【正文】 黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力，為我礦安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理等中心工作提供強(qiáng)有力的組織保證，經(jīng)研究制定本辦法。黨群宣傳部門要積極深入持續(xù)宣傳各黨支部好的創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn)，宣傳在創(chuàng)建工作過程出現(xiàn)的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，弘揚(yáng)先進(jìn)，樹立標(biāo)桿，營造與先進(jìn)對標(biāo)、學(xué)趕先進(jìn)的良好氛圍。各黨總支、支部要切實(shí)發(fā)揮好黨支部在各項(xiàng)工作中的政治引領(lǐng)、團(tuán)結(jié)鼓動(dòng)和保障監(jiān)督職能，要緊密結(jié)合安全、生產(chǎn)、經(jīng)營中心工作，創(chuàng)造性開展工作，既推進(jìn)黨支部重點(diǎn)工作落實(shí)，又提升安全生產(chǎn)經(jīng)營工作效果，把各項(xiàng)工作抓出實(shí)效。黨群各部門強(qiáng)化指導(dǎo)，嚴(yán)格考核，共同推進(jìn)我礦黨支部建設(shè)。 四、要求 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、認(rèn)真組織。礦黨委根據(jù)上報(bào)材料，審議評定先進(jìn)黨支部和優(yōu)秀黨支部書記、優(yōu)秀黨務(wù)干部等，在礦創(chuàng)先爭優(yōu)表彰會(huì)上進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。①黨支部班子嚴(yán)重不團(tuán)結(jié)，渙散無戰(zhàn) 斗力，在年度班子及干部考核，被評為一般化和差班子，及黨支部書記被評為基本稱職和不稱職干部； ②在礦組織的年度對黨支部民主測評中，評議分?jǐn)?shù)在 90 分以下；③因安全生產(chǎn)、計(jì)劃生育、社會(huì)綜合治理及黨風(fēng)廉政建設(shè)出現(xiàn)嚴(yán)重問題，黨支部班子及黨政主要負(fù)責(zé)人被礦問責(zé)的； ④單位出現(xiàn)到集團(tuán)公司上訪及越集團(tuán)公司赴市到京上訪事件的；⑤單位未完成年度安生、生產(chǎn)、經(jīng)營計(jì)劃考核指標(biāo)； ⑥在“黨支部創(chuàng)星上臺(tái)階、黨員爭星當(dāng)先鋒”季度評選中，黨支部達(dá)不到“三星”，及“三星”以上黨員達(dá)不到 50%。 年度綜合考核結(jié)果及獎(jiǎng)罰 :（ 1）凡是分?jǐn)?shù)在 95 分（含 95 分）以上的為先進(jìn)黨支部；分?jǐn)?shù)在 95 分至 85 分（含 85 分）的為較好黨支部；分?jǐn)?shù)在 85 分至 75 分（含 75 分）的為一般黨支部；分?jǐn)?shù)在 75 分以下的為較差黨支部。 日?？己耍杭径赛h支部創(chuàng)星和黨員爭星由各黨支部依據(jù)評選條件申報(bào)，礦考核領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每季度對各黨支部日常工作完成情況進(jìn)行一次考核認(rèn)定，考核結(jié)果上報(bào)礦領(lǐng)導(dǎo)小組，并通報(bào)全礦。 礦成立考核領(lǐng)導(dǎo)小 組組長： ***副組長： ***成員： ***下設(shè)辦公室：主任： ***成員： ***領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)日常工作的考核，最終綜合考核結(jié)果由考核領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定。 創(chuàng)建目標(biāo) 2021 年度，地面、機(jī)關(guān)單位黨支部全部達(dá)到四星級以上標(biāo)準(zhǔn)，三星以上黨員達(dá)到 100%，四星以上黨員達(dá)到 90%；生產(chǎn)及生產(chǎn)輔助單位黨支部 70%達(dá)到三星級以上標(biāo)準(zhǔn)， 50%達(dá)到四星級以上標(biāo)準(zhǔn)，三星以上黨員達(dá)到 90%，四星以上黨員達(dá)到 70%。對季度達(dá)到四星以上的黨員給予一定獎(jiǎng)勵(lì)。 勤廉形象星 忠誠企業(yè)、忠于職守、勤奮敬業(yè)、清正廉潔、遵紀(jì)守法、總體形象好，民主評議黨員定為優(yōu)秀。 學(xué)習(xí)技能星 在集團(tuán)公司技術(shù)比武中獲得較好名次、在集團(tuán)公司人才科技大會(huì)或師帶徒活動(dòng)中受到表彰，或參與的科研成果、管理創(chuàng)新成果、過程研修項(xiàng)目、五小實(shí)用技術(shù)、合理化建議等在集團(tuán)公司獲得表彰獎(jiǎng)勵(lì)。 