【正文】 原因就是，現(xiàn)在店 里基本上銷售出去的都是一些老客戶，而新客戶相對較少，再一個就是同行競爭激烈，有些客戶對這里的價格或質(zhì)量不接受而選擇別家，這就造成了經(jīng)過我手的銷售就變的少了。更要命的是這樣要測量兩次，運(yùn)出一次，送到工地還要再一次，因?yàn)楣さ氐尿?yàn)貨員也怕數(shù)量不足，所以只能陪他們再量一次，真是賺錢不容 易。先和同事把客戶訂的各規(guī)格又笨重的木材裝上卡車，然后跟車把貨送到指定的工地上去，要是遇到全部訂規(guī)格材料還好，（因?yàn)橐?guī)格材料只要數(shù)量 x 價格就可以了）結(jié)完帳就走，但大多客戶往往是要自然寬的材料，這就需要拿尺子把自然寬的板材寬度量出來，然后求出面積和體積，按要求的立方數(shù)量送過去。那么寫周記需要注意哪些問題呢？下面是精心整理的畢業(yè)實(shí)習(xí)周記 9 篇，僅供參考，大家一起來看看吧。雖然常常很晚才休息，白天也弄得滿身是灰，不過我想這才是工作的充實(shí)吧。為了更方便的畫布線圖 ，知道了微軟的 vision 作圖軟件，雖說比 CAD 要簡單方便的多，可是也是碰都沒碰過的新概念，但是卻也是工作中需要用的，所以也在抓緊時間多多練習(xí)。在學(xué)校里的時候從來都沒有想過自己有一天會修電腦，可是社會是容不得你說不會的，當(dāng)把主機(jī)打開，真的不知道該從何開始，仔細(xì)的看著別人是怎么做的，然后在借助網(wǎng)絡(luò)，慢慢的了解有關(guān)硬件維修的所有常用的方法。 還有一些各種高科技產(chǎn) 品的配件也是聞所未聞的?，F(xiàn)在已經(jīng)開始步入正軌，正式的接受了所有該做的和需要做的工作內(nèi)容了。不盡計算機(jī)專業(yè)知識增長了， 畢業(yè)實(shí)習(xí)周記篇 9 半個月的時間過的很快，每天這樣起床、上班、下班，再上班、再下班、然后睡覺；時間過的不知道是該說充實(shí)還是荒廢。因此，我們 的思想必須跟隨科學(xué)技術(shù)前進(jìn)，掌握高效、先進(jìn)的管理手段，才能適應(yīng)現(xiàn)代化的需要。實(shí)現(xiàn)人事管理現(xiàn)代化，使人事管理工作由原來憑個人或少數(shù)人的經(jīng)驗(yàn)作決策，逐步上升到按事物的內(nèi)在規(guī)律的科學(xué)高度辦事，做到物質(zhì)與精神相結(jié)合，抽象與具體相結(jié)合，定性與定量相結(jié)合，靜態(tài)與動態(tài)相結(jié)合，現(xiàn)狀與未來相結(jié)合，個體與群體相結(jié)合。 這周對計算機(jī)與人事管理方面的學(xué)習(xí)讓我更加深刻地認(rèn)識到了計算機(jī)在現(xiàn)代化管理中的巨大作用，也掌握 了人事管理系統(tǒng)的大部分操作。 畢業(yè)實(shí)習(xí)周記篇 8 經(jīng)過三周的鍛煉，發(fā)現(xiàn)自己進(jìn)步還挺快的，即使是之前從來沒有接觸過的人事、跟單等崗位，也能迅速學(xué)習(xí)并上手工作，同時也對人事管理這一行業(yè)有了更深的認(rèn)識。沒想到最悲劇的事情就發(fā)生了，在 回家的公交車上，沒想到無所不能的小偷毫不留情的將我一個多月的辛苦回報一分不剩的拿走了。所以拿到這第一月的工資，雖然很少，但是還是很興奮的，一直計劃著怎么去花這筆錢。在這樣的一個城市，八百塊錢是不足以養(yǎng)活自己的，但是我相信這是個累積的過程。 （ 2） 20xx 年 11 月 26 日：我相信每個踏入職場的人都一樣，最高興最有滿足感的一天就是發(fā)工資的這一天。