【摘要】第一篇:激勵銷售獎懲制度 銷售人員激勵制度 (一)獎勵方式、原則 獎勵方式: 1、薪金 2、傭金 3、附加福利 1、競賽 2、紅利 3、旅游 3、非經(jīng)濟獎勵 1、成就獎 2...
2024-11-09 22:31
【摘要】公司銷售回款管理制度第一章總則第一條目的為保障公司銷售預(yù)算的順利完成,加強回款工作的力度,結(jié)合目前公司實際回款情況,特制定本制度。第二條銷售回款工作的任務(wù)(一)、客服銷售業(yè)務(wù)人員必須按照先收款后發(fā)貨的業(yè)務(wù)流程做好銷售回款的日常工作。(二)、大宗(大客戶)銷售合同:年銷售額200萬元以上的,必須有財務(wù)中心、營銷中心實時跟蹤,按月結(jié)清當(dāng)月的款項,確保銷售業(yè)務(wù)的順利開
2025-04-16 20:29
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632獎懲制度獎勵是成績的體現(xiàn),進(jìn)步的動力,激勵的措施。工作優(yōu)秀,業(yè)績顯著,有下列表現(xiàn)之一者,公司將給予獎勵,獎勵分口頭表揚、書面獎勵、物質(zhì)獎勵、獎金、國內(nèi)外考察、進(jìn)修及旅游等。為顧客提供良好的服務(wù),工作積極主動、認(rèn)真負(fù)責(zé),服務(wù)熱情周到,受到顧客贊揚者。能積極提出合理化建議,并被公司采納,獲得經(jīng)濟效益,減
2024-08-31 15:02
【摘要】銷售人員獎懲制度銷售人員獎懲制度(doc19)銷售人員獎懲制度深英規(guī)字[DL]08第一部分銷售人員獎懲規(guī)定獎勵(一、)獎勵標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格遵守公司、部門、項目組各項管理制度、條例、規(guī)定、文件等。行業(yè)基礎(chǔ)知識扎實,專業(yè)技能強,專業(yè)技巧高。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、兢兢業(yè)業(yè)。搓劍抹照核疫銘食洪杰鱗肚捧舉閹遭矣府尊大剪去亭狽烈啦京滋滲蜜土挽虐喧脫改商接轉(zhuǎn)飾耀毒叉艱其魔啃碟額鬧龔明跡碰紊靡骸烏度塢靴郡礙之
2025-06-10 01:21
【摘要】民營醫(yī)院獎懲制度_民營醫(yī)院獎懲制度范本為使醫(yī)院的工作質(zhì)量更高,強化醫(yī)院管理,應(yīng)制定規(guī)范的民營醫(yī)院獎懲制度。下面小編為大家整理了有關(guān)民營醫(yī)院獎懲制度的范文,希望對大家有幫助。民營醫(yī)院獎懲制度篇1為確保醫(yī)院工作質(zhì)量和正常工作秩序,強化醫(yī)院管理,健全內(nèi)部監(jiān)督約束機制,
2024-11-19 06:16
【摘要】完美銷售主義者-回款至上武林至尊寶刀屠龍?zhí)柫钐煜履也粡囊刑觳怀稣l與爭鋒摘自《倚天屠龍記》觀念一銷售是交出東西給對方,回款是換回東西給自己,銷售與回款合起來就叫交換.只交不換是傻子,
2025-01-24 20:10
【摘要】醫(yī)院獎懲制度第一章 總則第一條為了確保醫(yī)院工作質(zhì)量和正常秩序,強化醫(yī)院管理,健全內(nèi)部監(jiān)督約束機制,在職工中牢固樹立“以病人為中心,以醫(yī)療質(zhì)量為核心”的服務(wù)宗旨,以經(jīng)濟杠桿為手段,從嚴(yán)治院,充分調(diào)動全院職工的積極性和創(chuàng)造性,全心全意為人民的健康服務(wù)。依據(jù)衛(wèi)生部《醫(yī)院工作制度和醫(yī)院工作人員職責(zé)》,結(jié)合醫(yī)院實際,制定本制度。第二條本制度適用于醫(yī)院醫(yī)療、護(hù)理、醫(yī)技、行政、后勤各科室
2024-08-20 03:20
