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計量管理員工作總結(jié)-展示頁

2024-12-17 00:11本頁面
  

【正文】 教師培訓(xùn)中的自我培訓(xùn)意識有待加強。 課外活動開展的條件還有待改善,特別是相關(guān)器材還需要購進(jìn),保證課外實驗順利開展。走進(jìn)實驗室就好像置身于實驗之中。本期中就二氧化碳制法及改進(jìn)進(jìn)行過兩次討論,并在實驗中檢驗,取得了較好的效果,除此之處,還對其它的一些方面也進(jìn)行過討論,保證了實驗教學(xué)的進(jìn)一步改進(jìn)和提高。在課外活動管理方面嚴(yán)格要求,未發(fā)生過一起學(xué)生傷害。取得了一定的效果。在本期中,我校未發(fā)生過危險藥品安全事故。在使用過程中,均嚴(yán)格按照《危險藥品管理規(guī)范》執(zhí)行,在校長同意后才予以領(lǐng)用。完善相關(guān)的借用手續(xù),對于人為損壞的,及時報告學(xué)校并按規(guī)定進(jìn)行賠償,并做到全天候向師生開放。 三、儀器借用和管理方面: 儀器借用是保證實驗教學(xué)開展的前提,本期中,通過學(xué)校會議及教研會議,要求教師只要學(xué)校有的都盡可能借用。促進(jìn)了實驗教學(xué)工作的連續(xù)性,同時也為保證實驗教學(xué)的正常開展提供依據(jù)。在上期檔案整理的基礎(chǔ)上,重新按照省培訓(xùn)要求對檔案重新規(guī)范。對所缺物品及時和學(xué)校及相關(guān)部門聯(lián)系,通過匹配和購進(jìn)保證了實驗教學(xué)的正常開展。儀器室管理方面,每周對實驗器材進(jìn)行一次清理,出現(xiàn)損壞及時查明原因并按規(guī)定進(jìn)行賠償。 一、實驗室和儀器室的管理工作方面: 本期中,根據(jù)普實工作的相關(guān)安排,實驗室管理和使用已經(jīng)達(dá)到規(guī)范化,所有的科學(xué)(自然)教學(xué)均在實驗室完成。 實驗管理員工作總結(jié) 在上級教育行政部門的指導(dǎo)下,在學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)下,本期的教育教學(xué)工作已經(jīng)結(jié)束。 一年的工作在緊張忙碌的氣氛中即將畫上句號,我個人在管理方面的不足之處還需要在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下盡快改善。 當(dāng)然我個人管理不足的地方還很多如: 操作間外人進(jìn)入的問題,我已在前后操作間門上張貼了“閑人免進(jìn)”標(biāo)志但依然難以禁止。 (10)在食堂開展主人翁精神建設(shè),使員工團(tuán)結(jié)互助在完成個人工作的前提下還能夠幫助同事。 (8)調(diào)動所有食堂員工的工作激情,在任務(wù)重就餐培訓(xùn)班平凡無節(jié)假日期間完成接待任務(wù)并博得培訓(xùn)班人員認(rèn)可。領(lǐng)導(dǎo)所有食堂職工養(yǎng)成請柬節(jié)約的好習(xí)慣,開展節(jié)約用水節(jié)約用電競賽。 (5)職工所用餐具做到餐后消毒,加工間;菜案;炒菜間;面案間指定衛(wèi)生到人,定時定期食堂大掃除所有職工參加。 (3)按照領(lǐng)導(dǎo)指示對所有職工進(jìn)行食品安全法規(guī)法律和行業(yè)準(zhǔn)則方面知識學(xué)習(xí)培訓(xùn)。 XX年工作成果: (1)與總公司食堂交接后重新組建現(xiàn)職校食堂,克服了外調(diào)員工剛接手新工作時分工不明確,個人工作混亂,職工就餐滿意度下降的難題。一年的時間已經(jīng)過去,新的開始新的挑戰(zhàn)即將來臨。 職校食堂,作為一個集體食堂它承擔(dān)著物業(yè)分公司 員工培訓(xùn)部 多經(jīng) 天易公司等所在單位員工的就餐任務(wù),以及員工培訓(xùn)班用餐,公司中小型會議用餐,公司活動用餐。 