【正文】 ，了解公司員工學(xué)員對(duì)部門管理的意見和建議不夠，搜集服務(wù)對(duì)象對(duì)的需求不夠。 （二）黨的組織紀(jì)律方面存在的問題 開展批評(píng)和自我批評(píng)是我黨維護(hù)和執(zhí)行黨的紀(jì)律的重要法寶，但是我個(gè)人在開展批評(píng)和自我批評(píng)方面做的不夠，有時(shí)不敢面對(duì)自己的缺點(diǎn)。 一、遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律情況自從 2021 年 1月加入中國共產(chǎn)黨，成為一名光榮的中國共產(chǎn)黨黨員以來，始終堅(jiān)持黨基本路線不動(dòng)搖，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，在政治思想上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致，堅(jiān)決維護(hù)中央權(quán)威，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，但個(gè)人也存在一些不足和應(yīng)該注意的問題 ,主要有： （一）黨的政治紀(jì)律方面存在的問題 在黨的政治原則、政治立場、政治觀點(diǎn)方面存在著 標(biāo)準(zhǔn)不高，政治敏感性不足的問題。 四、今后努力方向和改進(jìn)措施 在今 后的工作中，我要注重學(xué)習(xí)，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，強(qiáng)化宗旨意識(shí)，樹立崇高的理想信念，勇于改正錯(cuò)誤，不僅 1 自己廉潔從政，還要監(jiān)督別人的違紀(jì)違規(guī)行為。由于本人退居二線，不擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，往往是事不關(guān)己、高高掛起，明知不對(duì)，少說為佳。經(jīng)常抱怨，但又覺得個(gè)人力量單薄，只能聽之任之，視而不見。 二、在“四風(fēng)”方面。 第三篇： XX同志對(duì)照檢查材料 XX 同志對(duì)照檢查材料 (2021年 6 月日 ) 在這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中，我受到了很大教育，充分認(rèn)識(shí)到了自己的不足，具體體現(xiàn)在： 一、在遵守黨的政治紀(jì)律和貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神方面。 三是加強(qiáng)責(zé)任擔(dān)當(dāng)。 二是加強(qiáng)黨性錘煉。 三、整改措施 一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。在面對(duì)原則問題能夠堅(jiān)定立場、嚴(yán)守底線，但在一些細(xì)處小節(jié)上有所放松，防微杜漸警惕性不高。全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)有所弱化，平時(shí)工作只追求完成任務(wù)，更多精力放在完成上級(jí)交待的任務(wù)，考慮群眾、聯(lián)系群眾較少，服務(wù)群眾的意識(shí)有待提高。理論學(xué)習(xí)停留在學(xué)習(xí)學(xué)了、知識(shí)背了、筆記寫了，但對(duì)其深入內(nèi)涵了解不深、掌握不透，與工作實(shí)際聯(lián)系不緊，存在學(xué)用兩張皮的現(xiàn)象。 二、剖析問題根源 一是理論學(xué)習(xí)不夠深入。 （三）對(duì)照《條例》，在“五個(gè)是否”方面存在的問題 在重大原則問題上始終同 黨中央保持一致，自覺執(zhí)行黨組織決定，不存在濫用職權(quán)、謀取私利、違規(guī)收受禮品禮金等違反規(guī)定的問題。 在嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定方面，還存在工作方法簡單，不夠細(xì)致，執(zhí)行政策機(jī)械，服務(wù)意識(shí)不夠的問題。 （二）對(duì)照《準(zhǔn)則》，在“八個(gè)是否”方面存在的問題 理想信念堅(jiān)定，在面對(duì)大是大非面前政治立場明確，在錯(cuò)誤言行面前敢于抵制、斗爭。 工作創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。 黨性意識(shí)有所弱化。 第二篇： **同志對(duì)照檢查材料 趙慶同志對(duì)照檢查材料 一、查擺問題情況 （一）對(duì)照黨章，在“五個(gè)是否”方面存在的問題 政治理論有待提高。 二、剖析原因。 享樂主義方面。 形式主義方面。同志對(duì)照檢查材料（全文 5 篇） 第一篇：同志對(duì)照檢查材料 ****同志對(duì)照檢查材料獨(dú)山港鎮(zhèn) ***村黨委書記（黨總支書記） 開頭短點(diǎn)。 一、“四風(fēng)”方面的主要問題。 官僚主義方面。 奢糜之風(fēng)方面。 三、整改措施及努力方面。存在對(duì)黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本要求學(xué)習(xí)不深不透的問題，特別是對(duì)馬克思主義哲學(xué)學(xué)習(xí)的不系統(tǒng)、不深入。沒有時(shí)刻用黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，經(jīng)常把自己等同于普通群眾，在發(fā)揮黨員模范作用上還有所欠缺。工作中還存在被動(dòng)應(yīng)付、消極應(yīng)對(duì)、行動(dòng)遲緩的情況，工作觀念守舊，在主動(dòng)創(chuàng)新、改進(jìn)方面有所欠缺。在面對(duì)一些不良言論和社會(huì)思潮時(shí)，雖然自己能夠做到不聽、不傳、不信，但也沒有堅(jiān)決反對(duì)和抵制。 在開展批評(píng)和自我批評(píng)方面，還存在自我剖析和檢視不夠深入，面對(duì)其他同志提出的問題和不足，雖然能夠虛心接受，但后期持續(xù)改正方面還有待提高。在工作中還存在標(biāo)準(zhǔn)不高的問題，工作只停留在工作做了、完成了，但工作的標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量不高，標(biāo)桿意識(shí)不強(qiáng)。對(duì)理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不夠，尤其是對(duì)學(xué)習(xí)十九大和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的緊迫感不強(qiáng)。 