安全生產(chǎn)星 崗位無工傷、無“三違”、出勤率在本單位處于前列。對創(chuàng)建星級黨支部的先進(jìn)單位將下?lián)芤欢ǖ膭?chuàng)建經(jīng)費(fèi)，幫助黨支部開展好創(chuàng)建活動(dòng)。 獎(jiǎng)罰：年度達(dá)到四星級以上的黨支部方可參加先進(jìn)黨支部的評選，達(dá)到五星級黨支部方可參加集團(tuán)公司先進(jìn)黨支部評選。 四星標(biāo)準(zhǔn)： 安全生產(chǎn)好 無輕傷及以上事故，生產(chǎn)任務(wù)和安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化在本系統(tǒng)名列前兩名； 組織建設(shè)好 黨支部書記獲礦級以上優(yōu)秀黨支部書記或優(yōu)秀黨 務(wù)工作者稱號，班子被評為較好班子，黨建工作有創(chuàng)新項(xiàng)目，開展效果較好； 黨員隊(duì)伍好 黨員隊(duì)伍比例生產(chǎn)一線 12%以上，生產(chǎn)輔助 14%以上，地面機(jī)關(guān) 16%以上，黨員空白班組極少，先鋒模范作用發(fā)揮明顯，多名黨員獲集團(tuán)公司、礦表彰； 人才隊(duì)伍好 三支人才隊(duì)伍建設(shè)有計(jì)劃、有落實(shí)、有效果，總體結(jié)構(gòu)合理，班子及管技人員在綜合考核中位次較高，高級技師和技師較多，高級工、中級工比例在系統(tǒng)比較中位于前列，全員職工培訓(xùn)考試得分在本系統(tǒng)位于前列。 二星標(biāo)準(zhǔn)： 安全生產(chǎn)好 無重傷及二類以上重大非人身事故，輕傷事故不超過 1起，生產(chǎn)任務(wù)完成較好，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)； 組織建設(shè)好 支部工作年度計(jì)劃切實(shí)可行，月度有落實(shí)、有依據(jù)。其中： A、“黨支部創(chuàng)星上臺(tái)階”活動(dòng)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn) 基本條件：支部班子健全，支委分工明確；支部基礎(chǔ)工作規(guī)范， 各類制度完善、基礎(chǔ)資料齊全；嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定；注重抓好班組建設(shè)和思想政治工作；支持工會(huì)、共青團(tuán)工作，無不合格黨員；無違反信訪、綜治、計(jì)劃生育等方面規(guī)定的情況發(fā)生。具體如下： 基礎(chǔ)工作：以《煤礦黨支部目標(biāo)管理考核表》為規(guī)定內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)工作完成情況逐項(xiàng)考核評分。 （ 3）創(chuàng)新性工作：圍繞全面加強(qiáng)黨支部和黨員隊(duì)伍建設(shè)，創(chuàng)造性開展并取得實(shí)效的特色和亮點(diǎn)工作。 考核分三項(xiàng)，實(shí)行百分制 （ 1）基礎(chǔ)性工作：認(rèn)真完成礦黨委規(guī)定的黨 支部必須開展的基礎(chǔ)工作，包括黨支部班子建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、思想政治工作、人才隊(duì)伍建設(shè)、民主管理、文明創(chuàng)建等黨支部基礎(chǔ)工作。在征求各方面意見，確定黨支部總體工作狀態(tài)的基礎(chǔ) 上，對各考核項(xiàng)目及考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行量化考核和定性分析，把礦黨委對基層黨支部的工作部署、工作指導(dǎo)、工作檢查有機(jī)統(tǒng)一起來，把上級黨委安排的重點(diǎn)工作細(xì)化分解，并納入基層黨支部工 作，作為評選黨內(nèi)先進(jìn)的依據(jù)。根據(jù)各黨支部工作特點(diǎn)，區(qū)別對待，有所側(cè)重，按照黨支部設(shè)置性質(zhì)，考核黨支部在安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、政策宣傳、思想政治、職工教育、黨員管理、民主管理等方面的工作和執(zhí)行落實(shí)、開拓創(chuàng)新的能力，全面評價(jià)黨支部職責(zé)和職能的發(fā)揮情況。對支部工作實(shí)行正常考核，在于促進(jìn)黨支部黨員管理和思想政治工作水平的提高，以消除工作中的隨意性和空白點(diǎn)，克服執(zhí)行制度不嚴(yán)格、工作程序不規(guī)范、政治保障作用發(fā)揮不明顯等現(xiàn)象。黨支部是黨的最基層組織，是我礦黨建工作的基礎(chǔ)，對黨支部工作進(jìn)行目標(biāo)考核、量化管理，是為了充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，夯實(shí)黨建工作的基礎(chǔ)。