六、不斷加強學(xué)會辦事機(jī)構(gòu)的自身建設(shè)。 四、按上級要求認(rèn)真做好換屆選舉準(zhǔn)備工作。 二、繼續(xù)堅持做好為企業(yè)服務(wù)的兩大優(yōu)勢工作。這些問題都有待于在今后加以改正和解決。同時進(jìn)一步做好學(xué)會辦事機(jī)構(gòu)的規(guī)范化管理,調(diào)動學(xué)會學(xué)員和工作人員的積極能動性。除此之外,學(xué)會還努力做好信息工作,完善學(xué)會的四大數(shù)據(jù)庫建設(shè),注重數(shù)據(jù)積累,實時更新,為行政管理提供完整的信息。 四、加強學(xué)會自身建設(shè),提高隊伍素質(zhì) 學(xué)會在開展社會技術(shù)服務(wù)的同時,亦注重自身技術(shù)水平的提高。取得國家實用新型專利1項。在《XX年海峽能源計量與產(chǎn)業(yè)發(fā)展論壇》交流論文2篇,在《XX中國城鎮(zhèn)供水/城市燃?xì)庵悄苡嬃考夹g(shù)、自動抄表和智能網(wǎng)發(fā)展國際論壇暨展會》交流論文1篇。對于一些事情,企業(yè)、會員愿意與我們溝通的我們會仔細(xì)聽取,誠心講清道理,解釋原因,消除誤會,使學(xué)會工作得以完善。當(dāng)國家計量法規(guī)、規(guī)范有所變化時我們就及時告知有關(guān)企業(yè),涉及面較大時我們盡量適時舉辦培訓(xùn)班,使企業(yè)掌握運用新知識;二是多幫助解決一些實際困難。 三、聯(lián)系會員,開展學(xué)術(shù)交流和科普宣傳活動 學(xué)會是科技人員與會員之家,黨和政府賦予了聯(lián)系科技工作者的橋梁和紐帶職責(zé),竭盡所能努力為會員和廣大科技工作者服務(wù)是我們應(yīng)盡的義務(wù)。在工作中我們積極普及有關(guān)計量知識,計量法律法規(guī)和計量行政規(guī)范,在體系評審的首次會議、領(lǐng)導(dǎo)層座談會、末次會議中不失時機(jī)地宣傳建立計量體系對防范和降低企業(yè)測量風(fēng)險,保證產(chǎn)品質(zhì)量,節(jié)能降耗,消除安全隱患,提高企業(yè)管理水平等方面所起的作用,努力提高企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、干部、職工對計量體系的認(rèn)識,消除部分企業(yè)為了領(lǐng)證書、得名氣的急功近利想法,激勵企業(yè)計量職能部門的同志消除無所作為和難以作為的顧慮,樹立在自身崗位上積極進(jìn)取觀念,上下齊努力,共同促進(jìn)企業(yè)計量管理工作水平的提高,為企業(yè)發(fā)展服務(wù)。面對計量管理基礎(chǔ)薄弱的企業(yè),不厭其煩地幫助其從基礎(chǔ)工作做起,耐心指導(dǎo)企業(yè)編制體系文件,建立和完善提高計量保證體系,協(xié)助其配備必要的計量檢測設(shè)備,建立系統(tǒng)的管理制度,督促其健康運行。這些工作的開展既保護(hù)企業(yè)開展體系確認(rèn)的積極性,不斷提高企業(yè)計量管理水平,又使新標(biāo)準(zhǔn)能比較扎實地在企業(yè)中實施,收到體系確認(rèn)提升企業(yè)計量管理素質(zhì)和管理層次的成效。 三是幫助有能力的企業(yè)按照新的國家標(biāo)準(zhǔn)和確認(rèn)規(guī)范的要求來編制計量體系文件,做好按新標(biāo)準(zhǔn)評審的準(zhǔn)備工作。主要實施措施有以下四點: 一是積極推進(jìn)和幫助量大面廣的中小企業(yè)普及基礎(chǔ)知識,因地制宜地開展《中小企業(yè)計量測檢保證規(guī)范》的確認(rèn)。學(xué)會每年舉辦的計量管理函授,計量體系內(nèi)審,各類專業(yè)計量檢定人員和各類檢定規(guī)程及技術(shù)規(guī)范的宣傳培訓(xùn),滿足了全市企事業(yè)單位的需求。