【正文】 念，引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年正確處理企業(yè)開展和個(gè)人成才的關(guān)系，在公司工程建立的實(shí)踐中努力提升本人的競(jìng)爭(zhēng)力，為企業(yè)的持續(xù)開展多做奉獻(xiàn)。　　強(qiáng)化思想引導(dǎo)，激發(fā)奉獻(xiàn)企業(yè)?！　〖訌?qiáng)理論學(xué)習(xí)，構(gòu)筑精神支柱。認(rèn)真組織開展“出色青年”、“青年崗位能手”評(píng)選，樹立一批先進(jìn)青年典型?！　∵x樹先進(jìn)典型，深化典范教育。2014年，團(tuán)委將在充分完善青年人才庫的根底上，在公司廣大團(tuán)員青年中積極推行職業(yè)生涯導(dǎo)航活動(dòng)理念，選取部分優(yōu)秀青年開展職業(yè)性向測(cè)試，設(shè)定職業(yè)生涯近期開展目的，共同制定職業(yè)生涯導(dǎo)航措施，協(xié)助青年更好地成長(zhǎng)成才。在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益劇烈的環(huán)境下，人才是促進(jìn)企業(yè)開展的根本保障，企業(yè)迫切需要大量掌握有先進(jìn)技術(shù)和豐富知識(shí)的青年人才，但在傳統(tǒng)的國(guó)有企業(yè)里青年要想開展，要有所作為卻會(huì)遇到許多困難和阻力，青年迫切需要表達(dá)本人的價(jià)值，希望能得到協(xié)助，而作為青年先鋒隊(duì)的共青團(tuán)組織，在新情勢(shì)下一些傳統(tǒng)的活動(dòng)載體、工作手段等已非常難吸引青年、凝聚青年，團(tuán)的組織方式和活動(dòng)載體必需要?jiǎng)?chuàng)新，才能贏得青年，才能更好地促進(jìn)企業(yè)開展。要配合人事組織部門，進(jìn)一步修訂完善有關(guān)青年學(xué)歷培訓(xùn)、住房補(bǔ)貼方法，力爭(zhēng)為的青年制造更好的工作、學(xué)習(xí)和生活條件，處理他們的后顧之憂，為公司留住人才作出積極奉獻(xiàn)。要在認(rèn)真組織開展傳統(tǒng)節(jié)日青年慰咨詢活動(dòng)的同時(shí)，把握青年的思想脈搏，積極開展豐富多彩的文娛活動(dòng)，充實(shí)青年業(yè)余文化生活。20年，公司團(tuán)委將努力發(fā)揮本身在聯(lián)絡(luò)青年、鼓舞青年的工作優(yōu)勢(shì)，創(chuàng)始性地開展工作，努力促進(jìn)青年的成長(zhǎng)成才?！　∑髽I(yè)團(tuán)委工作打算一　　新的20年又到了，在過去的一年中，我們公司的業(yè)績(jī)?cè)诠緢F(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下，獲得了長(zhǎng)遠(yuǎn)的進(jìn)步，這是值得我們每個(gè)人欣慰的，由于我們公司每一個(gè)人都為公司的業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)立下了汗馬功績(jī)，這是我們每一個(gè)人的榮譽(yù)!　　但是我們不能驕傲，我們不能止步不前，我們應(yīng)該接著發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞，不怕困難的精神，在2014年中使我們公司獲得更大規(guī)模的開展!　　一、育才為本，以效勞青年成長(zhǎng)成才為己任，實(shí)在發(fā)揮團(tuán)組織的育人功能。企業(yè)團(tuán)委工作參考計(jì)劃范文　　工作打算是行政活動(dòng)中使用范圍非常廣的重要公文,也是應(yīng)用寫作的一個(gè)重頭戲。下面是關(guān)于企業(yè)團(tuán)委工作打算范文，希望對(duì)您有所協(xié)助?！　F(tuán)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，來源于團(tuán)員青年的向心力?！　∫P(guān)懷青年。同時(shí)，要努力發(fā)揮團(tuán)委聯(lián)絡(luò)渠道較廣的優(yōu)勢(shì)，積極組織開展青年聯(lián)誼活動(dòng)，協(xié)助公司青年員工開闊眼界，增長(zhǎng)見識(shí)?！　∫_展青年?！　　扒嗄曷殬I(yè)生涯導(dǎo)航”活動(dòng)是我們?cè)谛虑閯?shì)下進(jìn)一步探究企業(yè)共青團(tuán)工作的新思路，是對(duì)青年人力資源開發(fā)上進(jìn)展的一些新嘗試?！　《⒔逃秊橄?