20xx酒店員工勞動合同范本-展示頁
2024-12-15 00:28本頁面
【正文】 性的需要，乙方應(yīng)延時上班時間，4小時之內(nèi)不算加班。 (3)甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和酒店職位空缺情況，可給予乙方提供晉升的機會。 第三條 勞動報酬 (1)甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和酒店經(jīng)營狀況實行酒店的等級工資制度，并根據(jù)乙方所擔(dān)負的職務(wù)和其他條件確定其相應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)，每月10號以貨幣的形式按月足額支付乙方的工資報酬。 (2)合同期滿，若要續(xù)簽，須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意才能辦理續(xù)簽合同手續(xù)。 酒店員工勞動合同1 茲有__________________(以下簡稱甲方)，與__________________(以下簡稱乙方)根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和現(xiàn)行勞動法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定，同意確立雙方的勞動關(guān)系，愿意執(zhí)行雙方的勞動權(quán)利和義務(wù)，愿意執(zhí)行雙方平等自愿、協(xié)商一致，簽定本勞動合同，共同遵守執(zhí)行。酒店員工勞動合同范本 酒店招聘員工自然要簽訂好相應(yīng)的勞動合同，這既是對員工權(quán)益的保障，也是酒店領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任心的體現(xiàn)，所以我們要做好合同的簽訂。以下是我為大家?guī)淼木频陠T工勞動合同范本，歡迎大家參考。 第一條 合同期限 (1)聘用日期自______年______月______日起至______年______月______日止。 第二條 工作崗位 甲方聘請乙方為______大酒店______部門______職位______級別的員工，乙方在工作中要按照工種(崗位)規(guī)定的工作要求按質(zhì)按量完成工作任務(wù)。 (2)甲方執(zhí)行崗位工資(按底薪+提成、日工資等)等級制度，乙方完成或超額完成工作任務(wù)，或在工作中表現(xiàn)優(yōu)秀者，甲方按規(guī)定對其進行獎勵。當(dāng)乙方對甲方的經(jīng)濟、效益等方面做出貢獻時，甲方將給予相應(yīng)的物質(zhì)、精神獎勵。每周的工作時間按照酒店規(guī)定。 (2)甲方必須嚴(yán)格遵守國家的工時制度，合理安排乙方的工作和休息時間。 (3)乙方可享受法定假日及婚、喪假及工傷等有薪假期。在照顧乙方合理休息的情況下，可視需要安排要求員工在法定假日和公休日到崗工作，乙方應(yīng)支持和服從安排。 第五條 員工教育 (1)在乙方任職期間，甲方須經(jīng)常對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、英語、崗位技能、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度及社會法制教育，乙方應(yīng)積極接受這方面的教育，參加、接受考核或考試，不及格者，按酒店有關(guān)政策處理，有關(guān)培訓(xùn)方面的個人資料將存入個人檔案，作為員工綜合考評的一部分。 第六條 勞動紀(jì)律 (1)甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和有關(guān)政策制定本單位的《員工手冊》及其他規(guī)章制度。 (3)乙方須按時按質(zhì)完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)。 (4)乙方須愛護甲方的財產(chǎn)，保守甲方的商業(yè)秘密。乙方在職期間不得同時與其他任何企業(yè)兼職。 (5)如果乙方違反合
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