【正文】 責(zé)交流活動的廣告宣傳、信息的整理發(fā)布、活動地點(diǎn)選擇及其他組織協(xié)調(diào)工作。 利益分配：甲方按收取中介服務(wù)費(fèi)的 20％分配給乙方作為勞務(wù)費(fèi)。 （八）勞務(wù)輸出合作 甲方負(fù)責(zé)輸 入地的需求信息收集整理、渠道建立、委托招工協(xié)議的鑒訂、廣告宣傳、輸出人員資格審查體檢、培訓(xùn)及輸出人員勞動爭議的協(xié)調(diào)等方面工作。乙方負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)符合條件人員的組織報名、資格審查、材料上報，按甲方要求組織人員到甲方指定地點(diǎn)參加培訓(xùn)。 利益分配：甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi)為 利潤總額的 _________％。甲方負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體策劃，師資選聘、教材選擇、培訓(xùn)項(xiàng)目的組織實(shí)施及《繼續(xù)教育證書》的頒發(fā)等方面工作。 利益分配： 100％完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi)為 _________；90％完成計劃甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi)為 _________； 80％完成計劃甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi)為 _________。 （五）貧困農(nóng)場青年職工培訓(xùn)項(xiàng)目 在總局扶貧辦的指導(dǎo)下甲方負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目的調(diào)研論證立項(xiàng) 、師資選聘、教材編印、培訓(xùn)的組織實(shí)施、材料匯總上報及證書發(fā)放等工作。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)落實(shí)企業(yè)培訓(xùn)贊助費(fèi)不少于 _________元，協(xié)助甲方做好生員組織報名、相關(guān)材料上報、培訓(xùn)班的學(xué)員管理等工作，負(fù)責(zé)在區(qū)域內(nèi)進(jìn)行農(nóng)業(yè)勞動力轉(zhuǎn)移再就業(yè)培訓(xùn)教材的征訂工作。 乙方負(fù)責(zé)落實(shí)不少于 _________名培訓(xùn)計劃。在_________的指導(dǎo)下，甲方負(fù)責(zé)圍繞 _________奶牛等 _________個培訓(xùn)項(xiàng)目進(jìn)行培訓(xùn)項(xiàng)目的計劃爭取、項(xiàng)目選定、師資選聘、教材編印組織培訓(xùn)、考試及相關(guān)材料上報等工作。 利益分配： 100％完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi) _________元／人； 90％完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi) _________元／人； 80％完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi) _________元／人。 （三）物流管理人員資格培訓(xùn)認(rèn)證項(xiàng)目 甲方負(fù)責(zé)項(xiàng)目的申請并與授權(quán)方簽訂合作協(xié)議，負(fù)責(zé)整體宣傳、師資選聘、教材征訂、資格審查、以及培訓(xùn)時間、地點(diǎn)的確定、證書頒發(fā)及協(xié)調(diào)解決部分培訓(xùn)費(fèi)用，合同期限內(nèi)舉辦培訓(xùn)班不少于一期。 乙方負(fù)責(zé)配合甲方進(jìn)行組織宣傳、生源落實(shí)、資格初審、材料上報，落實(shí)每期不少于 _________人的培訓(xùn)計劃。 利益分配： 100％完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi) _________元／人； 90％完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi) _________元／人； 80％完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi) _________元／人。 