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正文內(nèi)容

咨詢項目的訪談工作規(guī)范-展示頁

2025-05-05 06:03本頁面
  

【正文】 。 。 ,總結(jié)時不要看筆記,否則你在犧牲大家和你自己的休息時間。 (一上午或一天)要進行項目組訪談總結(jié)會,每個人都針對當(dāng)天訪談所得到的信息談自己的認(rèn)識。 訪談總結(jié) 。 ,不可簡單列一兩條。 (盡可能當(dāng)天整理)。 。 。 。 。 ,有可能訪談人員安排與咨詢工作分配有沖突。 ,但要盡量涉及到所有問題。 ,適當(dāng)參與提問,不可隨意打斷提問人思路。 ,另外一人主要負(fù)責(zé)記錄,但是在訪談過程中也可以根據(jù)實際情況靈活做調(diào)整。 訪談過程 。 。 訪談日程安排(見附錄 1 1 13) ,并提前三天通知被訪談人的訪談時間、訪談主要內(nèi)容等;必要時,要將訪談提綱提交給被訪談人,使被訪談人 可以就有些問題做充分的準(zhǔn)備,以保證訪談工作的質(zhì)量。 ,了解盡量多的背景資料,并溝通所有概念。 培訓(xùn)管理資料大全 《商務(wù)智庫》整理 培訓(xùn)管理資料大全 《商務(wù)智庫》整理 ,訪談過程中根據(jù)情況要靈活變通。 ,每一類問題再分小項,提綱要 細(xì)致。 訪談提綱(見附錄 10) 。 ,遞名片時要雙手,將名片倒拿 \ 正面朝上遞給對方。 培訓(xùn)管理資料大全 《商務(wù)智庫》整理 培訓(xùn)管理資料大全 《商務(wù)智庫》、目的 規(guī)范 項目訪談提綱準(zhǔn)備、行為規(guī)范,提高訪談質(zhì)量,為項目運作正常進行奠定基礎(chǔ),特制定本工作規(guī)范。 二、適用范圍 咨詢公司項目組 三、規(guī)范內(nèi)容 訪談辦公用品準(zhǔn)備 (筆、筆記本、包 )。要主動遞名片,不論對方是何等級別人員。 ,封閉式問題要用表式問卷 ,逐條記錄 ,不可遺漏問題。 ,一份列出主要問題,供訪談時據(jù)以提問;一份是細(xì)致提綱,用于內(nèi)部培訓(xùn),或作為訪談提綱的說明。 。 ,要注意存檔。 、被訪談人、訪談起止時間、主要訪談內(nèi)容。 。在訪談過程中兩人注意協(xié)調(diào),補充。 、節(jié)奏、內(nèi)容。 細(xì)致、準(zhǔn)確,涉及名稱、數(shù)據(jù)、過程要精確地記錄, 培訓(xùn)管理資料大全 《商務(wù)智庫》整理 培訓(xùn)管理資料大全 《商務(wù)智庫》整理 并得到確認(rèn)和核實。 ,如訪談中發(fā)現(xiàn)提綱中未包括但很重要內(nèi)容,可追問,并加入提綱中。 訪談記錄 ,建議使用電腦記錄。 ,沒有前提的觀點等于沒有觀點。
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