副局長個人對照檢查材料-展示頁
2025-04-29 11:26本頁面
【正文】 憑經(jīng)驗、憑情緒，研究落實推動工作的招法還不多，有些熱點、敏感問題、難點問題的處理存在有想法、缺辦法的現(xiàn)象。 （三）工作方法與黨員干部要求還不夠適應。 但因為恒心毅力不夠，深鉆細研、解剖麻雀勁頭時冷時熱，憑經(jīng)驗抓工作，導致素質(zhì)能力與科學發(fā)展觀不相適應。 X、提高素質(zhì)能力的緊迫感不夠強。雖然大多數(shù)時候能從全局謀事，但有時想問題、提建議，辦事情，對自己分管的工作想得更周全，辦得更縝密，對分管以外想得多，積極想辦法、出主意，有時感覺建議雖對上了路，但操作性還不太強。但嚴格對照黨員干部的標準，素質(zhì)能力還有較大差距： X、 基礎不夠牢實。 。順利時熱情就高，遇到矛盾時熱情有所下降；心情舒暢時熱情比較高，遇有不順心的事時工作熱情或多或少受到一點影響。 X、高標準的意識還不強。 X、學習不夠刻苦。副局長個人對照檢查材料
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