【摘要】公司獎懲制度建議第一條對工作績效優(yōu)異的員工予以獎勵,對違反公司各項規(guī)章制度的予以處罰,以激勵員工愛司敬業(yè),在工作中創(chuàng)造更好的業(yè)績。第二條獎勵的條件:員工符合下列條件之一者,根據(jù)情況予以嘉獎:1.服從領(lǐng)導(dǎo)、忠于職守任勞任怨、遵守公司制度,起模范作用的.2.為公司爭得榮譽者;3.全年達(dá)到全勤(無遲到、早退及病、事假),且工作勤奮、效率較高者;4.業(yè)務(wù)技術(shù)
2024-08-20 05:39
【摘要】學(xué)校獎懲制度為加強學(xué)校的管理,弘揚正氣。制止不良做法,提高學(xué)校育人水平。特對教師、學(xué)生制定此制度。一、獎勵條件:1、關(guān)心政治,勤奮工作、學(xué)習(xí),關(guān)心學(xué)校,熱愛班級,成績顯著者。2、模范遵守校紀(jì)校規(guī)。認(rèn)真履行崗位職責(zé),工作踏實肯干,維護(hù)學(xué)校(班級)利益,敢于向不良行為作斗爭,事跡突出者。3、大公無私,助人為樂,熱愛本職工作。全心全意獻(xiàn)身于教育事業(yè),在師生中、社會上有良好的
2024-08-20 05:58
【摘要】品質(zhì)獎懲制度為了維護(hù)公司的各項品質(zhì)制度,監(jiān)督各項糾正措施的順利執(zhí)行,激勵全員參與品質(zhì)活動,特制訂本制度。本制度分材料獎懲、制程獎懲、成品獎懲、客訴獎懲和提案獎勵五部分。一、材料獎懲1.IQC檢驗原材料發(fā)現(xiàn)批性不良(致命缺陷)每月達(dá)10批,獎勵10元;2.員工在作業(yè)時發(fā)現(xiàn)原材料(致命缺陷未被特采的)不良,一次獎勵2元,I
2024-12-28 04:02
【摘要】回款就是銷售商品回籠的資金。會計賬務(wù)處理:銷售發(fā)出商品,未收到貨款的,借:應(yīng)收賬款貸:主營業(yè)務(wù)收入(商品銷售收入);回款時,借:現(xiàn)金(銀行存款),貸:應(yīng)收賬款。希望對你有所幫助!回款率 一、概念: 銷售回款率是指企業(yè)實收的銷售款與銷售收入的總額的比率。用于衡量企業(yè)的經(jīng)營能力。計算公式為: 二、公式 銷售回款率=實際收到有銷售款/銷售總收入*100%
2025-07-08 07:11
【摘要】輸電運檢班組獎懲規(guī)定第一章總則第一條為認(rèn)真貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,落實各級人員安全生產(chǎn)責(zé)任制,從機制上加大反違章力度,杜絕人身傷亡事故和人員責(zé)任事故的發(fā)生,依據(jù)公司《關(guān)于印發(fā)淮南供電公司電力生產(chǎn)反違章工作管理規(guī)定的通知》(電安工作[2007]228號)通知精神,結(jié)合輸電運檢工作實際,制定本規(guī)定。第二條違章行為是指違反安全工作規(guī)程、制度
2024-08-20 09:56
【摘要】員工獎懲制度 員工獎懲制度 員工獎懲制度第一條為加強公司管理,教育員工遵守國家法律法規(guī),遵守社會公德、職業(yè)道德以及公司各項規(guī)章制度,維護(hù)正常工作程序,保障公司各項制度的執(zhí)行,促進(jìn)全體員工...
2024-12-15 02:23
【摘要】文件名稱 獎懲制度 文件編號 EAP/WIS-0 版本 00 主管部門 人事課總務(wù)課 制訂日 修訂日 實施日 2017-2-1 分發(fā)部門 各部門 有效期限 P...
2024-10-01 08:56
【摘要】車間獎懲制度為了規(guī)范企業(yè)的質(zhì)量管理工作,保證質(zhì)量符合要求.企業(yè)必須做到規(guī)范管理以質(zhì)量求生存、為企業(yè)的發(fā)展、特規(guī)定以下獎罰制度:1、車間員工每月允許請假2人,每個班組一天只能允許有一個人請假(特殊情況除外):凡一個月請假超過兩的,超1天扣10分:一個月全勤加工能力10分。2、按時上下班,不得遲到、早退,點名未到者扣當(dāng)天工資的2分
2024-12-30 06:48