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20xx年公司意識形態(tài)工作責(zé)任制落實情況的報告[5篇]-wenkub.com

2025-03-26 19:54 本頁面
   

【正文】 特此報告。加強新時代商務(wù)工作領(lǐng)域與網(wǎng)絡(luò)平臺的合作,強化網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)督和管理。圍繞黨管意識形態(tài)工 作的原則,把宣傳思想文化工作融入人社工作的方方面面,牢牢把握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和責(zé)任權(quán)。 。 創(chuàng)新思路舉措較少。不同于各鎮(zhèn)辦,區(qū)直部門沒有配備專門從事意識形態(tài)工作的干部,受經(jīng)辦科室、窗口業(yè)務(wù)的影響,不能保證全方位投入意識形態(tài)工作。 工作機制不夠健全。 二、存在不足 雖然我中心在落實意識形態(tài)責(zé)任制方面做了一些工作,意識形態(tài)領(lǐng)域也呈現(xiàn)出主旋律響 亮、正能量強勁的積極向上的態(tài)勢,但是也存在一些不足,主要表現(xiàn)在: 思想認識不足。通過教育引導(dǎo),中心從未出現(xiàn)在公開場合發(fā)表同中央精神相違背的言論、非議黨的理論和路線方針政策及重大決策部署及散布傳播政治謠言等情況。同時加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào) ,建立健全協(xié)調(diào)聯(lián)動機制 , 加強熱點事件和有害信息的檢測處理,及時有效的處理網(wǎng)上輿情,對重大事件及突發(fā)性問題及時尤其注重提前介入、防患未然。對本部門撰寫的文稿或信息都進行三級審核制度,先由分管負責(zé)人審核、再由分管領(lǐng)導(dǎo)復(fù)核、最后由主要領(lǐng)導(dǎo)審簽,確保本部門文稿信息等導(dǎo)向正確、質(zhì)量過硬。倡導(dǎo)全體職工干部禮貌待人、微笑迎人、陽光服務(wù),加強社會公德、家庭美德、職業(yè)道德、個人品德教育,進一步提升全體干部職工的思想品德意識,有利于塑造正確的世界觀、人生觀和價值觀。我中心成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,明確黨組書記為意識形態(tài)工作第一責(zé)任人,分管領(lǐng)導(dǎo)為直接責(zé)任人,班子成員按照“一崗雙責(zé)”要求對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。通過以上措施,中心黨組將意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)主動權(quán)牢牢掌握在手中。通過以政治理論學(xué)習(xí)為根本,以深入學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系為首要任務(wù),大力加強干部隊伍精神文明建設(shè)和意識形態(tài)建設(shè),不斷增強隊伍的凝聚力、執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力、公信力和親和力,大力提高隊伍的正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化建設(shè)水平 ,切實提高領(lǐng)導(dǎo)干部理論素質(zhì),增強黨性修養(yǎng)。 第五篇: 20212020 意識形態(tài)工作責(zé)任制落實報告 區(qū)商務(wù)服務(wù)中心黨組 2021至 2020 意識形態(tài)工作責(zé)任制落實情況報告 2021 年以來,區(qū)商務(wù)服務(wù)中心黨組始終堅持以黨的十九大精神為指導(dǎo),按照區(qū)委總體部署和《關(guān)于加強黨委(黨組)意識形態(tài)工作責(zé)任制考核督查工作的實施意見》要求,圍繞全面落實意識形態(tài)工作責(zé)任制,始終堅持正確的政治方向、輿論導(dǎo)向、價值取向,不斷完善落實加強意識形態(tài)建設(shè)措施,現(xiàn)將中心黨組落實意識形態(tài)工作責(zé)任制情況報告如下: 一、意識形態(tài)工作開展情況 強化理論學(xué)習(xí),確保理論武裝到位 一是深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,推進“兩學(xué)一 做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。 五、立足當(dāng)前抓謀劃,助推工作上臺階 三個季度以來,我們支部在宣傳思想工作上,在抓意識形態(tài)工作上,取得了一定的成績,但還存在 著一些薄弱環(huán)節(jié),主要是:新聞上稿數(shù)量不多,對內(nèi)對外宣傳力度還需要進一步加大 。舉辦了建黨 96 周年座談表彰,開展了清明節(jié)緬懷革命先烈等活動。 積極投稿《信息》、《信息》等刊物,積極參加州公司舉辦的創(chuàng)客比賽等活動,不斷向本單位和外界推介報導(dǎo)我們公司的先進經(jīng)驗和模范人物。 二是強化載體,占領(lǐng)輿論陣地。 堅持貫徹執(zhí)行公司的新聞審核制度,搭建信息互通的平臺,支部對一些苗頭性問題努力做到早預(yù)見、早發(fā)現(xiàn)、早解決。 結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,支部舉辦各類座談會、宣講會,開展專題討論和心得交流活動, 公司領(lǐng)導(dǎo)班子和支部書記帶頭講黨課,堅持用科學(xué)理論武裝人,提高黨員干部的思想素質(zhì),使廣大黨員干部樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀,與時俱進,努力奮進,早日實現(xiàn)夢,中國夢。