20xx年公司意識形態(tài)工作責任制落實情況的報告[5篇]-展示頁
2025-04-11 19:54本頁面
【正文】 形態(tài)工作的思想、政治和工作基礎(chǔ)。利用公司網(wǎng)站、微信公眾號和依托網(wǎng)站、《 XX 報》 等平臺大力宣傳學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神情況，積極做好公司對外形象宣傳，推動黨建帶工建、帶團建和帶女工建設工作，開展職工喜聞樂見、參與度高的文化活動，當好企業(yè)發(fā)展的宣傳者、保障者、支持者。推動專題學習和警示教育轉(zhuǎn)入常態(tài)化，鞏固提升專題學習和警示教育效果，提高黨員干部政治站位，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。 三是切實加強政治建設。定期召開意識形態(tài)工作分析研判會議，堅持把意識形態(tài)工作納入黨的建設總體布局和企業(yè)經(jīng)營管理工作，做到同部署、同落實、同檢查、同考核。以黨的政治建設為統(tǒng)領(lǐng)，牢固樹立“四個意識”，堅決維護習近平總書記核心地位、維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導，牢牢把握正確政治方向，堅定各級領(lǐng)導干 部的政治站位，確保公司的發(fā)展方向和各項決策與黨的方針政策保持高度一致，促進全體干部職工在理想信念、價值理念、道德觀念上緊緊團結(jié)在一起，使意識形態(tài)工作成為統(tǒng)一思想、凝聚人心、匯聚力量、推動發(fā)展的有力武器。 一是始終堅持黨的領(lǐng)導。 三、下一步工作思路及措施 2021 年，公司黨委高 度重視意識形態(tài)建設工作，把其作為黨的建設的重要內(nèi)容，從嚴從緊、從細從實抓好各項任務完成，進一步強化對意識形態(tài)工作重要性的認識，進一步增強抓好意識形態(tài)工作的責任感和使命感。按照廳黨組統(tǒng)一安排部署，開展作風建設專項整治、專題學習和警示教育、紀律教育學習宣傳月活動、干部作風問題排查整改工作和“弘揚愛國奮斗精神、建功立業(yè)新時代”活動，通過集中學習、講黨課、專題研討、答題測試、撰寫心得體會等方式，教育引導黨員干部講紀律、守規(guī)矩，推動干部作風建設取得新成效，助力經(jīng)營工作取得新業(yè)績。通過選樹身邊的先進典型，讓廣大黨員和職工學有榜樣、做有目標，營造出學習先進、爭當先進的氛圍。繼續(xù)深化“黨員示范崗”創(chuàng)建活動，創(chuàng)建“黨員示范崗” 30 個。推進“職工書屋”建設，建立機關(guān)職工書屋，為建設學習型企業(yè)、培育學習型職工隊伍提供硬件基礎(chǔ)保障，面向各工會小組開放總公司職工書屋，把書屋建設成職工“讀書、感悟、交流”的陣地和提升個人素養(yǎng)的營地。加強線上黨建 群和微信群管理，為廣大支委成員和黨務工作者學習交流提供平臺 ，每周一、三、五定期推送學習資料、微視頻等內(nèi)容，在黨員干部中大力倡導和踐行社會主義核心價值觀。在開展積極向上的文化娛樂活動中，引導全體干部職工形成精神共識和價值認同，使公司上下在理想信念、價值理念、道德觀念上保持一致，最大程度地為推動企業(yè)發(fā)展凝聚力量。開展女職工權(quán)益保護法律法規(guī)知識競賽活動和健康講座活動，組織職工拔河比賽，舉辦營銷技能大賽，開展讀書分享活動和主題征文活動。報送政務信息 19 篇，在網(wǎng)站發(fā)布 9 篇信息，在《 XX 報》發(fā)布 9 篇報道，重點宣傳報道了公司黨的建設、作風建設取得的成績和干部職工的良好精神風貌等內(nèi)容，加強了企業(yè)政治建設，做到旗幟鮮明、立場堅定的發(fā)聲，引 領(lǐng)主流思想文化在公司生根發(fā)芽，對外展示良好企業(yè)形象。為各黨支部和各部門配發(fā)《習近平談治國理政 (第三卷 )》等學習資料，各黨支部通過“三會一課”等形式，組織黨員學原文、悟原理，深刻理解、準確把握習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神實質(zhì)，努力建設一支思想正、作風好、政治立場堅定的黨員干部隊伍。公司黨委今年組織理論中心組學習 10 次，組織專題研討 3 次，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。通過實施目標責任考核和責任追究制度，切實強化黨支部書記和部門負責人抓意識形態(tài)工作的責任意識。 三是強化責任落實。結(jié)合實際，制定公司《意識形態(tài)工作責任制實施細則》，公司黨委書記作為抓意識形態(tài)工作第一責任人，與各黨支部書記簽訂年度黨建目標 責任書，層層落實黨支部書記抓意識形態(tài)工作職責，指導各黨支部書記精準領(lǐng)會意識形態(tài)工作的豐富內(nèi)涵，以高度的政治意識、大局意識，抓好意識形態(tài)工作。