寧夏回族自治區(qū)勞動合同的履行和變更-展示頁
2024-12-16 22:44本頁面
【正文】 履行了無效勞動合同而產生勞動關系的，應當認定為事實勞動關系，其勞動報酬、勞動條件、社會保險和其他福利待遇應當與同一用人單位已訂立勞動合同的勞動者或者相類似工種的勞動者相同。 用人單位發(fā)生合并或者分立等情況，勞動合同由繼承其權利義務的用人單位繼續(xù)履行。 第二十條 勞動合同當事人應當全面履行勞動合同。寧夏回族自治區(qū)勞動合同的履行和變更 合同是民事主體之間設立、變更、終止民事法律關系的協(xié)議。2021合同頻道為您精心準備了《寧夏回族自治區(qū)勞動合同的履行和變更》模板，協(xié)助
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