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20xx年機關(guān)辦公室工作總結(jié)[合集5篇]-展示頁

2025-04-06 19:38本頁面
  

【正文】 ,做到相對固定與統(tǒng)一調(diào)度相結(jié)合,有效地保證公務用車。 (四)規(guī)范管理,進一步加強機關(guān)服務保障能力。精心組織策劃,傾力打造新區(qū)“主體詩會”文藝品牌,成功舉辦“銅川新區(qū)第屆櫻桃會”、“新區(qū)第二節(jié)迎春詩會”等多個 活動。 結(jié)合新區(qū)開發(fā)建設(shè)工作重點工作,及時在相關(guān)新聞媒體報道全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的新思路、新舉措、新進展,大力宣傳新區(qū)開發(fā)建設(shè)的重大成就和民生重點工程的新實踐、新成效、新經(jīng)驗。堅持 24 小時全日制政務值班制度,實行領(lǐng)導帶班制度,做到上傳下達快捷有序,支出上力求節(jié)儉。在辦會上力求做到節(jié)儉、周密、實效。公文制發(fā)按照上級有關(guān)要求,力求每個環(huán)節(jié)都做到嚴格規(guī)范,精益求精。 為使事務工作做到規(guī)范有序、優(yōu)質(zhì)高效,辦公室著力在辦文、辦事、辦會上下功夫。辦理市長信箱 348 余件、辦理人大代表提案 18 件,承辦完 成率 100%,并獲得全市提案辦理先進單位。 五是嚴督實查,確保決策部署擲地有聲。 4 全國憲法宣傳日”。接受了 2021 年文件資料 2765 份和發(fā)文 497 件,印發(fā)了《關(guān)于加強檔案工作的實施意見》,加強了檔案工作監(jiān)督指導和穩(wěn) 步推進,對2021 年文件資料均已收集完畢。今年以來,辦公室嚴格按照《國家行政機關(guān)公文處理辦法》規(guī)定,堅持從嚴、從精、及時、實效的要求對公文的收發(fā)、印制、傳閱、清退、歸檔等各個環(huán)節(jié)進行規(guī)范,同時認真貫徹落實檔案法律法規(guī)。打印文稿力爭“快”又“準”,全面打印175 份,復印 6000 都份,用紙 3 萬張。二是嚴格把關(guān),公文制發(fā)水平明顯提升。一是不斷加強協(xié)調(diào)職能。緊緊圍繞全區(qū)開發(fā)建設(shè)工作大局,以打造“學習型、創(chuàng)新型、服務型、進取型”辦公室為目標,以“服務機關(guān)、服務基層、服務群眾”為總抓手,以“兩學一做”重要講話精神為主線,切實履行“參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、后勤保障”職能。 (一)圍繞工委、管委會中心工作,當好參謀助手,不斷提高政務服務水平。結(jié)對 幫扶慰問由分管領(lǐng)導帶隊,走村進戶,了解貧困戶的生活,帶去全局人員的關(guān)心和慰問。辦公室認真做好牽頭工作,全局黨員、干部紛紛伸出援助之手,全年干部職工共捐款 萬元。 結(jié)對幫扶工作。信訪工作政策性強,事關(guān)人民群眾的切身利益,也是對政府工作作風和工作能力的考驗。部門信箱 16件。市長信箱 9 件,其中咨詢 3 件、建議 3 件、投訴 2 件、其它 1 件 。 信訪工作。完成全局 179 名 (含離退休 )同志的健康體檢和 44 名已婚婦女的體檢工作。選拔推薦了 4 名同志參加蘇 通科技產(chǎn)業(yè)園區(qū)相關(guān)領(lǐng)導崗位的競爭。 2 名同志由事業(yè)單位調(diào)任至機關(guān)。全年機關(guān)提拔調(diào)整了 8 名同志。協(xié)助局黨組開展 了 7 次干部人事調(diào)整和任免工作。完成了 XX 機關(guān)和事業(yè)單位人員年終考核工作。確保評審工作的公平與公正。對未能通過的人員對照標準耐心細致地做好解釋工作。在職稱評審工作中,能夠嚴格按照評審的要求和規(guī)定的程序,一步一步抓好落實。今年申報高級職稱的有 80 人,經(jīng)過市人事局審核上報省農(nóng)委人事處 69 人,通過省高評委評審 61 人。各部門對辦理工作認真負責,通過電話溝通,上門走訪,主動匯報工作,認真聽取代表和委員的意見,在 規(guī)定時間內(nèi)高質(zhì)量地完成了辦理工作。