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關(guān)于年終小學校長個人述職報告[大全]-展示頁

2025-04-08 05:32本頁面
  

【正文】 義賣的形式,全校師生和嘉賓參與,互動成為了校園最美好的音符。如此大型的活動,對于我而言全是挑戰(zhàn),更何況遇上了當下整個社會大環(huán)境。但越是這樣,這一年過來了,越顯得無比珍惜,無比幸福。 年終小學校長個人述職報告 3 從 19xx 年工作到現(xiàn)在,二十年了。 盡快聯(lián)系鋪墊學校操場,以保證學生有活動的場地。 (三)、教學質(zhì)量雖有明顯的提高,但和兄弟學校相比還有一定的差距。 二、存在問題及今后設想 (一)、還缺乏進取精神和細致果斷的工作作風。 采取放學護送學生制,學前家長接送接送幼兒制,師生騎乘車簽訂協(xié)議。 我校雖地處較偏遠,但教師安教樂教,對照課程改革方案積極參加網(wǎng)絡教研,建立各自的博客,交流 教學經(jīng)驗和體會,為校本教研搭建了良好的交流平臺,為提高教學質(zhì)量打下了基石。杜絕體罰和變相體罰學生,落實減負政策,盡力減少和消除工作中的差錯。 依照中心小學的各項規(guī)章制度,強化了教師為學生服務的意識。重視培養(yǎng)學生的學習興趣、學習習慣和學習態(tài)度,學生逐步形成了獨立作業(yè),誠實考試,自覺糾錯,查漏補缺、主動學習的風氣。從實際出發(fā),促進了教風的改革和發(fā)展。開展“為了學生的一切、一切為了學生”師德教育活動,鼓勵教師大膽創(chuàng)新。如此,改變了過去家長和社會對我校的看法,如今據(jù)調(diào)查,家長對學校的滿意率達 95%以上。利用教室里的名人名言和言簡意明、教育性強的標語 ,讓師生隨時感知我校在倡導什么。每學期對優(yōu)秀教師和優(yōu)秀班主任進行表彰獎勵外,及時表彰在各項活動中表現(xiàn)突出的和學習成績優(yōu)秀的學生,使之成為學生求進步的偶像。從而形成奮發(fā)向上,為國育才,為校爭光的良好校風。從這所學校走出去的成功人士和大學畢業(yè)生有本校教師子女,也有學生們熟悉的人。 (二)、加強學?!叭L”建設,樹立良好的學習風氣。我始終把建設一支作風正、業(yè)務精、能吃苦、肯奉獻的師資隊伍作為學??沙掷m(xù)發(fā)展的根本來抓,要求骨干教師在實踐中磨合鍛煉,迅速成長;要求青年教師努力學習,加強教學基本功訓練。 (一)、加強師資隊伍建設。 年終小學校長個人述職報告 2 一、一年來的工作回顧。 最后,我代表紅塔小學對每一位為學校振興做出努力的教師表示感謝,我認為所謂的管理就是合作,我與在校的各位教師合作非常愉快,他們非常盡力,在承受著各種各樣壓力的同時而努力工作,我為他們自豪。本人做為校長時常想著以身作則,以德引領,“不用揚鞭自奮蹄”是我們追求的理想境界。我們在生活上關(guān)心幫助教師,在工作中幫扶教師,做了大量的凝聚人心的工作,想方設法調(diào)動了教師參與學校工作的積極性,使教師對學校的方針、政策產(chǎn)生了認同感。在班子中充分發(fā)揚民主,團結(jié)教師、關(guān)心教師,使我校工作井然有序的運行。 一年來,本人遵紀守法、嚴以律己。在教育教學和管理工作中,得到了上級部門和學生家長的肯定和支持。 辦學特色還不十分鮮明,個別教師的教學觀念和教學方法還比較陳舊,還要加強學習,逐步提高。只要我們堅持正確的辦學方向,一定能實現(xiàn)我們的既定目標。我校教師平均年齡 30 歲左右,學歷合格率達 100%,均屬大專學歷。一所學校能否卓有成效地完成培養(yǎng)人才的任務,關(guān)鍵在教師。