縣農村基層組織建設專題調研匯報發(fā)言提綱-文庫吧資料
2024-12-06 22:37本頁面
【正文】 ，即每名黨委成員聯(lián)系一個先進村、一個后進村、一個黨員致富示范——、一個貧困——、一個入黨積極分子，形成了全縣各級領導齊心協(xié)力抓創(chuàng)建的工作機制。就是明確縣委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、村黨支部“三級”責任，明確縣委領導、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、組工干部、村黨組織書記和村黨建指導員等“五崗”職責。這項工作我們已經開展，但由于黨員思想素質等各方面因素，落實的比例不是很高。 三是試行無職黨員設崗定責制。群眾對支部履行承諾有意見的可直接向鎮(zhèn)黨委反映。在承諾程序上，統(tǒng)一按照黨員“提”諾、黨組織“審”諾、黨員簽名“定”諾、公開“示”諾、黨員“踐”諾、民主“評”諾等六個基本步驟進行，堅持做到一年一承諾一總結，年初公布承諾，年末總結評比。結合實際，推行了黨支部和黨員“雙承諾”活動。責任追究制度，就是按照分級管理，層層負責的原則，堅持分級把關，分級服務，對于出現(xiàn)工作失誤，造成較大影響的，直接追究責任人的責任。代辦事務公示制度，就是要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)普遍把工作流程、代理室工作職責、村級代辦員管理考核辦法等制度公示，使群眾對代辦事項更進一步了解。為民服務代理制在我縣推行的較早，為了把這件制度深入持久的落實下去，今年，我們還建立了代辦員掛牌上崗、代辦事務公示、督察回訪、責任追究四項制度。 二、加強黨員教育管理，為發(fā)揮作用搭建平臺 黨員的先鋒模范作用是帶領農村群眾進行社會主義新農村建設的強大動力，我們從黨員作用發(fā)揮入手，不斷深化載體活動，使黨員服務于群眾的積極性得到提升。在流動黨員管理方面，主要做好流動黨員活動證的發(fā)放工作，使每名流動黨員都“找得著，管得住”，增強他們對黨組織的歸宿感。在加強黨員經常性教育方面，建立了思想常新的學習教育制度、根基常固的日常管理制度、人本常現(xiàn)的服務群眾制度、問題常察的監(jiān)督制度、生機常青的納新制度、黨建常抓的責任落實制度等，并制定細化具體內容。 三是建章立制，使長效機制八個文件精神具體化。 二是認真學習，使長效機制八個文件內容人人皆知。 一、落實八個長效機制文件，鞏固先進性教育活動成果 一是廣泛宣傳，營造濃厚的宣傳氛圍?？h農村基層組織建設專題調研匯報發(fā)言提綱 近年來，——縣圍繞新農村建設這一主題，不斷加強農村基層組織建設，積極探索新形勢下農村基層組織建設與社會主義新農村建設相互協(xié)調、相互促進的新思路、新方法，并在實踐中做出了一些工作。下面，我按照調研的有關要求，從以下幾個方面向各位領導作以簡
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