大部分部門都沒有提出提出什么實(shí)質(zhì)性的意見和建議。我不禁感慨，這樣嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臋z查制度，當(dāng)然不會混入一些擾亂公司運(yùn)營的人員。師父說，讓我看看一流的大企業(yè)的工作制度以及員工素質(zhì)。 畢業(yè)實(shí)習(xí)周記篇 7 （ 1） 20xx 年 11 月 24 日：今天跟著師父去一家業(yè)務(wù)單位進(jìn)行回訪。正如比爾蓋茨說二十一世界誰掌握通路誰就掌握財富。電子商務(wù)的特殊性就在于，信息流、商流、貨幣流是主要可以在互聯(lián)網(wǎng)上實(shí)現(xiàn)，這就是人 們概括的“鼠標(biāo)”，電子商務(wù)的另一半是不可能在網(wǎng)上實(shí)現(xiàn) (但是可以用網(wǎng)絡(luò)來優(yōu)化 )，需要“車輪”來配送。電子商務(wù)這種新經(jīng)濟(jì)形態(tài)，只是讓消費(fèi)者消費(fèi)省錢，有替代傳統(tǒng)行業(yè)的必然性 !是由網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)和現(xiàn)代物流共同創(chuàng)造出來的，是兩者一體化的產(chǎn)物。企業(yè)界普遍認(rèn)識到配送是企業(yè)經(jīng)營活動主要組成部分，它能給企業(yè)創(chuàng)造出更多盈利，是企業(yè)增強(qiáng)自身競爭能力的手段”。許多國家甚至到八十年代才真正認(rèn)識到這一點(diǎn)。配送方式又是現(xiàn)代物流的一個核心內(nèi)容，可以說經(jīng)濟(jì)，更重要在于它是企業(yè)發(fā)展的一個戰(zhàn)略手段。電子商務(wù)其實(shí)可以讓互惠行銷成為可能。 畢業(yè)實(shí)習(xí)周記篇 5 當(dāng)你可以選擇的時候，把主動權(quán)握在自己手中，我想很多人和我一樣，剛進(jìn)實(shí)習(xí)單位的時候，都做過類似打印打字的“雜活”，或許同事們認(rèn)為你是小字輩，要從小事做起，但有些時候，是因?yàn)樗麄冃闹袥]底，不知道你能做什么，做“雜活”是工作的必需，卻無法讓我學(xué)到什么，我決定改變自己的命運(yùn)，有些東西不能選擇，有些東 西卻可以選擇，份內(nèi)的工作當(dāng)然要認(rèn)真完成，但勇敢的“主動請纓”卻能為你贏得更多的機(jī)會，只要勤問、勤學(xué)、勤做，就會有意想不到的收獲，如：當(dāng)有公司人員來核銷、或者來辦理新合同的，我一有空就跑過去看看、并找適當(dāng)?shù)臅r機(jī)有問題的就問同事，這樣慢慢自己的經(jīng)驗(yàn)多，也就了解該怎樣處理， 畢業(yè)實(shí)習(xí)周記篇 6 在生活中得到許多只要提到直銷，肯定把它當(dāng)成傳銷。另外一點(diǎn)也很重要，困境中請你自己鼓勵自己，不到萬不得已，請不要把自己的底牌亮給別人。對待工 作的挫折，就稍微轉(zhuǎn)換一下努力的方向。在工作過程經(jīng)過遇到一些挫折。羅馬不是一天建成的，只要你一天天用心地去做，總有一天，量變會發(fā)生質(zhì)變。想真正地做成一件事情，需要你有鍥而不舍的精神。在實(shí)際工作中，大學(xué)里面最專業(yè)的知識還是不夠用，很多需要在工作中繼續(xù)學(xué)習(xí)，因此我在工作崗位上遇到了一些麻煩。