工作總結(jié)會議通知8篇-展示頁
2025-04-05 21:47本頁面
【正文】 日之內(nèi)將報告材料報總經(jīng)辦?！ ) 二是20xx年工作計劃部分，在全面總結(jié)20xx年工作的基礎(chǔ)上，深入研究20xx年的工作思路，制定下一步具體計劃，要求切合公司整體及和本部門實(shí)際，思路清晰、力求創(chuàng)新、措施得力?！ ?. 會議內(nèi)容：各部門的總結(jié)材料應(yīng)包括兩部分： a) 一是20xx年工作總結(jié)部分，要對20xx年的各項工作，包括各項指標(biāo)完成情況、人員情況、工作改革和創(chuàng)新、安全管理、服務(wù)質(zhì)量管理、基礎(chǔ)管理工作進(jìn)行全面總結(jié)，仔細(xì)查找存在的問題，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，對所面臨的工作形勢進(jìn)行深入分析?！ ?. 參加部門：總經(jīng)辦、業(yè)務(wù)部(內(nèi)/外)、財務(wù)部、人力資源部、技術(shù)部、采購部、ERP部、 生產(chǎn)部、倉儲部、品管部。 2. 會議地點(diǎn)：二樓會議室。 3. 各部門應(yīng)該通過本次會議產(chǎn)生公司總結(jié)會議所需的書面材料，并將會議記錄在三個工作日之內(nèi)將報總經(jīng)辦。工作總結(jié)會議通知8篇工作總結(jié)會議通知8篇工作總結(jié)會議通知1各部門： 一、 各部門年終總結(jié)會議 1. 各部門需在公司總結(jié)會議前召開本部門的年度總結(jié)會議，會議由各部門負(fù)責(zé)人主持，參加人員應(yīng)是本部門所有成員或骨干成員，同時公司副總、副總特別助理及人力資源部經(jīng)理將受邀參加?！ ?. 各部門應(yīng)認(rèn)真組織及安排會議各項工作，并在20xx年12月25日前提交附件一《 部年終會議安排》到人力資源部匯總?！ 《?、 公司經(jīng)營管理會議 1. 會議時間：20xx年01月11日 PM17:30~~20:00?！ ?. 會議主持：楊虹飛副總、郭聲波經(jīng)理?！ ?. 參加人員：各部門負(fù)責(zé)人及指定參加人員(會議前一周提交名單至人力資源部)?？偨Y(jié)部分力求精練、內(nèi)容詳實(shí)、重點(diǎn)突出、數(shù)據(jù)充分，能夠全面真實(shí)地反映本部門20xx年全年工作實(shí)際情況。各部門要真正重視做好20xx年工作總結(jié)和20xx年計劃工作，主要負(fù)責(zé)人要親自負(fù)責(zé)，抓好落實(shí)，確保工作總結(jié)和計劃具體全面，不走過場，具有較強(qiáng)的可參考性和可操作性?！ ) 報告內(nèi)容請按照附件二《20xx年終會議總結(jié)及計劃》要求進(jìn)行填寫，具體可參考附件三?！ ?. 會議地點(diǎn)：二樓會議室?！ ?. 參加部門：總經(jīng)辦、業(yè)務(wù)部、財務(wù)部、人力資源部、技術(shù)部、采購部、ERP部、生產(chǎn)部、 倉儲部、品管部?！ ?. 會議內(nèi)容： a) 20xx年工作回顧及總結(jié)。 c) 市場分析(國內(nèi)/國外)。 e) 存在的問題及解決思路?！?
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