freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

北京北大縱橫管理咨詢公司-展示頁(yè)

2025-01-20 07:11本頁(yè)面
  

【正文】 nagement Consultants Ltd. 北大縱橫 20 分別有 % 、 %、 %被調(diào)查員工認(rèn)為投資銀行客戶更關(guān)注券商的資金實(shí)力和券商的政府資源、券商的綜合研發(fā)能力 % % % % % % % 券商的資金實(shí)力 券商的客戶資源 券商的政府資源 券商的經(jīng)驗(yàn) 券商的品牌 券商的金融產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力 券商的綜合研發(fā)能力 您認(rèn)為投資銀行客戶更關(guān)注什么因素?(限選三項(xiàng)) Copyright169。2022 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 北大縱橫 18 分別有 % 、 %、 % 、 %被調(diào)查員工認(rèn)為經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)客戶目前更關(guān)注服務(wù)水平、券商的實(shí)力、規(guī)模和品牌、價(jià)格、資金風(fēng)險(xiǎn)的大小 % % % % % % % % 價(jià)格 服務(wù)水平 券商的實(shí)力、規(guī)模和品牌 資金風(fēng)險(xiǎn)的大小 離居住地的遠(yuǎn)近 交易速度 環(huán)境的舒適性 交易的保密性 您認(rèn)為經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)客戶目前更關(guān)注什么因素?(限選四項(xiàng)) Copyright169。2022 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 北大縱橫 16 分別有 % 、 %被調(diào)查員工 認(rèn)為國(guó)外的證券公司和商業(yè)銀行對(duì)證券行業(yè)構(gòu)成了進(jìn)入威脅,投資顧問公司也成為一個(gè)關(guān)注重點(diǎn) % % % % % % % 商業(yè)銀行 投資顧問公司 部分 IT公司 財(cái)務(wù)公司 國(guó)外的證券公司 基金管理公司 信托投資公司 您認(rèn)為下列哪些企業(yè)對(duì)證券行業(yè)構(gòu)成了進(jìn)入威脅?(限選三項(xiàng)) Copyright169。2022 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 北大縱橫 14 分別有 % 、 %被調(diào)查員工認(rèn)為證券行業(yè)中前景好的業(yè)務(wù)是投資銀行業(yè)務(wù)和資產(chǎn)管理業(yè)務(wù) % % % % % 經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù) 投資銀行業(yè)務(wù) 資產(chǎn)管理業(yè)務(wù) 證券投資業(yè)務(wù) 投資咨詢業(yè)務(wù) 您認(rèn)為證券行業(yè)中前景好的業(yè)務(wù)有哪些?(限選二個(gè)) Copyright169。2022 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 北大縱橫 12 分別有 % 、 %被調(diào)查員工認(rèn)為證券行業(yè)的前景很好和比較好 , 表明大多數(shù)員工看好證券行業(yè) %%%%%很好 比較好 比較差 很差 不清楚您認(rèn)為證券行業(yè)的前景如何? Copyright169。2022 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 北大縱橫 10 分別有 % 、 %被調(diào)查員工認(rèn)為對(duì)整個(gè)證券市場(chǎng)影響最大社會(huì)因素是整個(gè)社會(huì)的穩(wěn)定和居民的投資習(xí)慣 % % % % % 整個(gè)社會(huì)的穩(wěn)定 居民的消費(fèi)習(xí)慣 居民的投資習(xí)慣 居民的生活習(xí)慣 整個(gè)社會(huì)的誠(chéng)信度 您認(rèn)為對(duì)整個(gè)證券市場(chǎng)影響最大的社會(huì)因素有哪些?(限選二項(xiàng)) Copyright169。2022 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 北大縱橫 8 分別有 % 、 %、 %被調(diào)查員工認(rèn)為監(jiān)管思路、國(guó)有股減持方案、證券市場(chǎng)資金供給渠道等因素的改變會(huì)對(duì)整個(gè)證券市場(chǎng)的發(fā)展產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響 % % % % % % % % % 監(jiān)管思路 國(guó)有股減持方案 產(chǎn)權(quán)的自由流動(dòng) 金融產(chǎn)品的增加 混業(yè)經(jīng)營(yíng) 財(cái)政政策 貨幣政策 證券市場(chǎng)資金供給渠道 證券供給政策 您認(rèn)為下列哪些政策因素的改變將會(huì)對(duì)整個(gè)證券市場(chǎng)的發(fā)展產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響?