在單位分部雖然沒有在辦公室那么舒適和輕松，但是畢竟現(xiàn)在是有目標(biāo)要去達(dá)成，所以比在前一段時間在辦公室時更加的充實(shí)，時間也會覺得過得更加快。就象一個沒有頭的蒼蠅到處亂撞，沒有目標(biāo)更沒有方向，時間是那樣的殘酷，一個星期就這樣過去了 ，沒什么成功的收獲，有的只是失敗與無奈。 畢業(yè)實(shí)習(xí)周記篇 3 臨近畢業(yè)的最后一年，是我們真正實(shí)習(xí)生活的開始，是匯報我們這三年來在學(xué)校學(xué)習(xí)成果的開始，是步入社會大展宏圖的開始。對于一些瓷介電容，也有了一些認(rèn)識，如一只瓷介電容上面標(biāo)有 104，其電容容量為： 100000pf,即 。 除了上述的這些，我還學(xué)習(xí)了數(shù)字萬用表的使用，以及一些貼片式電阻的讀數(shù)。就拿焊接元器件來說，元器件的體積有大有小，而其中需要注意的地方是，要先焊接小的元器件，然后再去焊接大的元器 件。 這一個多月所作的工作主要有安裝產(chǎn)品和焊接元器件。第七個星期 進(jìn)入上海金倍實(shí)業(yè)有限公司實(shí)習(xí)已經(jīng)將近一個多月了 ,也逐漸的適應(yīng)了這里的工作環(huán)境。其實(shí)那些事本不適合我做的，但既然在同一團(tuán)體里，當(dāng)他們忙不過來時，我能幫忙的還是幫了。雖然這小學(xué)生都會，但由于燈具數(shù)量多，需要一個個量過去，就顯的很煩瑣了。 畢業(yè)實(shí)習(xí)周記篇 1 本周是新的開始，在接受完上周人際大考驗(yàn)后，我決定將重心轉(zhuǎn)向拜師學(xué)藝的牛刀小試開始，先是看師傅如何操作、如何分類同城交換以及結(jié)算的數(shù)據(jù)與票據(jù)，同時，師傅一邊自己的工作一邊為我講解這里工作的流程及作用記賬的內(nèi)容還算簡單，但每步都有代碼，銀行機(jī)構(gòu)的各個分行、處理處以及不同區(qū)都有各自的代碼，師傅操作起來能非常熟練，但讓初次接觸的我覺得有點(diǎn)困難 在這個過程中，我感受到會計核算工作的嚴(yán)謹(jǐn)性及繁瑣工作人員需要確保業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的正確性以及隨時與各網(wǎng)點(diǎn)核對相關(guān)信息，環(huán)環(huán)緊扣對于這項(xiàng)工作，必須要有面對瑣碎的耐心、記 賬的細(xì)心負(fù)責(zé)同時，銀行部門的監(jiān)督機(jī)制也體現(xiàn)著會計、財務(wù)管理工作中相互監(jiān)督的重要性在記賬或結(jié)算過程中，工作人員與工作人員間的復(fù)核工作、上級領(lǐng)導(dǎo)與下級工作人員的授權(quán)工作，無不體現(xiàn)著這一特征，減少甚至避免了舞弊和作假的發(fā)生，發(fā)揮監(jiān)督的作用 畢業(yè)實(shí)習(xí)周記篇 2 要說在所做的工作中那種最累，我想這周所做的工作肯定是最累的，因?yàn)檫@周銷售額比較好點(diǎn)，本來可有可無的我突然間變的也忙起來，一些老主顧通過電話定購了材料，于是我不得不放著份內(nèi)的事不做，做起了搬運(yùn)工和送貨員?！揪贰慨厴I(yè)實(shí)習(xí)周記匯總（五篇模版） 第一篇：【精品】畢業(yè)實(shí)習(xí)周記匯總 【精品】畢業(yè)實(shí)習(xí)周記匯總九篇 時間一溜煙兒的走了，眨眼間，一個星期已經(jīng)過去了，相信大家都有不少體會吧，制定一篇周記吧。