，以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，實(shí)在加強(qiáng)青年思想政治工作。要有效利用團(tuán)青工作渠道，積極申報(bào)全國(guó)和市級(jí)青年先進(jìn)集體和個(gè)人。對(duì)評(píng)選出的先進(jìn)集體和個(gè)人，要利用《港工之窗》等途徑廣泛宣傳，進(jìn)一步激發(fā)公司廣大青年學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭(zhēng)領(lǐng)先進(jìn)、奉獻(xiàn)企業(yè)的熱情。2014年，公司團(tuán)委將一直把加強(qiáng)青年思想政治工作作為首要任務(wù)，以黨的十六屆三中全會(huì)和團(tuán)的十五大精神為主要內(nèi)容，以團(tuán)干部和青年為主要對(duì)象，以“三會(huì)一課”、團(tuán)訊、團(tuán)報(bào)、團(tuán)刊等為主要陣地，以舉辦團(tuán)干部讀書會(huì)、培訓(xùn)班，開展專題講座、學(xué)習(xí)交流等為主要方式，教育引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想，不斷提高思想政治素養(yǎng)，堅(jiān)決理想信念。要針對(duì)公司當(dāng)前青年員工價(jià)值取向日趨多元的現(xiàn)狀，通過咨詢卷調(diào)查、青年座談等途徑，在青年群體中積極開展思想調(diào)研，精確把握青年員工對(duì)公司改革開展和本身成長(zhǎng)成才的要求?！　∪?、開展為重，以提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力為使命，組織開展重點(diǎn)工程青年立功競(jìng)賽活動(dòng)?！　≡圏c(diǎn)開展“青年qc小組活動(dòng)”，提升企業(yè)治理水平。它是企業(yè)中群眾性質(zhì)量治理活動(dòng)的一種的有效組織方式，是職工參加企業(yè)民主治理的經(jīng)歷同現(xiàn)代科學(xué)治理方法相結(jié)合的產(chǎn)物?！　∫獜?qiáng)化公司青年立功競(jìng)賽活動(dòng)組織領(lǐng)導(dǎo)?！　∫郧嗄晖粨絷?duì)活動(dòng)為抓手，深化創(chuàng)“共青團(tuán)號(hào)”活動(dòng)。同時(shí)將加強(qiáng)對(duì)突擊隊(duì)活動(dòng)的中途指導(dǎo)，適時(shí)組織工作交流，提高突擊隊(duì)活動(dòng)開展水平，努力推開工程建立。深化科技創(chuàng)新是公司提升核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要途徑，青年是深化企業(yè)科技創(chuàng)新的主要力量?！　?0年，公司重點(diǎn)工程建立任務(wù)仍然十分艱巨，改革也將向縱深推進(jìn)，要求公司團(tuán)委必須一直以主動(dòng)的姿勢(shì)，效勞公司改革開展大局和青年成長(zhǎng)成才要求，充分發(fā)揮團(tuán)組織的工作優(yōu)勢(shì)，主動(dòng)承擔(dān)起青青年的教育、引導(dǎo)和治理工作，擔(dān)負(fù)好黨聯(lián)絡(luò)青年的橋梁和紐帶作用，推進(jìn)建立一支高素養(yǎng)的青年人才隊(duì)伍，團(tuán)結(jié)和帶著廣大團(tuán)員青年為公司的改革開展建功立業(yè)?！　∫粋€(gè)人就算才能再?gòu)?qiáng)，也不能抵過十個(gè)人的力量，因此我們必需要團(tuán)結(jié)在公司團(tuán)委的四周，齊心協(xié)力，共同的為公司今后的開展出謀劃策，將公司的今后開展的更加美妙!　　企業(yè)團(tuán)委工作打算二　　XX年公司馬上開場(chǎng)“十x五”開展新規(guī)劃，團(tuán)委將在公司黨委和上級(jí)團(tuán)組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以***理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，深化貫徹落實(shí)科學(xué)開展觀，全面落實(shí)公司第一次黨員代表大會(huì)工作部署，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹共青團(tuán)xx市第十五次代表大會(huì)精神，圍繞企業(yè)中心工作，實(shí)在履行共青團(tuán)根本職能，牢記青春使命，會(huì)聚青春力量，塑造紅色、精專、文明、陽光的xxxx青