一年來,學校以預防“傳染性疾病”為契機,狠抓學校的環(huán)境衛(wèi)生和學生個人衛(wèi)生,督促學生養(yǎng)成了良好的個人衛(wèi)生習慣,學校的衛(wèi)生工作比以往有了很大的改觀,為教師的 `工作、學生的學習創(chuàng)造了潔凈的環(huán)境。 學校根據(jù)衛(wèi)生局相關(guān)文件精神及中心學校指示。今年學校跟吳忠市上橋中心學校積極聯(lián)系爭取獲贈一臺電腦、與紅寺堡電信局聯(lián)系獲贈一臺無線電話和免費連接網(wǎng)絡及免網(wǎng)費,解決了學校 設備不足的一點困難。在教學樓外懸掛中外先賢和當代名人畫像及傳世良言;在教室內(nèi)懸掛“中小學生行為規(guī)范”和“小學生守則”,使全校師生目之所及、耳之所染、心之所處都能感受到人文精神的熏陶感染。我們不僅注重校園的綠化,更注重校園文化氛圍的營造和校園文化對學生的熏陶、浸染作用。 三、多渠道籌集資金,加大學校設施和校園環(huán)境建設力度。經(jīng)常性深入課堂進行指導、交任務、壓擔子,促使青年教師成長,提高了新教師自覺鉆研業(yè)務的能力。以活動促教研,以教研促質(zhì)量。①以課堂教學為中心,發(fā)揮教研組的職能作用,按照中心學校教育教學管理細則的規(guī)定,對課任教師的學習和教學工作進行動態(tài)管理,定期考核,嚴把 備課關(guān),授課關(guān),作業(yè)批閱關(guān),實行教案簽字制度,杜絕無教案或教案準備不充分進課堂的情況發(fā)生。 重點抓好常規(guī)教學以提高教師業(yè)務能力。同步發(fā)展的途徑和目標,取得了較好的效果,我們的具體作法是: 針對教師在教學研究上缺乏應有的理論指導,我們大力提倡在理論指導下進行教學研究和實踐,在實踐研究的過程中進一 步加深對理論的認識和提高,一年來,學校組織教師按時進行業(yè)務理論學習,鼓勵教師堅特寫教學反思并結(jié)合教師的實際進行了多次有針對性的校本培訓,如“現(xiàn)代遠程教育技術(shù)應用培訓”,“教務主任教研培訓”,“看光盤上名師講座”等。 幾年來,學校堅持質(zhì)量立校,管理強校,科研興校的指導思想,不斷加強和完善制度建設,嚴格教學管理。我校還積極鼓勵少先隊員利用寒暑假參加社會公益活動,實踐活動,并把學生活動情況通過書面反饋給學校,溝通了學校與家庭,社會的聯(lián)系,形成了學校、家庭、社會三位一體的教育網(wǎng)絡,共同為學生創(chuàng)造了良好的 成長環(huán)境。因地制宜,利用每周的班隊會、思品課,選擇適合小學生年齡特點的教育內(nèi)容,變抽象為具體,化深奧為淺顯 ,對學生進行愛國主義,集體主義的思想教育和社會公德教育,科任教師重視學生良好品格、學習態(tài)度、學習習慣的養(yǎng)成,教會學生尊老愛幼,孝敬父母、互助合作,培養(yǎng)他們正確的道德價值觀和是非判斷的能力。 以活動為載體,充份調(diào)動學校、社會、家庭的力量,不斷拓寬德育途徑,規(guī)范學生行為。一年來,學校經(jīng)常組織廣大教師學習教育政策法規(guī),在廣大教師中間開展“說文明話,做文明事,創(chuàng)建文明校園”活動,以活動為載體,逐漸樹立依法執(zhí)教的意識,規(guī)范教師的從教行為,堅決制止教育亂收費現(xiàn)象 的發(fā)生,嚴禁教師體罰或變相體罰學生,積極鼓勵教師樹立良好的教風和師風,做到嚴以律已,為人師表,學高為師,身正為范。由于學校領導班子之間的團結(jié)協(xié)作,學校教育教學工作有了新的進展。自覺接受廣大家長、學生及教師的監(jiān)督和批評。一年來,我校領導班子成員不斷學習黨的教育方針、政策,加強工作研究,充分發(fā)揮領導班子的整體效能,強化管理育人,服務育人的意識,堅持依法治校。