與此同時,專業(yè)任課老師通過編寫教材,進(jìn)一步系統(tǒng)地溫故知新,對提練授課重點要點,提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和講課質(zhì)量都帶來了好處。學(xué)會考慮到有相當(dāng)數(shù)量的企業(yè)對參培學(xué)員工作時間安排緊,學(xué)員學(xué)習(xí)時間少,導(dǎo)致學(xué)習(xí)效果差的狀況,實行可以預(yù)先報名、預(yù)領(lǐng)教材、預(yù)先預(yù)習(xí)的方法,努力使學(xué)員實際學(xué)習(xí)效果得到提高,盡快盡好地在企業(yè)生產(chǎn)中發(fā)揮作用,這樣的便民措施受到了學(xué)員們的歡迎。這些措施的實施極大地方便了企業(yè),也擴(kuò)大了培訓(xùn)信息的廣泛傳播。堅持做到年度培訓(xùn)計劃早編制早公布,并在市局網(wǎng)站上可以及時查閱和下載報名表格。 技術(shù)培訓(xùn)工作繼續(xù)貫徹提質(zhì)、拓類、擴(kuò)量的基本思路。這種實實在在的服務(wù)既提高了企業(yè)能源計量工作的積極性和工作水平,又促進(jìn)了企業(yè)能源計量工作的進(jìn)展,為全市節(jié)能減排大局作出了有益的貢獻(xiàn)。這樣,通過我們緊張而又辛勤的努力,一大批經(jīng)過培訓(xùn)取證的能源計量管理員,將在各自的能源計量崗位上發(fā)揮他們應(yīng)有的作用,對做好全市能源計量工作為節(jié)能減排大局服務(wù)提供了相應(yīng)的人才基礎(chǔ)。我學(xué)會承擔(dān)起市局委托的培訓(xùn)、考核任務(wù),對學(xué)會來說更是第一次,遇到的是新任務(wù), 工作量大、涉及面廣、時間緊、擔(dān)子重,由于學(xué)會經(jīng)驗不足,我們提前進(jìn)行了相關(guān)的準(zhǔn)備工作:組織相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員赴上海江蘇廣東等省市調(diào)研、取經(jīng),到企業(yè)了解、掌握實際情況,結(jié)合寧波實際,吸取各地長處,反復(fù)研討教學(xué)大綱,在此基礎(chǔ)上編寫了《能源計量管理人員培訓(xùn)講義》和《能源計量資料選編》,為重點用能單位能源計量管理員培養(yǎng)創(chuàng)造了基本基礎(chǔ);研定了課程教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)安排,選聘了系統(tǒng)內(nèi)、外和企業(yè)的各類老師,進(jìn)行了精心備課;接著舉辦了五期能源計量管理員培訓(xùn)班,其中第五期與市石化行業(yè)協(xié)會聯(lián)合,專門面向我市石化企業(yè)舉辦,積極創(chuàng)造條件,讓學(xué)員們到我國最大的石化企業(yè)—鎮(zhèn)海煉化現(xiàn)場授課,可以更好地學(xué)習(xí)他們的能源計量數(shù)據(jù)采集應(yīng)用和能源計量管理先進(jìn)經(jīng)驗;為了提高教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)效果,我們還向每位學(xué)員發(fā)放了征求教學(xué)意見表,誠摯地希望學(xué)員們提出教學(xué)中的不足之處以及改正的意見和建議,并及時地予以吸取、完善。學(xué)會積極響應(yīng)市政府節(jié)能降耗的總體部署,結(jié)合企業(yè)的實際需求,配合局計量處系統(tǒng)地開展了全市重點用能單位能源計量管理員備案工作。計量管理員工作總結(jié) 計量管理員工作總結(jié)該怎么寫呢?以下是由為您整理的計量管理員工作總結(jié),歡迎訪問更多管理員工作總結(jié)的內(nèi)容!希望此文能夠?qū)δ袔椭? 一、努力做好為節(jié)能減排大局服務(wù)工作 節(jié)能降耗是我國的一項基本國策,各級政府高度重視。能源計量是實現(xiàn)節(jié)能降耗的重要技術(shù)保障,也是推動節(jié)能降耗的一個有效科學(xué)手段。