二、合作領(lǐng)域 （一）職業(yè)經(jīng)理資質(zhì)評價項(xiàng)目 甲方負(fù)責(zé)項(xiàng)目的申請并與授權(quán)方簽訂合作協(xié)議，負(fù)責(zé)整體宣傳、師資選聘、教材征訂、資格審查、培訓(xùn)地點(diǎn)的 選定、培訓(xùn)時間的確定、證書頒發(fā)及協(xié)調(diào)解決部分培訓(xùn)費(fèi)用，合同期限內(nèi)舉辦培訓(xùn)班不少于兩期。 具體的合作方式可以是建立信息溝通機(jī)制，乙方按照甲方要求負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的各項(xiàng)人才信息的收集整理、匯總及上傳工作。 甲方：廣州今令品牌管理有限公司乙方： 甲方代表：身份證號碼： 日期：日期： 合作協(xié)議書篇 3 甲方： _________ 乙方： _________ 為適應(yīng) _________經(jīng)濟(jì)快發(fā)展、大發(fā)展形勢需要，加大人才工作 服務(wù) _________和人才強(qiáng)墾戰(zhàn)略的工作力度，按照市場主導(dǎo)、資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、互利共贏，最大限度地發(fā)揮 _________人才中心， _________人才中心和農(nóng)（牧）場三個層次人才機(jī)構(gòu)的工作優(yōu)勢，經(jīng)甲乙雙方友好、平等協(xié)商，就 _________年度雙方共同關(guān)注的人才服務(wù)項(xiàng)目達(dá)成如下框架協(xié)議： 一、合作機(jī)制 （一）建立人才中心主任聯(lián)席會制度，甲方負(fù)責(zé)組織每年不少于2 次的 _________人才理論與實(shí)務(wù)研討會，乙方負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的人才工作者參與會議，以共同推進(jìn)雙方合作及 _________人才工作深 入發(fā)展。 請假：為乙方因病、因事超出每月四天及國家法定假期以外的額外休假視為請假。 休假：享受乙方每月四天及國家法定假期。 按時簽到及獎懲辦法 遲到早退情況 全勤獎 （元） 罰款 （元） 資金歸屬 1 小時≮月累計時間 并 半小時≮單次遲到時間 100 —— 由今令管理基金出資 2 小時＜月累計時間＜ 3小時 或 半小時＜單次遲到時間＜ 1小時 —— 100 歸今令管理基金 3 小時＜月累計時間＜ 4小時 或 1 小時＜單次遲到時間＜ 2小時 —— 200 4 小時＜月累計時間＜ 8小時 或 2 小時＜單次遲到時間＜ 8小時 —— 300 未辦理請假手續(xù)而缺勤，或請假未獲批準(zhǔn)即離崗，以及假期逾期卻未辦理續(xù)假手續(xù)的，均按每天罰款 ??計算，連續(xù)三天以上缺勤的公司可予以解除合作關(guān)系。 六、乙方工作時間： 工作時段 下午休息時間 下午休息前提 9:00~18： 00 12： 00~14:00 在完成現(xiàn)有工作；聽從領(lǐng)導(dǎo)安排。 二、乙方提升空間：電商銷售組長，文案編輯，文員類崗位； 三、乙方（全職）保底收益：（試用于崗位扶植期間，扶植期為前兩個月）； 不足整月，按實(shí)際出勤天數(shù)計算 例如：小王 20xx 年 9 月 9 日入職，休息 3 天，月工資為 2500元（ 9 月份共 30天，應(yīng)出清天數(shù) 304=26天），小王共出勤 19天 本月工資 =2500元 26 天 *19 天 =1827元 15 日前（包括 15 日）入職，從本月開始算扶植期 2 個月內(nèi)；15 日之后入職本月不算扶植期 2個月內(nèi)。本協(xié)議期滿后如雙方無異議，則自動續(xù)約，任何一方如有異議，則需在本合同期滿前 10 個工作日以書面形式向?qū)Ψ教岢觯呻p方另行協(xié)商。如果爭議不能協(xié)商解決 ,則任何一方可將爭議提交合同簽訂地有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。 十四、本合同適用中華人民共和國法律。本合同終止后，該保密條款持續(xù)有效。 十一、本協(xié)議有效期內(nèi)乙方不得將甲方的注冊企業(yè)及相關(guān)聯(lián)企業(yè)介紹到其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)或機(jī)構(gòu)注冊納稅，甲方一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有權(quán)終止本協(xié)議。 九、乙方無償協(xié)助甲方為注冊企業(yè)辦理營業(yè)執(zhí)照和稅務(wù)登記等項(xiàng)事宜。 