【正文】 國家文物局的申遺驗(yàn)收，其城市規(guī)劃建設(shè)的質(zhì)量、城市管理的整體水平有目共睹。到了一個全新的城市，進(jìn)入了一個全新的行業(yè)，通過了解當(dāng)?shù)氐恼谓?jīng)濟(jì)、文化風(fēng)俗等基本情況，使我有機(jī)會跳出地域限制，對兄弟縣市的相關(guān)情況作出一個橫向的比較，使自己學(xué)習(xí)范圍更為寬廣、接收各種信息的渠道更加全面，判斷是非的標(biāo)準(zhǔn)更加客觀；通過了解本單位城市建設(shè)與管理的業(yè)務(wù)知識和執(zhí)法監(jiān)管等工作情況，跨行業(yè)開展鍛煉，更讓人開闊了視野，使我學(xué)習(xí)觀察的眼光趨向犀利而高遠(yuǎn)。領(lǐng)導(dǎo)和同事們與人為善、熱情好客、穩(wěn)重大方、恪守規(guī)矩的處事風(fēng)格確實(shí)值得我認(rèn)真學(xué)習(xí)和體會。特別是代表文治武功的嵩陽書院和少林寺，在歷史上的地位猶如泰山北斗，加上科技方面的觀星臺，的確讓人增長了見識，并對此地產(chǎn)生深厚的學(xué)習(xí)興趣和高山仰止般的敬意。來到登封掛職，體會到了這里歷史文化的厚重。雖然作為建設(shè)局一名臨時的領(lǐng)導(dǎo)干部，但是從無特殊想法和要求，半年來，住在辦公室，吃在機(jī)關(guān)食堂，以苦為樂；每周搭公交往返于登封和新鄭，從無因私使用一次公車，更無報銷一張發(fā)票，甚至在與父親治喪期間，為了不影響掛職單位的正常工作，也沒有驚動掛職單位一官一卒，用實(shí)際行動堅(jiān)守著自己的廉政信念。慎獨(dú)慎微，干干凈凈做清官。勤于思考，撰寫博文成習(xí)慣。為了強(qiáng)化感性認(rèn)識，本人主動請求分管業(yè)務(wù)的副職在鍛煉中給予幫助，如有現(xiàn)場執(zhí)法或者下鄉(xiāng)檢查的任務(wù)，一般都會跟著隊(duì)伍下去，通過十多次的一線實(shí)踐，對工程建設(shè)執(zhí)法的程序、重點(diǎn)和要求，都有了一些大概的了解，也熟悉了工程建設(shè)中甲乙雙方容易出現(xiàn)的各類問題。時刻清醒地認(rèn)識到掛職干部的身份，找準(zhǔn)自己的“旁聽生”的角色，在列席局務(wù)會、科長例會、業(yè)務(wù)例會之中，認(rèn)真聽，認(rèn)真記，從無輕率表態(tài)發(fā)言之情況；在施工現(xiàn)場檢查和城區(qū)街道檢查活動中，時刻與帶隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)保持一致，能幫一下就做，不清楚的一切向領(lǐng)導(dǎo)和老同志看齊，以帶隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的指令為準(zhǔn)，從來沒有工作越位、給掛職單位“幫倒忙”、添麻煩之現(xiàn)象。來到一個新單位后，首先開展了調(diào)查研究，逐一拜訪班子成員，深入到各個科室和二級機(jī)構(gòu)，不懂就問，向各部門負(fù)責(zé)人和業(yè)務(wù)骨干學(xué)習(xí)了解城市管理的業(yè)務(wù)知識，了解登封建設(shè)系統(tǒng)的發(fā)展歷史和工作成績，了解單位的管理方式和規(guī)章制度，了解工程建設(shè)項(xiàng)目審批的相關(guān)程序，了解城市管理的執(zhí)法環(huán)節(jié)和目標(biāo)要求，掌握了比較全面的基本情況，對建設(shè)系統(tǒng)有了一個比較清晰全面的認(rèn)識。