召開黨建工作會議，制定《黨建工作要點》和工作清單，在對全年黨建工作進行部署的同時，對意識形態(tài)工作也做了具體安排，要求通過聚焦政治建設、思想建設、作風建設，教育引導廣大黨員干部加強黨性鍛煉，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，把思想和行動統(tǒng)一到習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的貫徹落實上，統(tǒng)一到年度各項目標任務的完成上。20XX 年公司意識形態(tài)工作責任制落實情況的報告 [5 篇 ] 第一篇： 2020 年公司意識形態(tài)工作責任制落實情況的報告 2020年公司意識形態(tài)工作責任制落實情況的報告 2020 年，在廳黨組的正確領(lǐng)導和有力指導下，我公司黨委嚴格貫徹落實意識形態(tài)工作責任制，抓緊抓實抓好意識形態(tài)建設工作，扎實完成各項工作任務，為公司持續(xù)、健康、穩(wěn)定、高質(zhì)量發(fā)展提供堅強思想政治保障?，F(xiàn)將 2020 年公司黨委落實意識形態(tài)工作責任制情況報告如下： 一、從嚴從緊落實意識形態(tài)工作責任制 一是加強安排部署。 二是明確工作職責。各分管領(lǐng)導根據(jù)分工抓好職責范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作，各部門負責人按照“一崗雙責”要求抓好本部門的意識形態(tài)工作，形成了黨委書記親自抓，分管領(lǐng)導協(xié)助抓，黨支部書記和部門負責人具體抓的工作格局。把加強思想政治建設、職業(yè)道德教育和法治教育，宣貫社會主義核心價值觀，踐行公司企業(yè)文化寫進《年度黨建目標責任書》，作為支部書記抓黨建述職評議考核的重要內(nèi)容，并在公司“三個辦法”的細化配套措施中明確規(guī)定“對部門范圍內(nèi)意識形態(tài)方面出現(xiàn)嚴重錯誤導向，造成不良影響，經(jīng)公司研究認為確實存在問題的部門主要負責人，對其進行免職處理”。 二、從細從實抓牢意識形態(tài)建設工作 一是加強思想政治建設。黨委委員積極參加廳黨組組織的學習貫徹黨的十九大精神專題培訓班，撰寫心 得體會，推進黨的十九大精神落實落地。 二是加強輿論宣傳管理。 三是加強企業(yè)文化建設。積極參加系統(tǒng)職工文體活動，榮獲比賽三等獎。 四是加強宣傳陣地建設。開展送黨課下基層，邀請省委黨校教授為公司黨員干部共計 150 余人作專題黨課輔導，進一步深化黨員干部的組織紀律觀念。 五是加強先進示范引領(lǐng)。利用公司網(wǎng)站平臺大力宣傳 “示范崗”黨員先進事跡，教育引導廣大黨員和干部職工以“示范崗”黨員為榜樣，立足本職崗位，為推動公司追趕超越做貢獻。 六是努力構(gòu)筑清風正氣。結(jié)合公司實際，在中層干部中深入開展批評和自我批評活動，強化各級領(lǐng)導干部的責任意識、發(fā)展意識和服務意識，開展“不忘初心追尋紅色路，牢記使命起航新時代”主題黨日活動，組織全體在職黨員參觀革命舊址，接受革命傳統(tǒng)教育，開展“弘揚廉政文化，增強紀律意識，提高履職能力”主題廉政教育活動，組織全體在職黨員參觀警示展，進一步強化黨員干部政治意識，堅定政治站位，堅持正確的價值導向，幫助黨員干部樹立正確的世界觀人生觀價值觀和事業(yè)觀。今后工作中，我們將嚴格按照中央、省委和廳黨組的安排部署，保持工作力度，繼續(xù)抓緊抓實抓好意識形態(tài)工作。學習貫徹全國宣傳思想工作會議精神，旗幟鮮明堅持黨管宣傳、黨管意識形態(tài)。 二是嚴格落實工作責任。公司黨委牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導權(quán)，黨委書記帶頭抓好意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導向強隊伍，做到重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大問題親自處置，以 實際行動為各分管領(lǐng)導、各黨支部書記和各部門負責人做出抓意識形態(tài)工作的示范和表率。依托黨委中心組理論學習和“三會一課”，持續(xù)深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，引導黨員干部樹牢“四個意識”，更加堅決地維護黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導。
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1