20xx關(guān)于離任發(fā)言稿-展示頁
2025-01-16 23:46本頁面
【正文】 高水平發(fā)展積淀了實力、積累了經(jīng)驗、積蓄了后勁，這些成績，歸功于中心黨委的正確領導，得益于全體班子成員的砥礪前行和同志們的團結(jié)奮進。立足應急保暢，搭建養(yǎng)護微信平臺，通過平臺及時發(fā)布道路病害和突發(fā)情況，做到及時響應、及時反饋，常態(tài)化、高水平做好日常小修保養(yǎng)工作的同時，加強對重點時段、重點部位的巡查頻率，在重大節(jié)假日、抗冰除雪、防汛救災及交通事故救援過程中及時加大人員設備投入，沒有發(fā)生一起因突發(fā)事件造成的次生事故。
“朝受命、夕飲冰，晝無為、夜難寐”，這些年，為了同一個目標，我和同事們一道共同努力，緊緊圍繞“三路”建設戰(zhàn)略目標，找準“高速養(yǎng)護的主力軍、應急保暢的突擊隊、養(yǎng)護技術(shù)的人才庫”定位，全面實施精細化管理，共同經(jīng)歷并見證了養(yǎng)護中心由小變大，養(yǎng)護體制改革等攻堅克難畫面。伴隨著離別的腳步越來越近，我的心情也越來越難以平靜，連日來，與同事們一起為養(yǎng)護事業(yè)奮斗的場景不
時縈繞在心頭，吉安中心的一草一木、一花一景點滴浮現(xiàn)在眼前……自20x年1月轉(zhuǎn)崗來到原泰和管理中心養(yǎng)護中心主持工作，轉(zhuǎn)眼已是7年零7個月，兩千七百多個日子過去，彈指一揮間。
各位領導、同事們：
古人云：“人事有代謝，往來成古今”。關(guān)于離任發(fā)言稿
關(guān)于離任發(fā)言稿為，但愿對你的學習工作帶來幫助。
領導干部離任需要做一些發(fā)言，那么應當怎么來寫一篇離任發(fā)言稿呢?以下是小編為大家整理的離任發(fā)言稿，供大家參考學習。今天，在這里和大家道別，看著一張張熟悉的面孔、一雙雙難舍的眼神，我心緒難平。從37歲到44歲，我迎來了一生當中最寶貴的歲月，也度過了一段段最難忘最可貴的時光。抓住根本，抓住關(guān)鍵，以迎國檢為契機，全力實施“映山紅”全面養(yǎng)護、全力推進“映山紅”精細養(yǎng)護、全力打造“映山紅”特色養(yǎng)護，圓滿完成了20x及20x年迎國檢任務。圍繞標準化養(yǎng)護，扎實推進標準化養(yǎng)護所站建設，精心打造標準化養(yǎng)護試驗路段，著力提升養(yǎng)護站容站貌和路域環(huán)境，不斷亮化養(yǎng)護隊伍形象，提升養(yǎng)護技術(shù)水平，讓“映山紅”品牌文化在養(yǎng)護領域拓展、延伸，以“暢、安、舒、美”的路域環(huán)境切實滿足人民對美好出行向往的新時代需要。在
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