(限選四項(xiàng)) Copyright169。2022 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 北大縱橫 6 僅有 %的被調(diào)查員工了解公司戰(zhàn)略, %人比較了解公司戰(zhàn)略 %%%%了解 比較了解 不太了解 不知道您了解中富證券現(xiàn)在的戰(zhàn)略嗎? Copyright169。2022 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 北大縱橫 4 Copyright169。截止 10月 24日晚,共計(jì)回收問卷 175份,占公司全體員工的 %,其中有效問卷 170份,占回收問卷的 % ? 問卷直接針對(duì)中富證券公司全體員工 ? 問卷采取不記名形式,個(gè)人獨(dú)立完成 ? 調(diào)查結(jié)果主要采用 SPSS、 EXCEL軟件進(jìn)行分析,主要分析方法為:頻率 /頻數(shù)分析、描述統(tǒng)計(jì)分析 說明 Copyright169。機(jī) 密 北京北大縱橫管理咨詢公司 二零零三年十月 中富證券有限責(zé)任公司員工問卷調(diào)查報(bào)告 Copyright169。2022 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 北大縱橫 2 ? 本調(diào)查問卷以電子版形式發(fā)至中富證券全體干部員工,總計(jì)247份。2022 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 北大縱橫 3 報(bào)告導(dǎo)讀 Copyright169。2022 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 北大縱橫 5 %的被調(diào)查員工認(rèn)為應(yīng)當(dāng)充分了解公司的戰(zhàn)略 %%%有必要 無所謂 沒有必要您認(rèn)為是否有必要讓中富證券的每位員工都充分了解公司的戰(zhàn)略? Copyright169。2022 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 北大縱橫 7 有 %的被調(diào)查員工認(rèn)為中國(guó)證券市場(chǎng)受政策因素影響最大 %%% %經(jīng)濟(jì)因素 政策因素 社會(huì)因素 技術(shù)因素您認(rèn)為中國(guó)證券市場(chǎng)受哪個(gè)宏觀因素影響最大? Copyright169。2022 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 北大縱橫 9 分別有 % 、 %員工認(rèn)為最能影響整個(gè)證券市場(chǎng)發(fā)展的經(jīng)濟(jì)因素是企業(yè)的效益和 GDP的增長(zhǎng)速度,第三位的影響因素是國(guó)際經(jīng)濟(jì)形勢(shì) 您認(rèn)為最能影響整個(gè)證券市場(chǎng)發(fā)展的經(jīng)濟(jì)因素有哪些?(限選三項(xiàng)) % % % % % GDP的增長(zhǎng)速度 物價(jià)指數(shù)和居民 消費(fèi)指數(shù)的變化 企業(yè)的效益 國(guó)際經(jīng)濟(jì)形勢(shì) 國(guó)際股市狀況 Copyright169。2022 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 北大縱橫 11 分別有 % 、 %被調(diào)查員工認(rèn)為技術(shù)的發(fā)展給證券行業(yè)帶來的最大變化是服務(wù)模式的改變和管理模式的改變 % % % % 交易方式的改變 交易系統(tǒng)的改變 服務(wù)模式的改變 管理模式的改變 您認(rèn)為技術(shù)的發(fā)展給證券行業(yè)帶來的最大變化有哪些?(限選二項(xiàng)) Copyright169。2022 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 北大縱橫 13 總部被調(diào)查員工員工尤其看好行業(yè)前景 您認(rèn)為證券行業(yè)的前景如何? % % % % % % % % 11% 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100% 總部 營(yíng)業(yè)部 不清楚 很差 比較差 比較好 很好 Copyright169。2022 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 北大縱橫 15 資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)和投資銀行業(yè)務(wù)在總部和營(yíng)業(yè)部被調(diào)查員工中都被認(rèn)為是前景最好的業(yè)務(wù) 您認(rèn)為證券行業(yè)中前景好的業(yè)務(wù)有哪些?(限選二個(gè)) % % % % % % % % % % % % % % % 經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù) 投資銀行業(yè)務(wù) 資產(chǎn)管理業(yè)務(wù) 證券投資業(yè)務(wù) 投資咨詢業(yè)務(wù) 總部 營(yíng)業(yè)部 Copyright169。