樹立善處、廣納、勤政、高效的政風形象。強有力的思想政治工作,增強了教師隊伍的凝聚力,調(diào)動了教師的工作積極性,學校內(nèi)部形成了一種求真務實,奉獻進取的工作做風,人人講奉獻,個個比實干,使學校教育教學工作得以有條不紊,井然有序的開展。一年來,我校認真落實教師政治業(yè)務學習制度,采用集體學習和個人學習相結(jié)合的方式,通過收看新聞,閱讀報刊,小組討論,集體交流等形式,認真學習黨的教育方針、政策,學校全體教師每學期一篇學習心得體會。為落實德育為首的育人原則,一年來,我校著重做了以下幾個方面的工作。 年終小學校長個人述職報告 1 二 0XX 年度,紅塔小學各項工作以“三個代表”重要思想為指道,在太陽山鎮(zhèn)中心學校的正確領導下,在學校全體教職工的共同努力下,抓住今年是開發(fā)區(qū)教育質(zhì)量年的重大機遇,緊緊圍繞教育教學這個中心,抓管理、抓教學、抓建設,使我校各項工作逐步向科學化、規(guī)范化、特色化邁進,現(xiàn)就一年來的工作情況總結(jié)匯報如下: 一、學校思想政治工作成效顯著,德育工作途徑進一步拓寬,師生思想素質(zhì)不斷提高。關(guān)于年終小學校長個人述職報告 [大全 ] 第一篇:關(guān)于年終小學校長個人述職報告 [大全 ] 關(guān)于年終小學校長個人述職報告 時間就如同白駒過隙般的流逝,回顧這段時間中有什么值得分享的成績呢?為此要寫好述職報告了。為了讓您在寫述職報告時更加簡單方便,以下是為大家整理的年終小學校長個人述職報告,僅供參考,大家一起來看看吧。 諸育德為首,搞好學校各項工作,圓滿順利地完成教育教學任務,抓好教師隊伍建設,提高學生綜合素質(zhì)的前提必須要用堅強有力的 思想政治基礎做保證,尤其是在學校的育人工作中,廣大教師要樹立求真務實的,奉獻進取的師風,培養(yǎng)愛國、團結(jié)、博學,創(chuàng)新、勤奮、上進的校風。 以“三個代表”重要思想武裝廣大教師,做到了與時俱進,進取奉獻。政治學習制度的落實,有力的指導了我校的教育教 學工作。 抓學校領導班子建設。學校領導班子在工作上統(tǒng)一認識,作風民主,處處以身作則,要求教師做好的,領導率先垂范,勇挑重擔。推行以法執(zhí) 教。班子成員分工明確,各負其責,協(xié)調(diào)配合,互相勾通。 以新《教師法》、《義務教育法》和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》為準繩,落實開發(fā)區(qū)教育系統(tǒng)“六條禁令”的要求,致力于良好師德師風的建設,不斷提高教師思想道德素養(yǎng)。在教師的成材和成名上,一手抓教師的職業(yè)道德水準的不斷提高,一手抓教師教學技能,業(yè)務水平的提高,鼓勵教師成長為品德高尚、工作高效、受社會尊重、令學生及家長尊敬的優(yōu)師、名師。一年來,我們發(fā)揮學校德育工作主陣地作用。由我校少隊輔導員兼任法制輔導員定期為全校師生舉辦法制講座和普法宣傳,用真實的案例教育廣大學生遵紀守法,至目前,我校的師生違法犯罪為零。 二、進一步加大教育教學管理力度,穩(wěn)步提高教學質(zhì)量。以課堂教學為中心,在提高教師教學業(yè)務素質(zhì)的基礎上,在課堂教學中逐步滲透新課程提出的先進教育理念,極力尋求探索課堂教學“方法與能力、知識與技能、情感態(tài)度價值觀”。通過培訓討論,大家統(tǒng)一了認識,明確了主攻方向。 本著致力于建設一支師德高尚、業(yè)績突出,發(fā)展?jié)摿Υ蟮慕處熽犖?。②積極開展教學研討活動。③對新分配教師指定專任教師進行幫帶。在教師和學生的不懈努力下,學校教學質(zhì)量穩(wěn)步上升,上學期在中心學校組織的二年級學生統(tǒng)考中我校數(shù)學成績據(jù)全鎮(zhèn)第一。 