七、乙方應(yīng)將甲方所得報酬即企業(yè)代理記賬 2 個月的費(fèi)用即人民幣元，在本合同簽訂后個工作日內(nèi)匯至甲方指定銀行賬戶。但乙方所收取企業(yè)代理記賬費(fèi)用應(yīng)與同類企業(yè)同等業(yè)務(wù)收費(fèi) 標(biāo)準(zhǔn)相吻合，否則甲方有權(quán)終止本合同。 四、乙方收取注冊企業(yè)的代理記賬費(fèi)用為元 /每月，全年共計元。 二、合同期限 自年月日至年月日。 合作協(xié)議書篇 1 甲方： 乙方： 甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)、地方政府行政法規(guī)及規(guī)章制度規(guī)定，就甲方將產(chǎn)業(yè)園所引進(jìn)注冊企業(yè)代理記賬業(yè)務(wù)委托乙方辦理事宜達(dá)成一致，特訂立本合同。關(guān)于合作協(xié)議書模板集錦（最終 5 篇） 第一篇：關(guān)于合作協(xié)議書模板集錦 關(guān)于合作協(xié)議書模板集錦 5篇 在當(dāng)今社會生活中，用到協(xié)議書的地方越來越多，簽訂協(xié)議書是提高經(jīng)濟(jì)效益的手段。那么什么樣的協(xié)議書才是有效的呢？以下是精心整理的合作協(xié)議書 5篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。 一、合同事項(xiàng) 甲方將產(chǎn)業(yè)園所引進(jìn)的注冊型企業(yè)（以下簡稱注冊企業(yè)）代理記賬業(yè)務(wù)委托給乙方辦理。 三、乙方為注冊企業(yè)代理記賬范圍包括：日常記賬結(jié)算，領(lǐng)取發(fā)票、開具發(fā)票、月末報稅等事宜。 五、甲方將所引進(jìn)的注冊企業(yè)代理記賬業(yè)務(wù)委托乙方辦理，乙方須每年度向甲方支付該企業(yè)代理記賬 2 個月的費(fèi)用，即人民幣元作為甲方報酬。 六、乙方應(yīng)按照會計準(zhǔn)則、會計制度和其他會計法規(guī)要求為甲方代理記賬及辦理甲方各項(xiàng)納稅事宜，并保證賬務(wù)處理的真實(shí)性、合理性及合法性。 甲方指定銀行賬戶信息如下： 開戶名： 開戶行： 賬號： 八、乙方與其介紹至甲方園區(qū)進(jìn)行注冊的企業(yè)享受利潤分成，享受甲方園區(qū)最高稅收優(yōu)惠返還比例，即乙方年納稅超過 100 萬，甲方向其 提供所納稅款地方留成部分 85%的獎勵，乙方各項(xiàng)稅款所享受優(yōu)惠的具體比例為：企業(yè)所得稅 %，個人所得稅 %，營業(yè)稅 %，增值稅傳統(tǒng)行業(yè) 16%，增值稅營改增 %。 十、如有需要，乙方負(fù)責(zé)為注冊企業(yè)辦理增值稅一般納稅人認(rèn)定工作，其協(xié)調(diào)費(fèi)用由注冊企業(yè)承擔(dān)。 十二、乙方應(yīng)嚴(yán)格保守在合同簽訂及履行過程中知悉的甲方商業(yè)秘密，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。 十三、本合同任何一方應(yīng)嚴(yán)格遵守中國法律法規(guī)及地方政府行政法律規(guī)章制度的規(guī)定，合法履行本合同項(xiàng)下義務(wù)，如任何一方違反該條款約定，需承擔(dān)由此造成的一切不利后果及法律責(zé)任。如果因本合同發(fā)生爭議，雙方應(yīng)爭取通過友好協(xié)商解決爭議。 十五、本協(xié)議一 式肆份，甲乙雙方各執(zhí)貳份，具有同等法律效力。 甲方（蓋章）：乙方（蓋章）： 授權(quán)簽約代表：授權(quán)簽約代表： 簽訂日期：簽訂日期： 合作協(xié)議書篇 2 甲方：乙方： 一、合作方式：甲方提供貨源及售前，售中，售后專業(yè)服務(wù)，乙方利用網(wǎng)絡(luò)和微信尋找有意向的加盟客戶，資源互補(bǔ)，實(shí)現(xiàn)共贏。 四、乙方合作收益分配：收益 =（商家采購價 — 產(chǎn)品出廠價） *45% 五、收益結(jié)算 時間 每月 10 日財務(wù)部結(jié)算上個月的實(shí)際發(fā)生業(yè)務(wù)額，計算收益額；每月 15 日前發(fā)放上個月收益額。 允許自愿加班 七、乙方權(quán)利和義務(wù) 電腦補(bǔ)助：乙方自帶電腦者，公司補(bǔ)助 ?元月，補(bǔ)助期限為年； 公司提供福利午餐和晚餐（公司午餐收取元月；晚餐收取元月） 須按時簽到，遵守相關(guān)要求；忘記打卡及特殊原因不能按時打卡的，需在 48 小時內(nèi)，提交未打卡說明，報部門負(fù)責(zé)人簽字后，遞交給考勤負(fù)責(zé)人。 請假規(guī)定。休假前須與部門負(fù)責(zé)人協(xié)調(diào)安排。 