第三篇：掛職鍛煉個人總結(jié)到建設(shè)局掛職半年來，本人謹(jǐn)記鄭州市委組織部領(lǐng)導(dǎo)的教誨，虛心學(xué)習(xí)，接受鍛煉，不斷提高自己的整體素質(zhì)，基本上達(dá)到了掛職鍛煉的預(yù)期目標(biāo)，現(xiàn)將掛職情況簡要總結(jié)如下。強(qiáng)化人才培養(yǎng)，通過國內(nèi)外考察培訓(xùn)，各種形式的掛職鍛煉，嚴(yán)格的輪崗交流程序等有效措施，加速人才成長，提升干部隊(duì)伍水平。四是注重人才養(yǎng)成，強(qiáng)調(diào)優(yōu)化通過采用公開招考、競爭上崗等有效方式，多渠道、廣覆蓋地招覽人才，補(bǔ)充新鮮血液，確保領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍活力。通過制度管人、制度管事、制度管物，規(guī)范了各種行政行為，便于管理，便于操作，起到了事半功倍的效果。與責(zé)任分解機(jī)制對應(yīng)的是嚴(yán)密的督辦機(jī)制，采用專門機(jī)構(gòu)統(tǒng)籌督辦、部門之間交叉督辦、層級之間明確督辦等靈活有效的方式方法，及時跟蹤掌握工作推進(jìn)完成情況，建立嚴(yán)格的責(zé)任追究、工作評比制度，及時對工作情況進(jìn)行通報，及時發(fā)現(xiàn)和解決工作存在的問題和困難，對工作開展不力的個人或單位進(jìn)行督促甚至問責(zé)，調(diào)動了人員主動能動性。在開展工作時，保證了各項(xiàng)行政職能有針對性的得到履行，同時又圍繞統(tǒng)一目標(biāo)分工合作，取長補(bǔ)短，突出合力，形成了嚴(yán)密的組織體系，確保工作全面周詳、有條不紊。各級各部門既有獨(dú)立運(yùn)作、明確目標(biāo)的職能作用，又有齊心協(xié)力、共同推進(jìn)的分工作用。二、對工作的認(rèn)識體會通過掛職期間的實(shí)踐，我對政府工作機(jī)制有了一定的認(rèn)識和了解，行政工作有許多方面值得借鑒學(xué)習(xí)。生活中，我努力克服家庭和個人面臨的困難和壓力，在長期身體不適的情況下帶病堅(jiān)持工作，在小孩面臨升學(xué)的情況努力做到不影響工作，不帶個人情緒工作。自覺找準(zhǔn)個人位臵和角色定位，正確處理個人與組織，自我和同事的關(guān)系，自覺維護(hù)局黨組領(lǐng)導(dǎo)，不越位、不攬權(quán)、不推諉，圍繞中心、服務(wù)大局，認(rèn)真努力開展好職責(zé)內(nèi)工作，積極主動配合好其他同志開展工作，個人組織協(xié)調(diào)能力得到鍛煉提高。全面開展，電話咨詢服務(wù)，開通接電解答平臺，建成立了電話咨詢中心，每年接聽受理、辦結(jié)近*萬個（件），為廣大來電（來信）群眾答疑解惑、排憂解難提供了優(yōu)質(zhì)服務(wù)，多次受到上級有關(guān)部門的肯定和表彰。加強(qiáng)門戶網(wǎng)站建設(shè)，確保便民網(wǎng)站正常高效運(yùn)行，其中“****網(wǎng)”訪問次數(shù)達(dá)到了600余萬次，在組織的兩次網(wǎng)站評比中都獲得第一名的好成績。各種業(yè)務(wù)軟件得到全面發(fā)展，為**事業(yè)的發(fā)展提供了大力支撐。統(tǒng)一的數(shù)據(jù)中心建成，實(shí)現(xiàn)了數(shù)據(jù)信息的大集中，實(shí)現(xiàn)了硬件設(shè)備的物理集中，提高了設(shè)備的利用效率。