美容院勞務(wù)合同-展示頁
2024-12-16 23:18本頁面
【正文】 一日，但總數(shù)不超過30日。
（9）所轄的職員聘用、調(diào)動、解雇均須以書面形式知會公司并征得公司同意。
（8）甲方每月5日如期發(fā)放貨幣工資。
（5）完成年銷售任務(wù)（月度銷售任務(wù)_____12），于農(nóng)歷新年前，可獲年終獎金.
（6）所得稅或個(gè)人收進(jìn)調(diào)節(jié)稅由乙方負(fù)擔(dān)。
三、勞動報(bào)酬：_________________
（1）固定工資__________元/月
（2）績效工資__________元/月
（3）補(bǔ)貼共__________元/月
（4）提成獎金：_________________完成核定月度銷售任務(wù)部分，可獲獎金__________元。
（3）乙方必須按《公司員工手冊》的全部內(nèi)容和條款，嚴(yán)守公司規(guī)章制度。
二、職責(zé)要求：_________________
（1）乙方必須接受甲方的監(jiān)視和指揮，按其職位要求及公司的制度，努力做好工作。
雙方根據(jù)“同等自愿”、“協(xié)商一致”的原則，簽定本合同，確立勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守履行。美容院勞務(wù)合同
美容院勞務(wù)合同
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》（以下簡稱《勞動法》）第十六條第一款規(guī)定，勞動合同是勞動者與用工單位之間確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。
美容院員工正式勞動合同
________________公司根據(jù)中華人民共和國國務(wù)院勞動法規(guī)和_____________市私營企業(yè)勞動治理實(shí)施辦法，結(jié)合本公司經(jīng)營的具體所需今制訂此勞動合同書。
________________公司（以下簡稱“甲方”）同意聘請_________
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