實施能源計量管理人員資格備案制度,這是我市計量工作歷史上的第一次,在全省工作中也是首開先河。從學(xué)員們反饋的意見來看,大家認(rèn)為這次培訓(xùn)的教學(xué)內(nèi)容豐富多樣,貼近工作實際,實用性較強,企業(yè)的工作經(jīng)驗介紹很有借鑒作用,老師們教學(xué)態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé),學(xué)到了許多有用的知識,對將來工作很有必要也很有幫助,對這次培訓(xùn)的結(jié)果是比較滿意的。 在工作中,我們還對企事業(yè)單位遇到的能源計量工作疑難點熱心地予以答疑解難,共同商討合乎企業(yè)實際的解決辦法,同時深入企業(yè)現(xiàn)場共同商量探討。 二、積極做好為企業(yè)服務(wù)工作 XX年,在寧波社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展歷史中,是一個復(fù)蘇、發(fā)展的好年景,學(xué)會身處這樣的經(jīng)濟(jì)大環(huán)境中,依托擁有的人才技術(shù)優(yōu)勢,下力氣在技術(shù)培訓(xùn)和計量檢測體系建設(shè)等方面積極做好服務(wù)工作。今年在市局計量處主持下,從教學(xué)計劃、教材、教師隊伍、試題庫等方面抓完善、抓落實。目前可以通過現(xiàn)場、電話、傳真、郵寄、電子郵件等報名方式,即可方便地完成報名手續(xù)。近幾年堅持的結(jié)果徹底扭轉(zhuǎn)了以往的歷史狀況,提高了學(xué)會的工作透明度、信譽度和知名度。配合計量處召開任課教師工作座談會,要求相關(guān)專業(yè)教師完善專業(yè)教材編寫工作,提供給學(xué)員的不僅僅是一份《檢定規(guī)程》,而是包括《計量基礎(chǔ)知識》、《專業(yè)教材》和《檢定規(guī)程》在內(nèi)的完整的學(xué)習(xí)資料,改變了多年來缺少《專業(yè)教材》的現(xiàn)象,為今后學(xué)員的學(xué)習(xí)打下了良好的基礎(chǔ)。與此同時,學(xué)會配合計量處完成了計量檢定人員考試試題庫的初步建設(shè),隨著試題庫的建成和應(yīng)用,必將有力地促進(jìn)教師教學(xué)質(zhì)量的提高。 隨著企業(yè)規(guī)模擴(kuò)大、素質(zhì)提升的需要和能源計量管理、名牌產(chǎn)品評比、計量器具生產(chǎn)許可證考核等工作的推進(jìn),企業(yè)建立和實施計量檢測體系的需求有所增加,我們對計量檢測體系工作的指導(dǎo)思想是:夯實基礎(chǔ),循序漸進(jìn),提升素質(zhì),服務(wù)發(fā)展。 二是積極開展宣傳新的國家標(biāo)準(zhǔn)gb/t19032-XX/iso10012:XX《測量管理體系測量過程和測量設(shè)備的要求》和jjf1112-XX《計量檢測體系確認(rèn)規(guī)范》,使企業(yè)盡快掌握新標(biāo)準(zhǔn)和體系確認(rèn)規(guī)范,并使一些大中型企業(yè)能先行一步。 四是幫助企業(yè)建立一支計量管理和內(nèi)審員隊伍,為體系正常運行創(chuàng)造條件。針對企業(yè)計量管理基礎(chǔ)普遍比較薄弱、計量體系專業(yè)性強、知曉度低的現(xiàn)狀,學(xué)會在日常的體系評審工作中,既盡力當(dāng)好工作隊,又爭取當(dāng)好宣傳隊。同時,我們不以是否列入科協(xié)的“廠會協(xié)作”項目,有沒有補助經(jīng)費為出發(fā)點,而是一如既往地按既定的“廠會協(xié)作”目標(biāo),幫助企業(yè)做好體系確認(rèn)工作,提高企業(yè)計量管理素質(zhì),提高市場競爭力。學(xué)會誠心盡責(zé)的幫助和規(guī)范,細(xì)致踏實的工作作風(fēng)也贏得了企業(yè)的一致好評。學(xué)會注意加強與會員之間的聯(lián)系和感情交流,特別注意與團(tuán)體會員的聯(lián)系,一是多通一些信息。