統(tǒng)、全面地提出社會某一方面（企業(yè)）建立和開展檔案工作的基本要求，填補了我國檔案工作整體建設(shè)規(guī)范化方面的空白，結(jié)束了企業(yè)檔案工作只有單項業(yè)務(wù)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、沒有統(tǒng)一的系統(tǒng)管理標(biāo)準(zhǔn)的歷史。隨著社會發(fā)展，人們對檔案與檔案工作的認識也在不斷深化。 2022年，我國 《 企業(yè)檔案管理規(guī)定 》 中只是將企業(yè)檔案作為是“有保存價值的文件材料”。 《 企業(yè)檔案工作規(guī)范 》 從檔案工作原則、檔案工作體系、檔案工作制度、檔案工作業(yè)務(wù)、檔案信息化、檔案工作設(shè)備設(shè)施等方面，對企業(yè)檔案工作提出了具體要求，全面規(guī)范了企業(yè)檔案工作，是企業(yè)檔案工作行為的準(zhǔn)則和檔案業(yè)務(wù)建設(shè)的依據(jù)。 《 企業(yè)檔案工作規(guī)范 》將檔案信息化建設(shè)作為對企業(yè)檔案工作的方向性要求，對企業(yè)檔案信息化提出了目標(biāo)和原則，對電子文件的歸檔存儲、傳統(tǒng)載體檔案數(shù)字化，網(wǎng)絡(luò)化服務(wù)，電子檔案安全保管等提出了原則性要求。 ? 《 企業(yè)檔案工作規(guī)范 》 的設(shè)計理念： ? 檔案資源 —— 資產(chǎn)觀。 ? 組織制度 —— 領(lǐng)導(dǎo)先。 ? 全員責(zé)任 —— 全覆蓋。 ? 過程方法 —— 重前端。在為企業(yè)服務(wù)的系統(tǒng)和過程中，企業(yè)各項活動中形成、收到的文件、數(shù)據(jù)信息，是檔案工作的輸入，其質(zhì)量決定著輸出的質(zhì)量。 ? 戰(zhàn)略方向 —— 信息化。在企業(yè)檔案信息化建設(shè)中，信息化建設(shè)作為企業(yè)檔案工作發(fā)展的戰(zhàn)略方向，已經(jīng)成為國內(nèi)、國際企業(yè)界的共識。系統(tǒng)是 《 企業(yè)檔案工作規(guī)范 》 的根本指導(dǎo)思想。 三、 《 企業(yè)檔案工作規(guī)范 》 發(fā)布的目的與意義 ? 《 企業(yè)檔案工作規(guī)范 》 目的與意義 ： ?