金融、貿(mào)易行業(yè)勞動合同-展示頁
2025-04-13 00:38本頁面
【正文】 為，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告。 四、勞動保護和勞動條件 第七條甲方要嚴格執(zhí)行國家和地方有關(guān)勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章，為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準?！ 〉谖鍡l甲方延長乙方工作時間的，應(yīng)依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資?！ 。ǘ嵭芯C合計算工時工作制的，平均每日工作時間不得超過8小時，平均每周工作時間不得超過40小時。 ?。ㄒ唬嵭袠藴使r工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，每周不超過40小時。 第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量標準?！ 《⒐ぷ鲀?nèi)容 第二條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事_________崗位（工種）工作。自________年____月____日至工作（任務(wù)）完成時即行終止?！ 。ǘo固定期限：自________年月____日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止。金融、貿(mào)易行業(yè)勞動合同金融、貿(mào)易行業(yè)勞動合同1 合同編號：_________ 甲方（用人單位）名稱：_________ 地址：_________ 性質(zhì)：_________ 法定代表人（委托代理人）：_________ 乙方（勞動者）姓名：_________ 性別：_________ 出生年月：_________ 家庭住址：_________ 居民身份證號碼：_________ 甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款?！ ∫弧⒑贤愋秃推谙蕖 〉谝粭l甲、乙雙方選擇以下第_________種形式確定本合同期限： ?。ㄒ唬┯泄潭ㄆ谙蓿鹤訽_______年____月____日起至________年____月____日止。 ?。ㄈ┮酝瓿梢欢ǖ墓ぷ鳎ㄈ蝿?wù)）為期限。其中試用期自________年____月____日至________年____月____日止，期限為_________天。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位（工種）?！ ∪⒐ぷ鲿r間和休息休假 第四條乙方實行_________工時制。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時?！ 。ㄈ嵭胁欢〞r工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排?！ 〉诹鶙l乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權(quán)利，甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天?！ 〉诎藯l甲方有義務(wù)負責(zé)對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)?！ ∥?、勞動報酬 第十條乙方試用期的工資標準為_________元/月?！ 〉谑粭l乙方試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方實行以下第_________種工資形式： ?。ㄒ唬┯嫊r工資。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方工作崗位變動，按新的工資標準確定。甲方應(yīng)制定科學(xué)合理的工作量標準，提成工資單價為_________。具體約定可在本合同第_________條中明確。甲方支付乙方的工資，應(yīng)不違反國家有關(guān)最低工資的規(guī)定?！ 〉谑臈l非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)、歇業(yè)，未超過一個月的，甲方應(yīng)按本合同約定的工資標準支付乙方工資；超過一個月，未安排乙方工作的，甲方應(yīng)按不低于當?shù)厥I(yè)保險標準支付乙方停工生活費?！ 〉谑鶙l乙方依法享受年休假、探親假、喪假等假期期間，甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定的標準，或勞動合同約定的標準，支付乙方工資。
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1