二是宗旨意識(shí)不強(qiáng)。 三是自律意識(shí)有所放松。對(duì)自身的要求放松了，嚴(yán)于律己、勤勉工作、節(jié)儉辦事的自律意識(shí)就有所松懈，黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不明顯。以此次主題教育為契機(jī)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的先進(jìn)理論，特別是十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中 國特色社會(huì)主義思想，認(rèn)真研讀原著經(jīng)典，提高自身政治素養(yǎng)，用黨的先進(jìn)理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。堅(jiān)定理想信念，增強(qiáng)宗旨意識(shí)，自覺錘煉黨性，不斷提高自身黨性修養(yǎng)，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，帶頭堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記的核心地位、堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，任何時(shí)候都聽黨話、跟黨走，任何時(shí)候都忠實(shí)履職、敢于擔(dān)當(dāng)，任何時(shí)候都守住底線、不碰紅線。要以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為行動(dòng)指南，樹立強(qiáng)烈的使命感和責(zé)任感，勇于負(fù)責(zé)，不推諉扯皮，把自己份內(nèi)的事情全 力以赴地干好、干到位，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，心中始終裝著群眾，堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，把全部心思和精力用到國家和人民的偉大事業(yè)中。本人雖然沒有違規(guī)違紀(jì)，但有時(shí)喜歡發(fā)發(fā)牢騷，這也看不懂，那也想不通，怨天尤人。本人對(duì)形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)非常不滿，尤其是對(duì)目前社會(huì)上出現(xiàn)的腐敗等不良現(xiàn)象。 三、問題根源分析 日常工作方面。通過這次學(xué)習(xí)和教育實(shí)踐活動(dòng)的開展，我深刻認(rèn)識(shí)到，產(chǎn)生這些想法的原因，主要是我的黨性修養(yǎng)不強(qiáng)，宗旨意識(shí)有所淡化，以至于對(duì)社會(huì)上的不正之風(fēng)習(xí)以為常，麻木不仁。 2 第四篇： XXX同志對(duì)照檢查材料 XXX 同志對(duì)照檢查材料 第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)自 2 月底在我公司正式啟動(dòng)以來 ,我積極參加公司活動(dòng)辦和支部的各項(xiàng)活動(dòng)，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，通過學(xué)習(xí)文件、調(diào)查研究，聽取群眾意見，開展組織談心和相互交流等方式，認(rèn)真查擺和剖析個(gè)人存在的問題，現(xiàn)將我個(gè)人存在的問題與不足、存在的原因 和整改的措施向公司黨委和支部同志予以報(bào)告，不盡不詳及存在偏差之處，希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同事批評(píng)指正。有群眾在議論黨內(nèi)存在某些腐敗現(xiàn)象時(shí)，沒有主動(dòng)去做解釋和澄清工作，這是個(gè)人黨性弱化的表現(xiàn)。 （三）財(cái)經(jīng)紀(jì)律方面存在的問題 按照公司和上級(jí)的要求，執(zhí)行一切公務(wù)活動(dòng)必須使用公務(wù)卡，自己因?yàn)閷?duì)使用銀行卡不熟悉，有時(shí)使用了現(xiàn)金支付，違犯了上級(jí)和公司的規(guī)定。 （二）厲行勤儉節(jié)約不夠 對(duì)部門各部位檢查不夠，有天氣晴朗，室內(nèi)光線很好沒有及時(shí)關(guān)燈現(xiàn)象。學(xué)習(xí)時(shí)不能深入地學(xué)，沒有仔細(xì)領(lǐng)會(huì)文件和講話內(nèi)容的真實(shí)內(nèi)涵，沒有深刻剖析學(xué)習(xí)內(nèi)容的主旨和精髓，總是浮在表面上。 為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)只是為了 完成學(xué)習(xí)任務(wù)，沒有把理論學(xué)習(xí)與自己的思想現(xiàn)狀和實(shí)際工作聯(lián)系起來，沒有利用理論指導(dǎo)實(shí)際工作，沒有深刻領(lǐng)會(huì)理論指導(dǎo)實(shí)踐這句話的深刻意義。 在工作中首先想到的是如何盡快完成任務(wù)，而不是把工作做到最好，特別是工作集中，壓力大的時(shí)候更是如此。 （二）官僚主義方面 、發(fā)展定位不清晰 在工作中考慮實(shí)際工作較多， 對(duì)部門的發(fā)展戰(zhàn)略、工作定位思考較少，沒有加強(qiáng)與兄弟部門的交流和聯(lián)系，只知低頭拉車，不知抬頭看路，憑經(jīng)驗(yàn)制理，沒有充分借鑒兄弟部門的先 進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，缺乏對(duì)部門發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展定位的思考，直接造成部門發(fā)展戰(zhàn)略和定位不清晰。比如訂購物資時(shí)雖然征求了服務(wù)對(duì)象的意見，現(xiàn)場采購 時(shí)盡量讓各部門專業(yè)人員參加，但在物資訂單選劃時(shí)專業(yè)人員用時(shí)較長，有時(shí)為了訂單的時(shí)效性，專業(yè)人員選劃的訂單沒有收齊就自行根據(jù)個(gè)人經(jīng)驗(yàn)代選了物資，現(xiàn)場采購物資也沒有盡可能充分發(fā)動(dòng)專業(yè)人員參加。 在日常工作生活中，雖然有時(shí)也對(duì)職工遇到的問題進(jìn)行過關(guān)心，但整體上對(duì)本部門職工關(guān)心較少，與職工交流不多，幫助職工解決在工作上、生活上遇 到的困難很少，與職工深入談心次數(shù)很少，在部門管理中很少站在職工的角度考慮問題，在決策時(shí)總認(rèn)為職工考慮個(gè)人