職業(yè)安全健康管理體系--審核規(guī)范doc11-iso18000-展示頁
2024-08-29 13:33本頁面
【正文】 rmance 用人單位根據(jù)職業(yè)安全健康方針和目標，在控制和消除職業(yè)安全健康風(fēng)險方面所取得的可測量的結(jié)果。 員工的安全健康代表 workers39。 員工代表 workers39。 職業(yè)安全健康管理體系 occupational health and safety management system 為建立職業(yè)安全健康 方針和目標并實現(xiàn)這些目標所制定的一系列相互聯(lián)系或相互作用的要素。 目標 objectives 在職業(yè)安全健康績效方面，用人單位自身確定要達到的目的。 承包方 contractor 在用人單位的作業(yè)現(xiàn)場按照雙方協(xié)定的要求、期限及條件向用人單位提供服務(wù)的個人或組織。 事件 incident 造成或可能造成事故的事情。 危害 hazard 此資料來自 企業(yè) ()，大量的管理資料下載 可能造成人員傷亡、疾病、財產(chǎn)損失、工作環(huán)境破壞的根源或狀態(tài)。 審核 audit 為獲得證據(jù)和客觀評價所確定的準則是否被滿足的系統(tǒng)、獨立和文件化的驗證過程。 規(guī)范中提出的所有要求，旨在幫助用人單位建立職業(yè)安全健康管理體系，其適用的程度取決于用人單位的職業(yè)安全健康方針、活動的特點及其風(fēng)險的性質(zhì)和運行的復(fù)雜性。此資料來自 企業(yè) ()，大量的管理資料下載 職業(yè)安全健康管理體系 審核規(guī)范 1 范圍 為明確職業(yè)安全健康管理體系的基本要求，鼓勵用人單位采用合理的職業(yè)安全健康管理原則與方法，控制其職業(yè)安全健康風(fēng)險，持續(xù)改進職業(yè)安全健康績效，特制定職業(yè)安全健康管理體系審核規(guī)范。 本規(guī)范適用于任何有以下愿望的用人單位： （ 1）建立職業(yè)安全健康管理體系，有效地消除和盡可能降低員工和其他有關(guān)人員可能遭受的與用人單位活動有關(guān)的風(fēng)險； （ 2）實施、維護并持續(xù)改進其職業(yè)安全健康管理體系； （ 3）保證遵循其聲明的職業(yè) 安全健康方針； （ 4）向社會表明其職業(yè)安全健康工作原則； （ 5）謀求外部機構(gòu)對其職業(yè)安全健康管理體系進行認證和注冊； （ 6）自我評價并聲明符合本規(guī)范。 2 術(shù)語和定義 事故 accident 造成死亡、疾病、傷害、財產(chǎn)損失或其它損失的意外事件。 持續(xù)改進 continual improvement 不斷加強職業(yè)安全健康管理體系工作，以全面改進用人單位職業(yè)安全健康績效的過程，該過程不必同時發(fā)生于所有的活動領(lǐng)域。 危害辨識 hazard identification 識別危害的存在并確定其性質(zhì)的 過程。 相關(guān)方 interested parties 關(guān)注用人單位的職業(yè)安全健康績效或受其影響的個人或團體。 不符合 nonconformance 任何能夠直接或間接造成人員傷亡、疾病、財產(chǎn)損失或工作環(huán)境破壞的違背作業(yè)標準、慣例、程 序、規(guī)章或管理體系要求的行為或偏差。 職業(yè)安全健康 occupational health and safety 影響工作場所內(nèi)員工（包括臨時工、合同工）、外來人員和其他人員安全與健康的條件和因素。 用人單位 anization 具有自身職能和行政管理的企業(yè)、事業(yè)單位或社團。 representative 此資料來自 企業(yè) ()，大量的管
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