局領(lǐng)導對建議提案辦理工作非常重視,對每件建議提案都認真進行了簽發(fā),明確主辦和協(xié)辦單位,明確分管牽頭領(lǐng)導,明確完成時限。其中主辦 15 件、會辦 6 件,都在規(guī)定時間內(nèi)辦理完畢,滿意率達 100%。 人大代表建議、政協(xié)委員提案辦理。制定下發(fā)了《 XX 年局機關(guān)作風建設(shè)實施意見》、《 XX 年機關(guān)作風建設(shè)共性目標績效考核標準》及《日??冃Э己嗽u分細則》,向市作風辦、考核辦上報了我局上半年機關(guān)作風建設(shè)情況總結(jié)。對 XX 年各單位 (部 門 )的機關(guān)作風建設(shè)情況進行了考核,上報了 XX 機關(guān)職能工作和作風建設(shè)共性目標完成情況報告書。帶領(lǐng)材料組一班人制定學習實踐活動總體方案、階段性方案、階段性總結(jié)、上報各類表格報表以及文件歸檔等各項工作,較好地完成了各項工作任務。積極參加學習實踐科學發(fā)展觀活動,認真記筆記,寫好心得體會。全年黨組召開會議 25 次,內(nèi)容涉及人事、領(lǐng)導分工、財務管理、財產(chǎn)管理、重要工作安排等方面的 40 余項。更多閱讀請查看本站工作總結(jié)頻道。堅持依法行政,塑造辦公室良好的公仆形象,務實高效形象,民主團結(jié)形象和勤政廉政形象。簡化會議程序,減少出席會議領(lǐng)導人數(shù)。大力整治不良文風,要著力在“短、實、新、真、精”上下功夫 。嚴格按照市政府《關(guān)于嚴格公務用車配備管理使用有關(guān)事項通知》精神加強公務車輛管理,降低用車成本,嚴格控制節(jié)假日公車使用,做好節(jié)能低碳機關(guān)后勤保障工作。按照黨政機關(guān)辦公用房相關(guān)規(guī)定認真清查,保證干部辦公用房不超標。全體黨員干部自覺保持和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,堅持厲行節(jié)約 ,反對鋪張浪費。 (五 )廉潔勤政,黨風廉政建設(shè)成效明顯。繼續(xù)加強公車管理,做到相對固定與統(tǒng)一調(diào)度相結(jié)合,有效地保證公務用車。財務工作做到帳實相符、帳票相符,報銷及時、賬目清楚 。切實加強安全保衛(wèi)工作,建立健全各項安全制度和措施,確保萬無一失 。 (四 )規(guī)范管理,進一步加強機關(guān)服務保障能力。精心組織策劃,傾力打造新區(qū)“主體詩會”文藝品牌,成功舉辦“ XX 新區(qū)第屆櫻桃會”、“新區(qū)第二節(jié)迎春詩會”等多個活動。 結(jié)合新區(qū)開發(fā)建設(shè)工作重點工作,及時在相關(guān)新聞媒體報道全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的新思路、新舉措、新進展,大力宣傳新區(qū)開發(fā)建設(shè)的重大成就和民生重點工程的新實踐、新成效、新經(jīng)驗。堅持 24 小時全日制政務值班制度,實行領(lǐng)導帶班制度,做到上傳下達快捷有序,支出上力求節(jié)儉。協(xié)調(diào)籌備好 2021 年全區(qū)工作大會及各項會議,從會議籌劃到會務落實,從材料準備到會后安排,都能做到周密部署,注重實效,嚴格標準,上下滿意 。堅持質(zhì)量和效率并重,進一步規(guī)范政府系統(tǒng)辦文程序,實行辦文辦事限時制度和公文處理全程跟蹤服務制度,急件急辦,特件特辦,密件專辦。在辦文上力求做到程序 化、規(guī)范化、時效化。 (二 )服務大局,恪盡職守,著力提高事務工作質(zhì)量。按照《新區(qū)督查督辦工作辦法》,進一步使督查督辦工作取得一定實效。按照市政府要求對新區(qū) XXXX 年所有發(fā)文件數(shù)進行了清理規(guī)范,繼續(xù)有效 XXX 份,修改后重新發(fā)布 XXX 份,宣布失效 XXX 份,廢止和失效 XXX份。四是依法行政,調(diào)整了依法行政領(lǐng)導小組,落實 XX 名法治監(jiān)督員,制定領(lǐng)導干部學法計劃,規(guī)范性文件報備和審查,加強法治宣傳教育開展了“六五普法”和“ 12嚴格檔案管理及查詢制度,全年共接待 XXX 人次,提供檔案資料XXX 份。