【正文】 要求，是突出建設(shè)過(guò)硬黨支部政治功能，優(yōu)化組織設(shè)置，建強(qiáng)帶頭人隊(duì)伍、完善制度機(jī)制，真正讓基層黨組織強(qiáng)起來(lái)。對(duì)于一個(gè)黨支部而言，組織力是建立一種能使人們?yōu)閷?shí)現(xiàn)集體目標(biāo)履行職責(zé)的組織結(jié)構(gòu)的能力。建設(shè)過(guò)硬黨支部，是新時(shí)代加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的行動(dòng)指南。繼續(xù)深入整治黨員干部隊(duì)伍中存在的“四風(fēng)”問(wèn)題，進(jìn)一步加強(qiáng)教育懲處，運(yùn)用績(jī)效管理手段保持作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化，保持黨員隊(duì)伍的純潔性和示范性，強(qiáng)化黨員干部為民服務(wù)意識(shí)，積極參與區(qū)委各項(xiàng)活動(dòng)，進(jìn)一步樹(shù)立黨員干部“親民、愛(ài)民、為民”的良好形象，增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力，為川匯經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。要落實(shí)人才優(yōu)先發(fā)展的要求，不斷完善各項(xiàng)人才政策，營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的濃厚氛圍，選拔任用熱愛(ài)黨務(wù)工作，有較強(qiáng)的責(zé)任心，講政治、懂政策、會(huì)管理，一專多能的年輕同志充實(shí)到黨務(wù)干部隊(duì)伍中，不斷推進(jìn)創(chuàng)新型黨組織建設(shè)。
(三)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，著力打造創(chuàng)新型黨組織。組織好、規(guī)劃好、服務(wù)好特色農(nóng)業(yè)。進(jìn)一步豐富黨建活動(dòng)載體，引導(dǎo)黨員干部立足崗位優(yōu)化服務(wù)。
(二)圍繞農(nóng)機(jī)工作職能，繼續(xù)深化服務(wù)型黨組織。
(一)深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)精神，持續(xù)打造學(xué)習(xí)型黨組織。有的黨務(wù)工作者沒(méi)有經(jīng)過(guò)系統(tǒng)的培訓(xùn)，黨務(wù)知識(shí)掌握得不全面，對(duì)黨員的教育管理手段比較落后，管理缺乏力度。制度不完善，管理松懈，支部組織生活不健全，“三會(huì)一課”制度堅(jiān)持有時(shí)好有時(shí)不好，存在著行政會(huì)、業(yè)務(wù)會(huì)與支部會(huì)兼顧開(kāi)，支部大會(huì)不規(guī)范不嚴(yán)肅。這些雖然是個(gè)別問(wèn)題，但嚴(yán)重影響了黨的形象，影響工作的健康發(fā)展。個(gè)別黨員黨性淡簿，日常工作中把自已等同于普通群眾，只顧局部利益，缺乏全局觀念。
(四)黨員先鋒模范意識(shí)“淡化”。
(三)抓中心、議大事能力不強(qiáng)?；鶎狱h組織生活制度落實(shí)不夠全面，組織生活制度抓得不實(shí)，流于形式。主要原因是對(duì)基層黨建工作認(rèn)識(shí)不到位，存在重經(jīng)濟(jì)、輕黨建的傾向，主要精力集中抓經(jīng)濟(jì)工作及業(yè)務(wù)工作上，對(duì)黨建工作抓得不緊，有被動(dòng)應(yīng)付思想，基層黨建工作容易由行政行為所代替，而 支部活動(dòng)容易被干部職工活動(dòng)所代替。如何寫一篇高質(zhì)量的原創(chuàng)文章，不要為難了，快聯(lián)系我們吧！文秘網(wǎng)一直致力于為客戶提供高質(zhì)量的文章的寫作服務(wù)，聯(lián)系電話：4000121855 三、存在的問(wèn)題及原因 雖然在黨建工作取得了一定的成績(jī)，但是與上級(jí)的要求、群眾的期望和工作的需要還有很大的差距。三是以提升形象為主旨。二是以提高隊(duì)伍素質(zhì)為主線。一是以加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)為主題。五是做好了黨建研究和信息報(bào)送工作，全年按時(shí)報(bào)送黨建信息稿件，調(diào)研文章，全面完成黨報(bào)黨刊和其它學(xué)習(xí)資料的征訂任務(wù)。指定專人具體負(fù)責(zé)，認(rèn)真核算黨費(fèi)交納數(shù)額。