在下廠、下站時注意多了解情況,無論他們在生產(chǎn)、技術(shù)上遇到什么困難,學(xué)會都會努力幫助解決;三是發(fā)揮學(xué)會作為平臺的溝通作用。 學(xué)會積極促進(jìn)開展學(xué)術(shù)交流活動,今年來,已發(fā)表論文8篇,錄用2篇。國家總局科技項目1項、省局科技項目1項。 學(xué)會還積極配合市局、市科協(xié)開展計量日宣傳和科普知識宣傳活動。積極參加國家及省、市舉辦的各類學(xué)習(xí)班,及時了解、學(xué)習(xí)最新的計量發(fā)展動態(tài)及技術(shù)知識。為跟進(jìn)信息發(fā)展的需要,學(xué)會籌建網(wǎng)站工作基本就緒,待科協(xié)網(wǎng)站改版完善后即可輸入材料,以方便各企事業(yè)單位和計量工作者能快速、全面搜索和了解學(xué)會相關(guān)信息和計量知識。 回顧過去的一年,學(xué)會工作盡管取得了一定成績,但與寧波經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要和上級要求相比還存在不少差距,主要是:換屆工作進(jìn)展緩慢,學(xué)組活動不夠正常,學(xué)術(shù)氣氛在全體會員中還不夠濃,學(xué)會辦事機(jī)構(gòu)工作人員忙于業(yè)務(wù),無暇顧及社會事務(wù),人員素質(zhì)還不能跟上工作拓展的需要等。 XX年是我們國家“xx”規(guī)劃的開局之年,也是寧波經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的又一大好時期,在新的一年里,我們努力抓好以下幾項工作: 一、更好地為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù),特別是深入做好能源計量為全市節(jié)能降耗大局服務(wù)的工作。 三、推進(jìn)學(xué)組活動,增強學(xué)術(shù)氛圍、促進(jìn)學(xué)術(shù)交流,熱心科普活動。 五、開展兄弟學(xué)會之間的交流學(xué)習(xí)活動,不斷吸取兄弟學(xué)會的先進(jìn)經(jīng)驗。 工作總結(jié)精選閱讀 食堂管理員工作總結(jié) 時光飛逝新的一年即將到來,意味著我接手職校食堂管理員這份工作也有一年的時間了。從接手這份工作以來在單位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下在全體食堂員工的努力下,我一直追求優(yōu)質(zhì)就餐服務(wù);優(yōu)質(zhì)就餐環(huán)境,追求讓每位員工吃著舒心;吃的放心;吃著滿意的目標(biāo)有了明顯成效。為了12年的職工就餐任務(wù)完成的更完美,我總結(jié)了XX年工作上的成果與不足。 (2)對于職工提出就餐服務(wù)方面的不足,就餐菜品問題,在食堂內(nèi)部定時定期開會公布 進(jìn)行責(zé)任到人的細(xì)化。 (4)緊抓食堂進(jìn)貨渠道,嚴(yán)格要求采購物品擁有相關(guān)部門的食品衛(wèi)生許可證檢驗檢疫合格證。 (6)圍繞“降成本,保質(zhì)量”這個原則,在大家吃好吃滿意的前提下,節(jié)約附帶開銷。 (7)圓滿完成了公司接待任務(wù),其中包括:物業(yè)分公司職工代表會;建安分公司職工代表會;唱紅歌頌黨恩歌詠比賽;和諧杯廚藝大賽;大小員工培訓(xùn)班近()期次。 (9)為入冬后食堂菜品多樣多品種不單調(diào)重復(fù),秋菜儲備期間組織員工腌制各種咸菜并儲備了:白蘿卜 大白菜 土豆 胡蘿卜等。提高了工作效率,增進(jìn)了相互理解相互輔助的工作氛圍。 員工在長期無節(jié)假日工作,接待公司培訓(xùn)班任務(wù)期間積極性不高當(dāng)時沒有及時調(diào)節(jié)員工工作時差。我也會積極學(xué)習(xí)相關(guān)餐飲業(yè)管理知識,使食堂每
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