【正文】 　　六、社會保險和福利　　甲乙雙方必須執(zhí)行國家和地方政府有關社會保險和福利的規(guī)定。　　甲方安排乙方從事需要持證上崗和特種作業(yè)的工作崗位的，乙方必須按國家規(guī)定取得相應職業(yè)資格證書和崗位操作證書。：____元，但不得低于甲方所在地的最低工資標準。簽訂有集體合同的不得低于集體合同的約定?！　∶吭鹿べY支付時間：_______________.　　工資支付方式及要求：。　　甲、乙方執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度或經(jīng)勞動行政部門批準的非標準工時制度?！　∑渲性囉闷冢鹤訽___年____月____日起至____年____月____日止?！　∫酝瓿梢欢ǖ墓ぷ鳛槠谙蓿鹤訽___年____月____日起至________完成之日止。　　甲方：________________　　乙方：________________　　法定代表人簽章：________________　　合同簽訂日期：__________年______月______日金融行業(yè)勞動合同2　　甲方乙方　　單位名稱___________________　　姓名_____________________　　經(jīng)濟性質(zhì)__________________　　性別_____________________　　法定代表人身份證號碼_______________　　____________　　家庭住址_________________　　地址_________________________________________　　郵政編碼__________________　　郵政編碼_________________　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，甲乙雙方依法訂立本勞動合同，共同遵守。　　八、雙方約定的其他事項　　____________________________　　九、勞動爭議處理　　因訂立、履行、變更、解除和終止本合同發(fā)生的勞動爭議，當事人可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決?！　∫曳秸莆占追缴虡I(yè)秘密的，勞動合同終止或解除后________年內(nèi)，不得在從事工作?！　×?、社會保險和福利待遇　　甲乙雙方依法參加社會保險，按時繳納各項社會保險費，其中依法應由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳?！　〖追桨才乓曳窖娱L工作時間的，應按《中華人民共和國勞動法》第四十四條規(guī)定支付其工資報酬。根據(jù)乙方現(xiàn)任職務和工作崗位，約定工資為________元/月，試用期工資為________元/月。　　乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員違法經(jīng)營行為，有權提出批評并向有關部門檢舉控告?！　∷摹趧颖Ｗo和勞動條件　　甲方要嚴格執(zhí)行國家和地方有關勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章，為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準?！　〗?jīng)勞動保障行政部門批準，乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制?！　∪?、工作時間和休息休假　　甲、乙雙方按以下第____________種方式確定乙方的工作時間：　　標準工時制,每日工作不超過8小時，每周工作不超過40小時。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位。該工作任務為：________________ 。　　無固定期限：________________自________年________月________日起施行。金融行業(yè)勞動合同6篇金融行業(yè)勞動合同1　　甲方：________________　　乙方：________________　　依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民法典》和有關政策法規(guī)，甲乙雙方在遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用原則的基礎上簽訂本勞動合同。　　一、勞動合同期限　　固定期限：________________自________年________月________日起至________年________月________日止，其中：________________試用期為________個月。　　以完成一定工作任務為合同期限?！　《⒐ぷ鲀?nèi)容　　根據(jù)甲方工作需要，乙方從事崗位工作?！　∫曳綉凑占追降囊螅磿r完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量標準?！　〗?jīng)勞動保障行政部門批準，乙方所在崗位實行不定時工作制?！　∫曳皆诤贤趦?nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權利。　　甲方有義務負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓?！　∥濉趧訄蟪辍　〖追阶裱磩诜峙湓瓌t，實行同工同酬。