三是深入開(kāi)展理論學(xué)習(xí)，開(kāi)展各類主題黨課活動(dòng)，舉辦黨員干部培訓(xùn)班，以經(jīng)驗(yàn)交流、專家講座、紅色教育等方式著力提高全體黨員的素質(zhì)和黨務(wù)工作者的能力。一是突出服務(wù)，有效推進(jìn)基層黨組織建設(shè)，服務(wù)發(fā)展大局，提升站位，從我區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定的大局出發(fā)，發(fā)揮每個(gè)黨員的積極性和模范帶頭作用。嚴(yán)格按照《黨章》精神和新《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》要求，對(duì)發(fā)展黨員工作有研究、有計(jì)劃、有培訓(xùn)、有調(diào)研、有總結(jié)，嚴(yán)格落實(shí)發(fā)展黨員工作的每一條規(guī)定，對(duì)入黨積極分子進(jìn)行培訓(xùn)、政審、考察、“測(cè)評(píng)制”、“公示制”，嚴(yán)格落實(shí)“預(yù)審制”，確保吸收預(yù)備黨員的“宣誓制”、“集體討論制”、“ 談話制”，黨員轉(zhuǎn)正的“票決制”，并及時(shí)上報(bào)黨委討論決議，做到各項(xiàng)材料齊全，記錄規(guī)范，程序嚴(yán)密，人人建檔，使黨員隊(duì)伍趨于年輕化、文化素質(zhì)更為提升。經(jīng)常組織黨員、入黨積極分子學(xué)習(xí)。
(五)做好黨員發(fā)展教育管理工作，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。四是模范踐行社會(huì)主義核心價(jià)值體系，倡導(dǎo)文明新風(fēng)，通過(guò)自身的榜樣作用，推動(dòng)形成良好社會(huì)風(fēng)氣。二是積極走訪黨員群眾，及時(shí)了解群眾思想動(dòng)態(tài)，切實(shí)幫助周圍群眾解決實(shí)際困難。
(四)加大基層黨組織建設(shè)力度，有效開(kāi)展黨的活動(dòng)。切實(shí)保障黨員的選舉權(quán)、知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)?；鶎铀捻?xiàng)制度建設(shè)，民主科學(xué)決策制度是核心，矛盾調(diào)解化解制度是關(guān)鍵，便民服務(wù)制度是重點(diǎn)，黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督檢查制度是保障。進(jìn)一步深入開(kāi)展“兩學(xué)一做”制度化、常態(tài)化教育活動(dòng)，完善班子分工負(fù)責(zé)和聯(lián)系點(diǎn)、黨建工作例會(huì)等制度，制定領(lǐng)導(dǎo)班子“聯(lián)系基層、聯(lián)系幫扶對(duì)象、聯(lián)系黨員、定期開(kāi)展接訪”制度，同時(shí)，將道德講堂、“三個(gè)認(rèn)領(lǐng)”“機(jī)關(guān)黨員進(jìn)社區(qū)”“優(yōu)秀青年黨員干部到社區(qū)任第一書記”等活動(dòng)與抓黨建活動(dòng)相結(jié)合，以培育和弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀為中心，通過(guò)“身邊人講身邊事、身邊人教身邊事“的形式，傳遞了“明理知恥、崇德向善”的精神。將黨建工作目標(biāo)層層下達(dá)，建立了目標(biāo)考核機(jī)制，黨政一把手親自抓，相關(guān)負(fù)責(zé)人具體抓，逐項(xiàng)抓落實(shí)，不定期地對(duì)支部組織開(kāi)展活動(dòng)情況進(jìn)行檢查，切實(shí)做到黨建工作年初有計(jì)劃、半年有檢查、年終有總結(jié)。認(rèn)真履行黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)。
二、 履職情況 (一)履職盡責(zé)，全面建立和落實(shí)黨建工作責(zé)任制?；鶎狱h建工作調(diào)研六篇:調(diào)研基層黨建工作