在學校建設方面,堅持學校環(huán)境建設與校園文化建設相統(tǒng)一的原則 。一年來我們又增植樹木百余株,目前學校綠化面積占校園總面積的 20%。 學校在經(jīng)費十分困難的情況下,千方百計改善辦學條件和教學設施。 四、重視學校衛(wèi)生防疫工作,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成。對預防傳染病大力宣傳、全體動員、加強了對校內(nèi)食堂、飲用水的檢查,認真落實教室、廁所的消毒工作和報告制度,并邀請村衛(wèi)生防疫人員來我校做講座。 五、辦學優(yōu)勢及存在的問題 隊伍優(yōu)勢。擁有一支高素質(zhì)的教師隊伍是學校的生命力之所在。是一支學歷較高又較年青的教師隊伍。 學校教師缺少,不能滿足學校的教學需求。 六、個人情況 一年來,本人認真學習黨的方針、政策和教育法規(guī),準確地把握了辦學方向,依法治校、依法執(zhí)教,規(guī)范了辦學行為。 一年來,本人認真鉆研業(yè)務理論,及時掌握教育前沿信息,用現(xiàn)代教育理念指導辦學,我們的教育教學工作取得較好的成績,得到了上級和學生家長的好評。在思想上積極上進,在行動上自覺接受群眾監(jiān)督,實行校務公開,重大開支上會研究集體決定,勤儉節(jié)約、勤儉辦校,克服重重困難,在教師極為缺少的情況下艱苦求發(fā) 展,在困境中求生存。 在學校致力于“團結(jié)、民主、寬松、和諧”的校園人文環(huán)境的營造,這是本人幾年以來一貫的良好傳統(tǒng)。自覺把個人奮斗目標與學校的奮斗目標結(jié)合在一起。目前,教師隊伍思想穩(wěn)定,精神狀態(tài)良好,正朝著我們 理想的方向發(fā)展。正是你們的工作,奠定了學校發(fā)展的基礎,我為學校的每一個人驕傲。 一年來,在教育局和中心小學的領導下,我能注重加強學習,端正教育思想,更新教育理念,全面貫徹黨的教育方針,實施素質(zhì)教育,滿腔熱情地投入新課程改革,堅持依法治校,依 法治教,并做到敬業(yè)勤政,廉潔自律,作風民主,關(guān)心教師,熱愛學生,深入教學第一線,認真履行校長職責,努力完成好校長管理目標。 堅持每周開好例會,做到廉潔奉公,率先垂范,勤奮工作,以身作則,在教師中樹立了較高的威信。對教師的業(yè)務能力和教科研能力有明確的目標管理,要求認真做到“六個一”。 校風建設方面: 一是學校傳統(tǒng)教育。以身邊的人和事教育學校學生努力學習,為母校為家庭爭光。 二是表彰先進。 三是抓環(huán)境形象教育。除此之外,堅持衛(wèi)生檢查評比制度,教室、以及各功能室都布置得井井有條。 教風方面主要抓教師崗位職責和為人師表的職業(yè)道德規(guī)范。要求教師心中有學生,堅持教學從實際出發(fā),明確教學目標,理清教材思路;規(guī)范教學流程,創(chuàng)設問題情景;化解教學疑問。 學風方面主要是培養(yǎng)學生的主體精神, 變要我學為我要學。 (三)、加強規(guī)章制度建設,依法治校,按章治教。堅持校務公開,在表彰獎勵、收費管理等方面堅持公開、民主。 (四)、加強業(yè)務學習與培訓。 (五)狠抓安全工作,學校和全體教師簽訂了安全教育目標責任書,層層落實,人人負責。如此,保證了師生幾年來無安全事故發(fā)生。 (二)、自身學習還不夠,業(yè)務水平進步不快。 今后的努力方向和重點工作: 加強教育行風建設,努力提高教學質(zhì)量。 栽種花草樹木,綠化美化校園環(huán)境。對于我這樣一位普通的教育人而言,
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