煤礦黨支部工作目標(biāo)管理考核辦法 第一篇：煤礦黨支部工作目標(biāo)管理考核辦法 煤礦黨支部工作目標(biāo)管理考核辦法 為全面、科學(xué)、準(zhǔn)確地評價(jià)各黨支部的工作成效，推進(jìn)我礦基層黨支部建設(shè)，有效激發(fā)黨支部的工作活力，提高黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力，為我礦安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理等中心工作提供強(qiáng)有力的組織保證，經(jīng)研究制定本辦法。 一、考核目的及原則 促進(jìn)組織建設(shè)。 實(shí)現(xiàn)支部工作規(guī)范化。 全面、客觀考核黨支部工作。 定性、定量相結(jié)合。 二、考核辦法 基層黨支部考核工作在礦黨委領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，由政工黨群各部門具體負(fù)責(zé)實(shí)施，季度考核兌現(xiàn)，并與“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”、“黨員示范崗”、“黨員身邊無事故”、“支部創(chuàng)星上臺(tái)階”和“黨員爭星當(dāng)先鋒”等活動(dòng)結(jié)合起來，年底綜合評價(jià)。 （ 2）日常性工作：積極開展“黨支部創(chuàng)星上臺(tái)階”和“黨員爭星當(dāng)先鋒”活動(dòng)的情況。 其中第一項(xiàng)占 60%，第二項(xiàng)占 40%，第三項(xiàng)實(shí)行加分，對創(chuàng)新性工作給予加分。 日常工作：以開展“黨支部創(chuàng)星上臺(tái)階”和“黨 員爭星當(dāng)先鋒”活動(dòng)創(chuàng)建效果進(jìn)行考核。 一星標(biāo)準(zhǔn)： 安全生產(chǎn)好 無重傷及二類以上重大非人身事故，輕傷不超過 1 起，按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化無不合格品。 三星標(biāo)準(zhǔn)： 安全生產(chǎn)好 無輕傷及以上事故，“三違”次數(shù)在本系統(tǒng)較少，生產(chǎn)任務(wù)完成質(zhì)量好； 組織建設(shè)好 堅(jiān)持重大事項(xiàng)集體決策，班子團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)，有凝聚力、戰(zhàn)斗力；班組建設(shè)扎實(shí)有效，至少有一個(gè)班組獲得礦級以上榮譽(yù)； 黨員隊(duì)伍好 發(fā)展黨員有計(jì)劃、有落實(shí)、質(zhì)量高，黨員隊(duì)伍比例生產(chǎn)一線 10%以上，生產(chǎn)輔助 12%以上，地面機(jī)關(guān) 14%以上，黨員空白 班組較少。 五星標(biāo)準(zhǔn)： 安全生產(chǎn)好 無輕傷及以上事故、安全生產(chǎn)體系建設(shè)在礦考核中名列前 5 名，經(jīng)濟(jì)效益在礦名列前 5 名； 組織建設(shè)好 堅(jiān)持組織生活制度，班子開放民主，被評為好班子，民主生活會(huì)被評為優(yōu)質(zhì)民主生活會(huì)； 黨員隊(duì)伍好 黨員綜合素質(zhì)較高，獲四顆星黨員占黨員總數(shù)的 70%以上，無黨員空白班組； 人才隊(duì)伍好 三支人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)合理，班子及管技人員在綜合考核中的位次、高級技師和技師數(shù)量、三支人才隊(duì)伍中獲得集團(tuán)公司和礦級表彰人數(shù)居于前列，在集團(tuán)公司、礦各種技術(shù)比武中有多名職工獲得表彰名次； 和諧奮進(jìn)好 班子團(tuán)結(jié)協(xié)作，黨群干群關(guān)系融洽，隊(duì)伍和諧穩(wěn)定，黨務(wù)、科（區(qū)）務(wù)公開工作開展好，支部班子在民主生活會(huì)測評、黨支部和黨支部書記工作滿意度測評中得分均在 90 分以上。對季度達(dá)到四星級以上的黨支部將在一定基數(shù)基礎(chǔ)上 按照黨員數(shù)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。 B、“黨員爭星當(dāng)先鋒”活動(dòng) 基本條件：認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹黨的理論和政策，積極參加支部開展的各項(xiàng)活動(dòng)，帶頭抓好安全生產(chǎn)，引導(dǎo)職工學(xué)習(xí)技術(shù)提高素質(zhì)，按質(zhì)按量完成工作任務(wù)，無曠工、“三違”及其它違反黨紀(jì)、礦紀(jì)的行為，職工滿意