基層黨建工作調(diào)研六篇 （篇一） 按照區(qū)委組織部和區(qū)機(jī)關(guān)工委要求，我們?cè)?*年10底對(duì)農(nóng)機(jī)局支部基層黨建工作進(jìn)行了調(diào)研，現(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下: 一、基本情況 農(nóng)機(jī)局機(jī)關(guān)支部，共有20名正式黨員，1名入黨積極分子培養(yǎng)對(duì)象。**年，在區(qū)委組織部和區(qū)直機(jī)關(guān)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在局黨組的帶領(lǐng)下，團(tuán)結(jié)全體黨員干部，以xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)“十九大”精神，牢牢把握“抓班子、帶隊(duì)伍、保穩(wěn)定、促發(fā)展”的總體思路，以進(jìn)一步深入開(kāi)展“兩學(xué)一做”制度化、常態(tài)化教育活動(dòng)為契機(jī)、以轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)為動(dòng)力，以促進(jìn)我區(qū)農(nóng)機(jī)事業(yè)進(jìn)一步發(fā)展為目標(biāo)，迎難而上，認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)委各項(xiàng)工作安排，認(rèn)清面臨的形勢(shì)，明確工作任務(wù)，從實(shí)際出發(fā)，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，為我區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)做好服務(wù)。一是做好示范帶頭。二是建立目標(biāo)責(zé)任制。
(二)注重機(jī)制創(chuàng)新，認(rèn)真落實(shí)區(qū)委、政府決策部署。
(三)完善規(guī)章制度，促進(jìn)黨建制度體系建設(shè)的落實(shí)。堅(jiān)持“三會(huì)一課” 制度，進(jìn)一步完善黨務(wù)公開(kāi)制，增強(qiáng)黨組織工作透明度。制訂和完善各項(xiàng)管理制度，并有效實(shí)施管理，簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“二十條意見(jiàn)”及市委、區(qū)委的各項(xiàng)紀(jì)律，做到縱向到底，橫向到邊。一是組織廣大黨員、積極分子參加十九大精神學(xué)習(xí)與進(jìn)一步深入開(kāi)展“兩學(xué)一做”制度化、常態(tài)化教育活動(dòng)。三是采取召開(kāi)座談會(huì)、問(wèn)卷調(diào)查、走訪了解等形式，圍繞黨組織班子是否團(tuán)結(jié)、整體戰(zhàn)斗力強(qiáng)不強(qiáng)，組織制度是否健全完善，黨員先鋒模范作用發(fā)揮好不好，黨務(wù)、財(cái)務(wù)、政務(wù)公開(kāi)和民主管理是否科學(xué)等問(wèn)題，對(duì)基層黨組織現(xiàn)狀進(jìn)行了深入細(xì)致的調(diào)查摸底，對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行集中會(huì)診。積極主動(dòng)參加機(jī)關(guān)黨員進(jìn)社區(qū)和認(rèn)領(lǐng)微心愿活動(dòng)。在黨員教育管理中，抓住黨員經(jīng)常性教育這個(gè)重點(diǎn)，把長(zhǎng)效機(jī)制落實(shí)到實(shí)處。黨員管理工作建立了臺(tái)賬和聯(lián)系記錄，認(rèn)真上報(bào)黨員信息統(tǒng)計(jì)表，貧困黨員調(diào)查表。
(六)加強(qiáng)基層基礎(chǔ)保障落實(shí)，進(jìn)一步提高做好基層黨務(wù)工作的能力。二是主動(dòng)擔(dān)當(dāng)，服務(wù)困難群眾，響應(yīng)區(qū)委、政府號(hào)召開(kāi)展幫扶工作。四是做好黨費(fèi)收繳工作。確保基層黨組織和黨員個(gè)人足額交納黨費(fèi)。
(七)注重實(shí)效，緊扣主線，突出行業(yè)特點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)黨建促進(jìn)各項(xiàng)工作的開(kāi)展。大力開(kāi)展廉政教育活動(dòng)，組織觀看預(yù)防職務(wù)犯罪圖片展和廉政警示教育專題片，撰寫觀后感，有效引導(dǎo)了廣大黨員干部樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，樹(shù)立反腐必勝的信心，從思想上筑牢拒腐防變防線，推動(dòng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。