那么寫周記需要注意哪些問題呢？下面是精心整理的畢業(yè)實(shí)習(xí)周記 9 篇，僅供參考，大家一起來看看吧。先和同事把客戶訂的各規(guī)格又笨重的木材裝上卡 車，然后跟車把貨送到指定的工地上去，要是遇到全部訂規(guī)格材料還好，（因?yàn)橐?guī)格材料只要數(shù)量 x 價格就可以了）結(jié)完帳就走，但大多客戶往往是要自然寬的材料，這就需要拿尺子把自然寬的板材寬度量出來，然后求出面積和體積，按要求的立方數(shù)量送過去。更要命的是這樣要測量兩次，運(yùn)出一次，送到工地還要再一次，因?yàn)楣さ氐尿?yàn)貨員也怕數(shù)量不足，所以只能陪他們再量一次，真是賺錢不容易。第 六個星期 時間過的真快，這周已到了我實(shí)習(xí)的第六周了，雖然經(jīng)過前五周的工作，但對于銷售還只是停留在產(chǎn)品的介紹上，還不能真真地把握客戶的心，從而推銷出產(chǎn)品，單從前四周的銷售業(yè)績來看就可以說明一些了，偶爾有賣但數(shù)量不多，這多少令我傷腦筋，雖然只是在實(shí)習(xí)，但臨行前老師一再交代要將實(shí)習(xí)當(dāng)做真正的工作看待，因此我覺的有必要檢討反思下為什么老是提高不了我的銷售額，經(jīng)過思考我發(fā)現(xiàn)，除了我個人原因外，還有一個重要原因就是，現(xiàn)在店里基本上銷售出去的都是一些老客戶，而新客戶相對較少，再一個就是同行競爭激烈，有些客戶對這里 的價格或質(zhì)量不接受而選擇別家，這就造成了經(jīng)過我手的銷售就變的少了。這是一間以生產(chǎn) led 燈具為主的公司， led，顧名思義，就是做一些光電設(shè)備，通常對廣告字、模組設(shè)計等。雖然所接觸到的工作難度并不大，但是其中包含的技巧卻非常多，各種需要注意的事項(xiàng)也很多。焊點(diǎn)要做到光滑，不能虛焊，焊點(diǎn)的標(biāo)準(zhǔn)是要成圓錐形狀，對于晶體二極管還要注意不能夠焊接得太久，否則容易把二極管燒壞。例如一個貼片電阻的讀數(shù)為 1002，這是電阻上面的標(biāo)值，而其實(shí)際的阻值卻應(yīng)該為 10k,前三位為有效數(shù)字，最后一位為十的冪數(shù)。 經(jīng)過一個多月的實(shí)習(xí) ,讓我感覺到了知識的重要性 ,我要不斷的學(xué)習(xí) ,來提高自己 的專業(yè)水平。 我對社會充滿了信心和對我自我充滿自信參加了多場的招聘會、面試了多家的公司、但是一次又一次的失落快把我剛叢那學(xué)校里出來的一腔熱情磨滅了，自我好回念當(dāng)時在學(xué)校讀書的時光，此時但是時間是不可能倒流根本就無法回到過去，每一天拖這沉重的腳步穿梭在這個繁華的城市間。 畢業(yè)實(shí)習(xí)周記篇 4 周一開始我跟其他幾位同事去分部工作，所以最近上班的 .場所一直都是在單位分部，每 天早上到總單位之后，就直奔單位分部。 在這期間，單位分部的工作人員都對我很好。同事們在知道的我的工 作任務(wù)后，都積極主動的幫助我，告訴我他們總結(jié)出來的區(qū)別，讓我突然覺得每個任務(wù)都能輕車熟路，因?yàn)樗麄兊膸椭屛彝耆涌炝宋业墓ぷ鬟M(jìn)程。不管我們想在哪個領(lǐng)域做成一件事情，如果你已經(jīng)認(rèn)準(zhǔn)了目標(biāo)，那就一定堅持不懈地做下去。 這一周，我總結(jié)了工作過程中的關(guān)于挫折的感悟。關(guān)于挫折，早有職場高手總結(jié)出至理名言：“人在職場飄，哪能不挨刀 ?”這是一種對工作灑脫的態(tài)度。