二是努力開展業(yè)務(wù)工作兩年中，在局黨組的帶領(lǐng)下，在其他局黨組成員的大力支持下，在同志們的關(guān)心幫助下，我團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)部門全體干部職工認(rèn)真開展工作，取得了一系列優(yōu)秀業(yè)績。從不放棄學(xué)習(xí)的機(jī)會，從不放松學(xué)習(xí)的要求，通過學(xué)習(xí)不斷武裝自己的思想，通過學(xué)習(xí)保障工作質(zhì)量。積極參加局黨組、黨小組各項(xiàng)組織生活動和學(xué)習(xí)活動，通過與同志交流，開展批評與自我批評，不斷端 1正思想，強(qiáng)化學(xué)習(xí)效果。我端正思想，以高度的責(zé)任感和使命感，當(dāng)“持職”為“任職”，勇于任事，不等不靠不要，及時轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變身份，適應(yīng)新環(huán)境、新要求，認(rèn)真履行職責(zé)，完成了組織和公司交給和各項(xiàng)任務(wù)，主要情況如歸納成以下三個方面。具體總結(jié)如下：—、掛職工作情況我于**年**月**日，由**宣布，在**局任副局長（掛職）、局黨組成員，隨后按局黨組會議確定由我分管全局**工作，一直保持到現(xiàn)在。掛職實(shí)踐結(jié)束了，但成長依然在繼續(xù)。當(dāng)然，我還從一個老板的口中了解了葡萄酒是怎樣釀制的，最重要的竟然是裝酒的桶；在一次飯桌上明白了領(lǐng)導(dǎo)的敬酒要喝干凈以示尊敬，要逃酒的好辦法是主動敬酒，桌上長輩做了小動作（比如偷著逃酒）不能揭穿，要給他留面子；當(dāng)然也跟辦公室的人學(xué)了些知識，比如什么是年鑒，為什么要編地方志，編志的大概流程，部門間的合作方式等等。從張女士身上學(xué)習(xí)了怎樣進(jìn)行檔案的管理，包括應(yīng)用頁碼機(jī)；聽老專家講了很多歷史地理的知識，甚至有文化大革命時他親身的一些經(jīng)歷；從老張那里學(xué)習(xí)了如何搜集材料，與其他部門溝通打交道。最后便是來自人的體會。要記得燙杯子，尤其是杯口的地方；每一泡不能泡太久，不能按壓，不能悶，否則會出現(xiàn)苦味；水要盡量浸過茶葉，倒茶時要濾掉碎渣，每一杯要要倒七分滿。又讓我清清楚楚的體會了一次覺知此事要躬行的道理。其實(shí)每一個工作的人都要從最基礎(chǔ)簡單的事做起，勤勞肯干事最讓人接受的美德，更重要的是再普通的勞動都一定會有收獲。而實(shí)質(zhì)上，在與同事的聊天和自己的思考中，慢慢的我釋放了此種情緒。在這里工作期間，做了很多這樣的事：燒水、泡茶、搬搬抬抬、打印復(fù)印等。這種道理實(shí)質(zhì)上我們在生活中都在運(yùn)用只是工作中要重新判斷使用環(huán)境。其實(shí)這一結(jié)果并非說明禮貌是冗繁無用的，只是禮貌的運(yùn)用要注意合時宜、合身份、合事件。”，結(jié)果發(fā)現(xiàn)對方反應(yīng)如同接到移動聯(lián)通的業(yè)務(wù)推銷電話一般，一頭霧水、愛理不理，要饒費(fèi)口舌才能達(dá)到目的。作為實(shí)習(xí)生，對于這里的工作環(huán)境和方法都是陌生的，起初我以服務(wù)性的態(tài)度與對方溝通，如：“您好，這里是區(qū)志辦公室，我想請問一下由于區(qū)志編寫時由xx區(qū)政府150多個部門合作來進(jìn)行的，即各部門負(fù)責(zé)自己單位有關(guān)章節(jié)的撰寫，并由我們辦公室審閱與返還修改再到