學校校長崗位職責(共5篇)--展示頁
2025-04-05 21:37本頁面
【正文】 領導之間的關系。貫徹勤儉辦學原則，堅持總務工作為教學、為師生服務的方向，關心師生生活，保護師生健康，嚴格管理校產(chǎn)和財務，搞好校園建設，逐步改善辦學條件和教職工福利。注重培養(yǎng)青年教師，組織教師進修，使之不斷提高政治思想、職業(yè)道德、文化業(yè)務水平，充分調動他們工作的主動性、積極性和創(chuàng)造性。妥善處理“五育”之間的關系，保證學校體育衛(wèi)生、美育、勞動教育工作生動活潑，確有成效地開展，全面提高學生的素質。堅持學校工作以教學為主，按照國家統(tǒng)一編制的教學計劃、教學大綱，遵循教學規(guī)律組織教學，建立和完善教學管理系統(tǒng)，搞好教學常規(guī)管理，深入教學第一線，正確指導教師進行教學改革，努力提高教學質量。把德育放在首位，堅持管理育人、教書育人、服務育人、環(huán)境育人的工作方針，會同黨總支設精干得力的德育工作隊伍，采取切實措施，堅持不懈地加強對學生的政治、思想、品德教育。 根據(jù)學校實際需要和有關規(guī)定，設置學校管理的組織機構，聘任各層次的干部，聘任教職工，建立健全各項規(guī)章制度和崗位責任制。正確貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策、法規(guī)，堅持正確的政治方向，團結、依靠教職工，保證學校的社會主義方向，積極穩(wěn)妥地推進教育改革，按教育規(guī)律辦學，確保教育質量，努力培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展的社會主義現(xiàn)代化的建設者和接班人。 以上職權，校長不在校時，由經(jīng)授權的校級領導班子成員代行。 有權根據(jù)上級和教代會有關精神修訂學校規(guī)章制度，調整行政組織機構，制定具體 政策。 在規(guī)定范圍內(nèi)，有權自主使用學校的各種資金、人員和物資。 按國家和學校規(guī)定，有權對干部和教職工進行獎懲。本文格式為Word版，下載可任意編輯學校校長崗位職責（共5篇） 第1篇：學校校 長 崗 位 職 責 校 長 崗 位 職 責 （一）校長的職權 對學校各項工作有決策指揮權，對緊急重大問題，有臨機處置
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