工作期間，乙方嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，不得從事兼職等與甲方合作無關(guān)事務(wù)。 （二）建立高效率的工作機(jī)制，甲乙雙方重點(diǎn)在人事代理、人才交流、人才培訓(xùn)、勞務(wù)輸出等人才業(yè)務(wù)方面進(jìn)行溝通合作，及時交流工作進(jìn)展情況，定期交流工作經(jīng)驗(yàn)。甲方負(fù)責(zé)人才信息的匯總、分類及向上級有關(guān)部門報送，向社會發(fā)布工作。 乙方負(fù)責(zé)配合甲方進(jìn)行組織宣傳、生源落實(shí)、資格初審、材料上報，落實(shí)每期不少于 _________人的培訓(xùn)計劃。 （二）市場營銷職業(yè)人員資格培訓(xùn)認(rèn)證項(xiàng)目 甲方負(fù)責(zé)項(xiàng)目的申請并與授權(quán)方簽訂合作協(xié)議，負(fù) 責(zé)整體宣傳、師資選聘、教材征訂、資格審查、以及培訓(xùn)時間、地點(diǎn)的確定、證書頒發(fā)及協(xié)調(diào)解決部分培訓(xùn)費(fèi)用，合同期限內(nèi)舉辦培訓(xùn)班不少于一期。 利益分配： 100％完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi) _________元／人； 90％完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi) _________元／人； 80％完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi) _________元／人。 乙方負(fù)責(zé)配合甲方進(jìn)行組織宣傳、生源落實(shí)、資格初審、材料上報，落實(shí)每期不少于 _________人的培訓(xùn)計劃。 （四）農(nóng)業(yè)勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程項(xiàng)目 甲乙雙方共同參與 _________農(nóng)業(yè)勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作。年內(nèi)落實(shí)培訓(xùn)計劃不少于_________人。其中 _________項(xiàng)目_________人， _________項(xiàng)目 _________人， _________項(xiàng)目 _________人。 利益分配： 100％完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi)為 _________；90％完成計劃甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi)為 _________； 80％完成計劃甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi)為 _________，教材征訂的返點(diǎn)比例為 10％。 乙方負(fù)責(zé)落實(shí)不少于 _________名培訓(xùn)計劃，協(xié)助甲方做好學(xué)員推薦報名、材料填報、并按甲方要求組織學(xué)員按時到指定地點(diǎn)參加培訓(xùn)。 （六）專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)項(xiàng)目 甲乙雙方可圍繞 _________經(jīng)濟(jì)大發(fā)展、快發(fā)展及專業(yè)技術(shù)人員對新知識、新技術(shù)的廣泛需求，共同組織開展專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)項(xiàng)目的 `調(diào)研、立項(xiàng)，并確定培訓(xùn)項(xiàng)目，在區(qū)域內(nèi)共同組織開展專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)項(xiàng)目。 乙方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲方開展培訓(xùn)的項(xiàng)目的調(diào)研、論證及立項(xiàng)，組織區(qū)域內(nèi)生源組織，并協(xié)助甲方做好材料上報、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的落實(shí)及培訓(xùn)班具體組織實(shí)施等方面工作。 （七）機(jī)關(guān)事業(yè)單位技術(shù)工人崗位考核培訓(xùn)項(xiàng)目 甲方負(fù)責(zé)培訓(xùn)的組織、資格審查、師資