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名班主任工作室工作計(jì)劃5篇-展示頁

2025-03-29 22:03本頁面
  

【正文】 學(xué)習(xí)、研修、實(shí)踐的活動平臺,創(chuàng)造“使每一個學(xué)生都能獲得全面發(fā)展”的優(yōu)良育人氛圍,提升班主任工作水平,促進(jìn)班主任隊(duì)伍專業(yè)化發(fā)展。發(fā)揮優(yōu)秀班主任的示范引領(lǐng)作用,推動我市各學(xué)校班主任隊(duì)伍建設(shè),制定本方案。結(jié)合以上活動學(xué)習(xí)相關(guān)理論與知識,通過博客進(jìn)行共享,形成主題系列。探討適合不同教育目的和主題的活動,以及如何更有效地組織和開展。探討如何形成自己的特色班級文化。研究高考政策,探討怎樣在自主招生、春季招生中出人才,積累填報志愿的相關(guān)資料,指導(dǎo)學(xué)生準(zhǔn)確填報志愿,考入更好的學(xué)校。探討班規(guī)的制訂與落實(shí)。探討怎樣聯(lián)系、帶動班級任課教師,怎樣聯(lián)合其他班主任共同提高班級管理效果。資源系列。班主任自身成長系列。心理研究系列。針對性培養(yǎng)系列。學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)系列。班主任工作錦囊系列。班級管理的系統(tǒng)設(shè)計(jì)。探討如何有效進(jìn)行成績分析,通過各種維度的成績分析及時發(fā)現(xiàn)教師教學(xué)及學(xué)生學(xué)習(xí)中存在的問題,獲取更多信息。探討如何在日常班級管理中培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣,如何發(fā)現(xiàn)學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣方面存在的問題并解決。探討激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)熱情,形成優(yōu)秀學(xué)習(xí)品質(zhì)的手段、方法,收集整合文字、音視頻等相關(guān)材料。工作室成員每學(xué)期要完成一篇有關(guān)班級管理的經(jīng)驗(yàn)交流論文或心得、班主任工作案例分析,最終要形成工作室整體的研究成果。做課題,出成果。對班主任工作過程中遇到的問題進(jìn)行研討交流,提高工作室成員的研究問題與解決問題的能力,從而提升班主任工作的創(chuàng)新能力。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高理論素養(yǎng),深入進(jìn)行自我分析,找準(zhǔn)個人發(fā)展方向。建立AM群,以利于日常交流。二、具體任務(wù)與措施健全機(jī)構(gòu)及制度,保證常規(guī)活動。力求通過多形式的班主任學(xué)習(xí)、研討、實(shí)踐和培訓(xùn)活動,不斷加強(qiáng)班主任專業(yè)能力建設(shè),使每位成員成為班級管理的能手、德育科研的先鋒,并能在學(xué)校范圍內(nèi)發(fā)揮示范、帶頭和輻射作用,從而形成“名優(yōu)群體效應(yīng)”。一、工作室目標(biāo)依據(jù)上級有關(guān)文件精神和學(xué)校要求,本工作室將以“研究的平臺、成長的階梯、輻射的中心”為工作宗旨,不斷探索當(dāng)前班主任有效的德育途徑,優(yōu)化班級管理手段,提高班主任綜合素質(zhì)。我校目前的情況是,學(xué)生層次多、類別多,管理難度大,這種狀況,決定了我們必須加強(qiáng)研究,提高自己的管理水平。以下是小編給大家?guī)淼拿嘀魅喂ぷ魇夜ぷ饔?jì)劃,希望可以幫助到大家!名班主任工作室工作計(jì)劃篇1在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷支持下,工作室本學(xué)期正式成立。計(jì)劃本身對工作進(jìn)度和質(zhì)量的考核標(biāo)準(zhǔn),對大家有較強(qiáng)的約束和督促作用。所以計(jì)劃對工作既有指導(dǎo)作用,又有推動作用,搞好工作計(jì)劃,是建立正常的工作秩序,提高工作效率的重要手段。這是學(xué)校發(fā)展的需要,也是眾多班主任發(fā)展的需要。工作室的成立就是要把責(zé)任感強(qiáng)的優(yōu)秀班主任聚集在一起,為班主任的持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造相互交流、共同成長的條件和搭建平臺,讓每位班主任都能在這個平臺上發(fā)揮聰明才智,共同研究,群策群力,使參與其中的每位班主任受益,擴(kuò)大優(yōu)秀班主任群體,最終為學(xué)校的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。為此,我們把工作室的長遠(yuǎn)目標(biāo),定位在“打造名班主任群體”上。鑒于我校的實(shí)際情況,當(dāng)前的目標(biāo)是努力打造專業(yè)班主任群體,讓每位成員由合格的班主任成長為班級管理的行家里手。工作室將堅(jiān)持每兩周一次的常規(guī)學(xué)習(xí)例會制度,以主題沙龍為主要形式,研究班主任工作,交流經(jīng)驗(yàn)和體會,從而實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展。建立工作室博客,登載學(xué)習(xí)內(nèi)容、研討報告、研究成果等。通過與班級工作相關(guān)的各種理論知識的學(xué)習(xí),增強(qiáng)工作室成員的班主任專業(yè)意識,提高工作室成員的教育思想和主題班會課的藝術(shù)性,促使工作室成員向?qū)W者型班主任方向發(fā)展。為工作室成員提供更多校內(nèi)、校外的培訓(xùn)機(jī)會和更廣闊的交流平臺,促使工作室學(xué)員向研究型班主任方向發(fā)展。工作室成員每學(xué)期至少要圍繞研究課題承擔(dān)一次主講任務(wù),精心準(zhǔn)備,材料齊全。三、初定系列研究主題勵志教育與人生規(guī)劃系列。學(xué)習(xí)習(xí)慣培養(yǎng)系列。考試質(zhì)量分析系列。探討E_CEL軟件的在成績分析中的運(yùn)用,最終形成成績分析模板。探討分級部、分階段、分層次、分類別的班級管理總體規(guī)劃,形成初稿。集思廣益,探討各種實(shí)際問題的發(fā)現(xiàn)與解決。涵蓋各個時期、各科、各類。包括培優(yōu)、補(bǔ)弱、后進(jìn)生轉(zhuǎn)化、特殊學(xué)生的關(guān)愛等。學(xué)習(xí)研究學(xué)生心理,發(fā)現(xiàn)問題并解決。探討優(yōu)秀班主任成長的規(guī)律,交流班主任工作的體會,自我分析與規(guī)劃,形成個人成長規(guī)劃。探討怎樣合理利用各種外部資源,與家長打好交道,做好家校的互動。探討怎樣培養(yǎng)班干部,發(fā)揮其作用。1招生考試系列。1班級文化建設(shè)。1班級活動的設(shè)計(jì)與組織。1理論支撐。名班主任工作室工作計(jì)劃篇2為搭建優(yōu)秀班主任持續(xù)發(fā)展的平臺,進(jìn)一步推進(jìn)我市班主任隊(duì)伍專業(yè)化發(fā)展,提高班主任
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