說不定更好。要知道，困難時要求得到的幫助，價碼總是會更貴一些的。其實(shí)只要爭議下去，就沒完沒了。以互聯(lián)網(wǎng)為平臺的網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)，是“新經(jīng)濟(jì)”的核心，網(wǎng)上的信息傳遞和信息經(jīng)營，網(wǎng)上的交易，網(wǎng)上的結(jié)算。如果選擇電子商務(wù)就要選擇有這種完整體系的從歷史上曾采用的一般送貨，發(fā)展到以高技術(shù)方式支持的，做為企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略手段的配送，也是近一二十年的事情。 國外一篇文章提 到，“在過去十年里，這種態(tài)度和認(rèn)識有了極大轉(zhuǎn)變。 20xx 年的今天，許多人依然覺得這種方式在中國無法實(shí)行。 一個完整的商務(wù)活動，必須通過信息流、商品交流，貨幣流、物品交流等 4 個流動過程有機(jī)構(gòu)成。所以，電子商務(wù)等于鼠標(biāo)加車輪，這是對上述公式的一個通俗的解釋。 網(wǎng)上交易相配合的實(shí)物運(yùn)動，結(jié)合傳統(tǒng)送貨的手段 ,尤其是新經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的啟動期和初期，采取各種適用的經(jīng)濟(jì)手段和管理方式是必然的過程。這家企業(yè)是中國現(xiàn)在非常有名的制造空調(diào)的公司，也是中國的五百強(qiáng)企業(yè)之一 。進(jìn)門時，警衛(wèi)問了我們的入訪原因，便打電話進(jìn)行確認(rèn)，直到確認(rèn)后才讓我們用身份證換了他們給的入訪證，才讓我們?nèi)雰?nèi)。之后，便是去幾個固定部門，進(jìn)行每半年一次的業(yè)務(wù)回訪工作。師父跟我說，不要覺得這種回訪是一種例行公事和浪費(fèi)時間的感覺，在這個工程中每個公司都會感受到你對他們的重視和誠意，才會繼續(xù)愉快的合作下去，才會共同盈利，達(dá)到雙贏的局面。我也是一樣，作為實(shí)習(xí)生，我的工資是每個月八百塊錢。雖然我現(xiàn)在的工資的是八百塊，是我在向別人求教的時候，是公司給我創(chuàng)造價值的時候，但是以后等我為公司帶來利益的時候，那時候的工資誰又能說得準(zhǔn)呢。想著給師父買份禮物，再給家里買點(diǎn)東西。幾個小時候之內(nèi)既經(jīng)歷了大喜又經(jīng)歷了大悲。這一周仍然學(xué)習(xí)計算機(jī)與人事管理方面的知識和熟悉人事管理系統(tǒng)的操作，偶爾接下業(yè)務(wù)電話，充當(dāng)下辦公室助理。計算機(jī)人事管理是管理現(xiàn)代化中不可缺少的重要一環(huán)，它是把現(xiàn)代化管理的理論、方法和手段運(yùn)用到人事工作中，使人事管理達(dá)到最大限度地提高工作效率的目的，以適應(yīng)社會和科學(xué)技術(shù)的發(fā)展。先進(jìn)的科技手段主要是運(yùn)用當(dāng)代最新科學(xué)技術(shù)之一的電子計算機(jī)來為人事管理現(xiàn)代化服務(wù)。 短暫地實(shí)習(xí)生活很快要結(jié)束，這些與眾不同的日子，讓我受益匪淺，有很多對人的依依不舍和自己的一些感悟。漸漸的忙碌了，忙碌的時間過的是那么的快。其實(shí)店里的工作真的很雜，只要涉及到計算機(jī)方面的所有事物都得去了解和掌握