加強了思想政治學(xué)習(xí)制度建設(shè),進一步規(guī)范和完善了每月“支部主題黨日”集中學(xué)習(xí)制度、集中學(xué)習(xí)考勤簽到制、”重溫入黨誓詞領(lǐng)誓、誦讀黨章領(lǐng)誦輪值制、學(xué)習(xí)分享交流發(fā)言制、學(xué)習(xí)通報制、一把手負責(zé)制、集中學(xué)習(xí)反饋制、考學(xué)、評學(xué)、督學(xué)、述學(xué)等制度。 一是組織開展集中學(xué)習(xí)大討論活動。對重大事件及突發(fā)性問題及時尤其注重提前介入 ,防患未然 ,特別注意掌握網(wǎng)絡(luò)輿情 ,牢牢掌握新聞報導(dǎo)主動權(quán)。抓好落實意識形態(tài)相關(guān)制度 ,組織干部職工全面學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、習(xí)近平扶貧論述重要思想、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想等意識形態(tài)理論內(nèi)容 ,做到真學(xué)真懂、真信真用、入心入腦 ,把思想和行動統(tǒng)一到黨的十九大精神上來。對網(wǎng)絡(luò)輿情的應(yīng)對不足 ,對網(wǎng)絡(luò)輿情的監(jiān)測、研判和處置機制不夠健全 ,專業(yè)化水平不高。從事意識形態(tài)工作的干部和人員大部分都是“半路出家” ,理論功底有限 ,專業(yè)水準(zhǔn)較低同時由于人員不足 ,宣傳思想文化干部隊伍都是兼職從事 ,專業(yè)水平不高 ,意識形態(tài)工作知識不夠精、全、實 ,整體素質(zhì)還有待進一步加強。積極學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于扶貧的重要論述 ,理論聯(lián)系實際 ,2020年上半年 ,我局共組織了 X次產(chǎn)銷對接和Ⅹ次電商助農(nóng)直播帶貨作工作 ,共實銷扶貧雞Ⅹ萬羽 ,淸倉銷售扶貧冬瓜Ⅹ萬市斤 ,扶貧鴨Ⅹ萬羽。一是堅持黨務(wù)政務(wù)公開制度 ,認真開展黨務(wù)政務(wù)公開工作利用政府門戶網(wǎng)站、張貼公告欄等形式 ,及時公開本單位重大決策等事項 ,加強對外宣傳管理 。 (四 )貫徹落實《黨委 (黨組 )意識形態(tài)工作責(zé)任制實施 辦法》 ,把握政治方向 ,堅定政治立場 ,嚴守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩 ,嚴守組織紀(jì)律和宣傳紀(jì)律。 Ⅹ市廂南社區(qū)開展以新冠肺炎宣傳為主題的志愿者活動 ,入戶開展新冠肺炎防控調(diào)查和宣傳工作。五是深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于歷史特別是黨史、新中國史、改革開放史的重要論述 。我局上半年開展了 2 次黨組中心組理論專題學(xué)習(xí) ,學(xué)習(xí)的內(nèi)容主要有 :一是深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記對廣西工作的重要指示精神、 xx 黨委十一屆七次、 xx 市委五屆八次全會精神 。 (三 )加強制度建設(shè),規(guī)范開展意識形態(tài)工作。 三、下一步工作安排 (一 )明確第一責(zé)任和直接責(zé)任,進一步落實好“一崗雙責(zé)”。 抓黨建力度不夠,謀劃不深,黨建和業(yè)務(wù)“兩張皮”的問題依然存在。 二、存在的主要問題 (一 )創(chuàng)新理論武裝不足,學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神具體措施不實。 (三 )注重多方面引導(dǎo),營造意識形態(tài)良好工作氛圍 加強網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作,提升員工思想認識。自“學(xué)習(xí) 強國”上線以來,公司黨委積極組織全體黨員干部下載手機 APP,并建立學(xué)習(xí)群,黨員學(xué)習(xí)覆蓋率達到 100%。 1 次召開黨委中心組理論學(xué)習(xí)會議。通過中心組學(xué)習(xí)、“三會一課”、主題黨日活動等形式及時跟進學(xué)習(xí)中央及上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的部署和指示 精神,嚴守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,嚴守組織紀(jì)律和宣傳紀(jì)律,堅決做到“兩個維護”。做到守土有責(zé)、守土負責(zé)、守土盡責(zé)。成立了以公司黨委書記為組長,其他黨委成員為副組長的意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,意識形態(tài)領(lǐng)域突發(fā)事件應(yīng)急處置小組,并進行職責(zé)分工。堅持把黨的思 想理論建設(shè)作為意識形態(tài)工作的根本任務(wù),坐實意識形態(tài)是宣傳思想工作重中之重。牢固樹立抓好黨的意識形態(tài)工作是本職,抓不好是失職,不抓是瀆職的理念,做到知責(zé)明責(zé)、守責(zé)履責(zé)、擔(dān)責(zé)盡責(zé),健全工作機制,嚴格制度執(zhí)行,推動意識形態(tài)工作責(zé)任落實到位。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照“一崗雙責(zé)”要 求,抓好分管領(lǐng)域的意識形態(tài)工作,對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,切實推動意識形態(tài)工作責(zé)任制落細落實、落地生根,形成常態(tài)長效工作機制。定期召開意識形態(tài)工作專題會議,傳達學(xué)習(xí)中央、自治區(qū)黨委、市委關(guān)于意識形態(tài)的決策部署和工作要求,聽取意識形態(tài)情況匯報,主
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