干部考核工作典型經(jīng)驗亮點做法匯報-展示頁
2025-05-10 22:18本頁面
【正文】 工作典型經(jīng)驗亮點做法匯報 一、優(yōu)化考核指標(biāo)，把準(zhǔn)政治素質(zhì)考察重點 堅持對標(biāo)對表。圍繞中央有關(guān)政治標(biāo)準(zhǔn)的新要求、新精神，科學(xué)設(shè)置考核指標(biāo)，將政治標(biāo)準(zhǔn)考察設(shè)置為政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等 X 項重點內(nèi)容和總體評價。 堅持聚焦中心。 了解干部在復(fù)雜環(huán)境、關(guān)鍵崗位上打硬仗、扛重活、攻難關(guān)情況 ，掌握干部在關(guān)鍵時刻的立場、態(tài)度和表現(xiàn)，用事實、事例佐證和評價干部的政治素養(yǎng)，特別是看干部在面對重大風(fēng)險挑戰(zhàn)、復(fù)雜問題時，是否敢于堅持原則、敢于斗爭、善于斗爭。在政治忠誠上，重點考察堅決維護(hù)以同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、全面貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策等，看是否存在陽奉陰違、妄議中央情況；在政治定力上，考察堅定馬克思主義信仰等，看是否存在搞兩面派、做兩面人情況； 在政治擔(dān)當(dāng)上，考察在遇到重大政治事件、敏感問題時是否態(tài)度鮮明、立場堅定，在關(guān)鍵時刻、急難險重任務(wù)面
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