把政治思想教育和業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)緊密結(jié)合起來(lái)，通過(guò)集中學(xué)習(xí)和黨員自學(xué)相結(jié)合，長(zhǎng)期堅(jiān)持每周二、四學(xué)習(xí)制度，完善激勵(lì)機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)了大家的學(xué)習(xí)積極性，切實(shí)提高了干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)。結(jié)合黨員干部隊(duì)伍思想實(shí)際和農(nóng)機(jī)工作形勢(shì)，積極開(kāi)展“爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型黨組織、爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)型黨員”活動(dòng)，培樹(shù)典型，積極營(yíng)造創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、崗位建功的良好氛圍，不斷豐富農(nóng)機(jī)文化建設(shè)內(nèi)涵，激發(fā)黨員干部和職工熱愛(ài)農(nóng)機(jī)、奉獻(xiàn)農(nóng)機(jī)的主動(dòng)性和創(chuàng)造性，推動(dòng)農(nóng)機(jī)事業(yè)健康和諧發(fā)展。主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方 (一)在抓黨建工作方法上缺乏創(chuàng)新。
(二)組織教育活動(dòng)不經(jīng)常。在抓黨員思想教育中，只注重對(duì)黨員的集中學(xué)習(xí)，缺乏對(duì)科學(xué)文化、基本技能、法制理念、文化素養(yǎng)的教育長(zhǎng)期監(jiān)督和督促，使得一些黨員對(duì)政治學(xué)習(xí)興趣不濃，導(dǎo)致業(yè)務(wù)理論一知半解，工作水平和能力平平，思想觀念陳舊落后，宗旨意識(shí)有所淡化。主要是對(duì)什么是中心、如何抓中心把握不準(zhǔn)，分不清哪些是重大問(wèn)題，哪些是一般問(wèn)題，有黨建工作和業(yè)務(wù)工作的分離脫節(jié)現(xiàn)象，片面認(rèn)為，黨支部就是研究表彰獎(jiǎng)勵(lì)、黨員發(fā)展、經(jīng)費(fèi)開(kāi)支等問(wèn)題，未能將年度工作計(jì)劃、貫徹上級(jí)重大決策、階段性重大工作以及業(yè)務(wù)工作與黨建工作有機(jī)地結(jié)合。有些時(shí)候不注重發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，致使個(gè)別黨員放松了對(duì)自己的要求。工作缺乏熱情和積極性，得過(guò)且過(guò)，工作上不求進(jìn)取，少數(shù)黨員只繳納黨費(fèi)不參加組織生活。
(五)黨員干部教育管理“弱化”。在對(duì)黨員管理結(jié)果的衡量的是使用上弱化，往往把行政業(yè)務(wù)工作開(kāi)展得好壞，作為評(píng)價(jià)全年工作成績(jī)的主要依據(jù)，而對(duì)政治表現(xiàn)、自身綜合素質(zhì)等難以實(shí)施準(zhǔn)確的評(píng)價(jià)考核。
四、下一步工作的重點(diǎn) 按照“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，結(jié)合新形勢(shì)下黨建工作的要求，立足農(nóng)機(jī)局黨建工作實(shí)際，農(nóng)機(jī)局機(jī)關(guān)支部今后將重點(diǎn)圍繞以下方面開(kāi)展工作。按照區(qū)委的工作要求，圍繞農(nóng)機(jī)工作本職，制定學(xué)習(xí)方案，加強(qiáng)督促檢查，充分利用黨組中心組學(xué)習(xí)、周二例會(huì)、專題輔導(dǎo)等方式及時(shí)組織全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九精神和xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，正確認(rèn)識(shí)全面深化改革和兩個(gè)一百年奮斗目標(biāo)的重要意義，教育、引導(dǎo)基層黨員干部做深化改革、推進(jìn)美麗強(qiáng)國(guó)的堅(jiān)定擁護(hù)者和積極踐行者。進(jìn)一步提升基層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的思想站位，增強(qiáng)大局意識(shí)，勇于擔(dān)當(dāng)，從我區(qū)經(jīng)