三是及時高效,提高文檔資料管理質(zhì)量。堅持高標準、嚴要求,起草文件做到吃透上情、收集下情,了解外情、掌握前沿,嚴格遵循法律法規(guī),認真做好工委、管委會各類會議的記錄、文字綜合材料及各類匯報材料的起草,為領(lǐng)導正確決策、實施宏觀管理提供有力保障,提升日常政務工作的規(guī)范化水平。按照工委、管委會的工作部 署,就一系列事關(guān)全局的大事及一些歷史遺留問題和熱點難點問題,切實做足組織協(xié)調(diào)工作,維護大局穩(wěn)定。不斷細化工作分工,改進工作作風,努力提高工作效率,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)抓大事、抓落實,有力推動了工作的科學化、規(guī)范化進程,確保了工委、管委會各項決策部署的順利落實。 辦公室緊緊圍繞工委、管委會中心工作,進一步明確職責,強化角色意識,較好地發(fā)揮了參謀助手作用。20XX 年機關(guān)辦公室工作總結(jié) [合集 5 篇 ] 第一篇: 2021 年機關(guān)辦公室工作總結(jié) 2021年機關(guān)辦公室工作總結(jié)范文 2021 年機關(guān)辦公室在工委、管委會的正確領(lǐng)導下,以黨的十九大和總書記系列重要講話精神為指導,結(jié)合“不忘初心、牢記使命”學習教育活動,緊扣追趕超越這一主題,辦公室緊緊圍繞“三為服務”,突出“綜合、協(xié)調(diào)、督辦、保障、宣傳”五大職能,堅持搞好服務,恪盡職守,特別是在加大宣傳力度、加強督查力量上下功夫,強化服務意識、責任意識、精品意識、創(chuàng)新意識、效率意識和奉獻意識,立足服務宗旨,當好參謀助手,努力做到領(lǐng)導滿意、部門滿意、基層群眾滿意。 (一 )圍繞工委、管委會中心工作,當好參謀助手,不斷提高政務服務水 平。緊緊圍繞全區(qū)開發(fā)建設(shè)工作大局,以打造“學習型、創(chuàng)新型、服務型、進取型”辦公室為目標,以“服務機關(guān)、服務基層、服務群眾”為總抓手,以“兩學一做”重要講話精神為主線,切實履行“參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、后勤保障”職能。一是不斷加強協(xié)調(diào)職能。二是嚴格把關(guān),公文制發(fā)水平明顯提升。打印文稿力爭“快”又“準”,全面打印XXX 份,復印 XXX 都份,用紙 X 萬張。今年以來,辦公室嚴格按照《國家行政機關(guān) 公文處理辦法》規(guī)定,堅持從嚴、從精、及時、實效的要求對公文的收發(fā)、印制、傳閱、清退、歸檔等各個環(huán)節(jié)進行規(guī)范,同時認真貫徹落實檔案法律法規(guī)。接受了文件資料 2765 份和發(fā)文 497 件,印發(fā)了《關(guān)于加強檔案工作的實施意見》,加強了檔案工作監(jiān)督指導和穩(wěn)步推進,對 XXX 年文件資料均已收集完畢。 4 全國憲法宣傳 日”。 五是嚴督實查,確保決策部署擲地有聲。辦理市長信箱 XXX 余件、辦理人大代表提案 XX 件,承辦完成率 100%,并獲得全市提案辦理先進單位。 為使事務工作做到規(guī)范有序、優(yōu)質(zhì)高效,辦公室著力在辦文、辦事、辦會上下功夫。公文制發(fā)按照上級有關(guān)要求,力求每個環(huán)節(jié)都做到嚴格規(guī)范,精益求精。在辦會上力求做到節(jié)儉、周密、實效。在辦事上力求做到快捷、高效、無誤。 (三 )多措并舉,深層挖掘,加強外宣信息工作和精神文明創(chuàng)建活動。繼續(xù)做好 XX 電視臺《新區(qū)動態(tài)》新區(qū)節(jié)目,和 XX 日報社再次進行合作。積極籌備全區(qū)網(wǎng)評員會議,及時掌握有關(guān)新區(qū)的網(wǎng)絡(luò)輿情動態(tài),建立了管委會微信辦公平臺,出臺了《新區(qū)管 委會微信辦公制度》,印發(fā)了《 XX 市新區(qū)管委會信息工作制度》,進一步加強信息工作,提高政務信息質(zhì)量,充分發(fā)揮信息工作的參謀輔政作用。 辦公室以搞好后勤保障服務為主線,切實體現(xiàn)廉潔高效、保障有力、服務到位,堅持樓內(nèi)衛(wèi)生按時、及時完成辦公樓日常衛(wèi)生保潔工作 。