實行計件工資制的，月工資按計件單價結算，具體辦法為：________________　　甲方必須每月至少1次以貨幣形式支付乙方工資，每月________日為發(fā)薪日。　　乙方在依法參加社會活動期間，或享受年休假、探親假、婚喪假、女職工孕期檢查、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)哺乳時間、計劃生育手術假、男方護理假等期間，甲方應視同乙方提供正常勞動并支付工資?！　〖追较蛞曳教峁┤缦赂＠觯篲_______________　　七、保守商業(yè)秘密和競業(yè)限制　　乙方在合同期內(nèi)，應遵守甲方的保密規(guī)定，嚴格保守甲方的商業(yè)秘密?！　≡诟倶I(yè)限制期限內(nèi)，甲方按月向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償費，具體標準為________元/月?！　∈⒈竞贤皇絻煞?，甲乙雙方各執(zhí)一份?！　∫?、合同期限　　有固定期限：自_____年____月____日起至____年____月____日止。　　無固定期限：自____年____月____日起至法定的或本合同約定的終止條件出現(xiàn)時止?！　《?、工作內(nèi)容和工作數(shù)質(zhì)，要求　　乙方同意按甲方工作需要在_______工作，具體工作內(nèi)容及工作數(shù)量要求是：_______.　　三、工作時間和休息休假　　甲方執(zhí)行法律、法規(guī)規(guī)定的休息休假辦法?！　∷?、勞動報酬　　乙方試用期的工資標準為：_____元　　甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定工資計發(fā)方式為：______，每月工資為：____元，即月工資包括____________等方面。甲方支付乙方正常工作時間的工資不得低于當?shù)貓?zhí)行的最低工資標準。、在休息日安排乙方工作又不能安排補休的、在法定休假日安排乙方工作的，應當依法分別支付不低于乙方正常工作時間工資的150%、200%、300%的工資報酬。　　五、勞動保護和勞動條件　　甲乙雙方必須執(zhí)行國家和行業(yè)勞動安全衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)程和標準。乙方在勞動過程中應嚴格遵守安全操作規(guī)程?！　〖滓译p方解除、終止勞動合同時，甲方應按有關規(guī)定為乙方辦理社會保險有關手續(xù)?！　∫曳奖仨氉袷胤伞⒎ㄒ?guī)、規(guī)章和甲方依法制定的規(guī)章制度?！　“?、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂　　在合同期限內(nèi)，甲乙雙方平等協(xié)商一致后，可以依法變更合同的部分條款或解除合同。符合《勞動法》第三十二條和《重慶市職工權益保障條例》第十四條規(guī)定的情形之一的，可隨時通知甲方解除合同。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。　　九、甲乙雙方約定的其他事項　　十、違反合同的責任　　甲乙雙方或一方違反本合同的規(guī)定，除依法承擔法律責任外，應分別承擔如下違約責任：　　甲方的違約責任_________________________　　乙方的違約責任_________________________　　十一、勞動爭議處理　　甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，可向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解?！　∈⑵渌马棥　”竞贤幢M事宜，雙方可協(xié)商解決。　　乙方應將其家庭地址、郵政編碼及聯(lián)系電話變化情況書面告知甲方?！　〖追健　_______________年_____月_____日　　乙方　　________________年_____月_____日　　鑒證單位　　____________年_____月_____日　　發(fā)包方：xx有限公司　　承包方：xx安裝有限公司　　甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，發(fā)包方同意將石英砂加工一線的電氣安裝任務委托給承包方施工?！　〉谝粭l智能化系統(tǒng)工程施工合同書概況　?。菏⑸凹庸ひ痪€電氣安裝?！　。喊惭b、包驗收及全部輔助材料?！　。骸　。骸　。航鹑谛袠I(yè)勞動合同3　　甲方（用人單位）名稱：______________　　地址：______________________________　　性質(zhì)：______________________________　　乙方（勞動者）名稱：________________　　家庭住址：__________________________　　身份證號碼：________________________　　甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關規(guī)定，經(jīng)平等協(xié)商一致，訂立本勞動合同。本合同自_____年____月____日至_____年____月_____日止，期限為____年。本合同自_____年____月____日起。自_____年____月____日至工作（任務）完成時即行終止。　　二、工作內(nèi)容