2022 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 北大縱橫 17 分別有 % 、 % 、 %被調(diào)查員工認(rèn)為浮動(dòng)傭金制的實(shí)施、非現(xiàn)場(chǎng)交易技術(shù)的發(fā)展、經(jīng)紀(jì)人概念的引進(jìn)對(duì)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)的長(zhǎng)期發(fā)展影響最大 % % % % % % % % % 浮動(dòng)傭金制的實(shí)施 經(jīng)紀(jì)人概念的引進(jìn) 投資者投資意識(shí)的增強(qiáng) 非現(xiàn)場(chǎng)交易技術(shù)的發(fā)展 投資者對(duì)交易通道 以外的服務(wù)需求增加 證券交易換手率的下降 客戶市場(chǎng)漸趨飽和 監(jiān)管思路的變化 國(guó)有股減持方案的出臺(tái) 您認(rèn)為下列哪些趨勢(shì)(因素)對(duì)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)的長(zhǎng)期發(fā)展影響最大?(限選四項(xiàng)) Copyright169。2022 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 北大縱橫 19 分別有 % 、 %被調(diào)查員工認(rèn)為保薦人制度的出臺(tái)、融資政策的變化對(duì)投資銀行業(yè)務(wù)的長(zhǎng)期發(fā)展影響最大 % % % % % % % % 證券發(fā)行核準(zhǔn)制的實(shí)行 IPO通道制的實(shí)行 保薦人制度的出臺(tái) 企業(yè)資本運(yùn)作意識(shí)的覺醒 非公有制經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展 產(chǎn)權(quán)可以自由流動(dòng)政策的出臺(tái) 金融產(chǎn)品的增加 融資政策的變化 您認(rèn)為下列哪些趨勢(shì)(因素)對(duì)投資銀行業(yè)務(wù)的長(zhǎng)期發(fā)展影響最大?(限選四項(xiàng)) Copyright169。2022 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 北大縱橫 21 有 %被調(diào)查員工認(rèn)為投資者理財(cái)意識(shí)對(duì)資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)的長(zhǎng)期發(fā)展影響最大,其次為 投資活動(dòng)的專業(yè)化要求增強(qiáng)、投資產(chǎn)品的增加 ,均為 % 您認(rèn)為下列哪些趨勢(shì)(因素)對(duì)資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)的長(zhǎng)期發(fā)展影響最大?(限選三項(xiàng)) % % % % % % 投資渠道的增加 投資產(chǎn)品的增加 投資者可支配 收入的增加 投資者理財(cái)意識(shí) 的增強(qiáng) 投資活動(dòng)的專業(yè)化 要求增強(qiáng) 營(yíng)銷方式從 “ 拉關(guān)系 ” 到職業(yè)化營(yíng)銷的轉(zhuǎn)變 Copyright169。2022 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 北大縱橫 23 被調(diào)查員工認(rèn)為中富的外部威脅最主要是 投資者對(duì)證券市場(chǎng)特別是二級(jí)市場(chǎng)的信心越來越不足、難以突破現(xiàn)有的單一的盈利模式,分別占到 %、 % 您認(rèn)為中富證券的外部威脅來自于哪些方面?(限選四項(xiàng)) % % % % % % % % 證券市場(chǎng)的不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為過多 政策上的不確定性因素過多 投資者對(duì)證券市場(chǎng)特別是二級(jí) 市場(chǎng)的信心越來越不足 潛在的市場(chǎng)進(jìn)入者正在向 證券市場(chǎng)滲透 難以突破現(xiàn)有的單一的盈利模式 市場(chǎng)漸趨飽和 客戶的要求越來越苛刻 二級(jí)市場(chǎng)的換手率越來越低 Copyright169。2022 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 北大縱橫 25 大多數(shù)被調(diào)查員工認(rèn)為中富證券的優(yōu)勢(shì)主要在包袱輕、資產(chǎn)質(zhì)量好,占到 % % % % % % % % % % % 包袱輕、資產(chǎn)質(zhì)量好 經(jīng)營(yíng)成本低 內(nèi)部機(jī)制靈活 人才素質(zhì)高 分支機(jī)構(gòu)在當(dāng)?shù)氐恼Y源好 服務(wù)水平高 管理層的素質(zhì)高 有廣泛的戰(zhàn)略聯(lián)盟 風(fēng)險(xiǎn)控制做得好 后發(fā)優(yōu)勢(shì) 您認(rèn)為中富證券的優(yōu)勢(shì)主要在哪些方面?(限選四項(xiàng)) Copyright169。2022 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 北大縱橫 27 長(zhǎng)江三角洲和珠江
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
公司管理相關(guān)推薦
文庫(kù)吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號(hào)-1