細化節(jié)能工作標準,嚴格機關(guān)水、電、暖、辦公用品管理 。職工食堂事務性工作做到手勤、眼 勤、腿勤,認真負責,嚴謹細致。積極參與創(chuàng)文工作,開展學雷鋒志愿者活動、道德講堂活動、細化省級文明機關(guān)建設(shè)工作,積極參與 XX 模范評選活動, XXX 同志獲得新區(qū)第一屆道德模范及 XX市第四屆道德模得名獎。 辦公室切實貫徹落實中央八項規(guī)定,嚴格執(zhí)行關(guān)于新時期加強黨風廉政建設(shè)和黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則,強化行政監(jiān)察、財政監(jiān)管和審計監(jiān)督。一是加強機關(guān)辦公用房管理。二是加強公務車輛管理。三是切實改進文風會風。另一方面精簡會議,嚴控會議次數(shù)、數(shù)量、會期和參加人員規(guī)模,力求會議實效 。認真執(zhí)行《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》和《黨政機 關(guān)國內(nèi)公務接待管理規(guī)定》,切實規(guī)范公務接待行為,努力降低行政運行成本,堅持以硬措施整治軟環(huán)境,建立健全機關(guān)教育、監(jiān)督、制度并重的懲治和預防腐敗體系,加強黨風廉政建設(shè)。 第二篇: 2021 機關(guān)辦公室工作總結(jié) 2021機關(guān)辦公室工作總結(jié)范文 ★工作總結(jié)頻道為大家整理的 2021 機關(guān)辦公室工作總結(jié)范文,供大家閱讀參考。 一、完成的主要工作及成效 協(xié)助安排黨組 (擴 大 )會、黨組民主生活會和學習實踐活動。辦公室都能做好會議的準備、通知、安排和會議精神的貫徹落實,并做到督促落實到位。抽調(diào) 1 人到學習實踐活動領(lǐng)導小組辦公室,工作加班加點,盡心盡職。 機關(guān)作風建設(shè)。貫徹落實了 XX 年全市市級機關(guān)作風建設(shè)動員大會和推進會精神,及時上報了貫徹落實情況,并被市級機關(guān)作風建設(shè)簡報刊登。抓好日常機關(guān)作風建設(shè),在市作風辦明查 暗訪中沒有發(fā)現(xiàn)問題。今年共接收人大代表建議、政協(xié) 委員提案 21 件。另外還接收十三屆人大二次會議閉會期間代表建議 2 件, 1 件已處理完畢,另一件正在處理之中。局辦公室作為辦理工作的牽頭部門,有專人負責,加強與市政府、市人大、市政協(xié)辦理機構(gòu)的溝通,定期督導辦理單位,確保在規(guī)定時間內(nèi)完成任務。 職稱評審工作。申報中級職稱的有 154 人,有 129 人通過中評委的評審、答辯。對來電咨詢?nèi)藛T,能認真做好答復工作。對群眾的舉報,認真做好核查工作。 人事工作。印發(fā)了《局機關(guān)公務員平時績效考核規(guī)范津補貼發(fā)放工作的試行意見》,抓好公務員的平時考核工作。制定了事業(yè)單位正副職領(lǐng)導崗位競爭上崗的實施方案,嚴格落實“明確崗位、自愿報名、群眾評議、民主推薦、差額考察、票決確定”程序。事業(yè)單位共有 6 名同志走上正職領(lǐng)導崗位, 7 名同志走上副職領(lǐng)導崗位。全年招錄 5 人,調(diào)進 1 人,調(diào)出 1 人。完成了全市農(nóng)林系統(tǒng) 100 名先進工作者的評比表彰工作。完成江蘇人事業(yè)務管理平臺事業(yè)單位人員崗位設(shè)置的填報工作,完成市管干部報送工作,完成全市農(nóng)林系統(tǒng)人事勞動工資年報等工作。全年共處理人民來信 12 件 。在線咨詢 9 件 。全部辦理完畢。處理過程 中,我們堅持按照信訪程序和屬地管理原則,認真分析信訪產(chǎn)生原因,明確具體承辦部門,查找相應政策依據(jù),對每個信訪件都做到件件有著落、事事有回音。扶貧幫困是中華民族的傳統(tǒng)美德,是落實科學發(fā)展觀,促進社會和諧的具體行動,也是黨和人民群眾保持血肉聯(lián)系的具體表現(xiàn)。分別捐
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