某公司員工宿舍管理制度-文庫(kù)吧資料
2025-05-22 05:42本頁(yè)面
【正文】 本人自負(fù)外，公司將對(duì)當(dāng)事人給予違紀(jì)處罰，如寢室長(zhǎng)沒提出或勸阻，則負(fù)連帶責(zé)任。 宿舍長(zhǎng) 具有 監(jiān)督員工宿舍衛(wèi)生及紀(jì)律的責(zé) 任和權(quán)利，發(fā)現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象應(yīng)及時(shí)匯報(bào)至 行政人力資源部 ，如知情不報(bào)或管理不力將給予處罰。 公用物品除按 規(guī) 擺 放規(guī)定外，每位員工都必須愛護(hù)，如屬自然損壞，寢室長(zhǎng)要及時(shí)上報(bào) 行政人力資源部 ，如屬人為破壞，照價(jià)賠償。 衣物、毛巾掛在橫桿上。 面盆置于規(guī)定區(qū)域 。 被套、床單必須經(jīng)常清洗，保證干凈無異味。 必須保持物品擺放整潔、美觀，嚴(yán)禁亂堆、亂放、亂仍，禁止在宿舍內(nèi)墻面亂刻、亂畫、亂釘，違者對(duì)責(zé)任人予以 5 元 /次的處罰。 由于本人私接電源、插座而引起的火災(zāi)，未造成后果給予責(zé)任者以違紀(jì)處理，造成一定后果的視損失程度給予按價(jià)賠償，并取消住宿資格直至辭退處理 。 要保持高度放火意識(shí)，做到安全用電、用水，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)報(bào) 至 行政人力資源部 、保安部 。 不得使用電爐、電飯煲等大功率家用電器。 2 寢室 內(nèi) 禁止亂接臨時(shí)電線，不準(zhǔn)超負(fù)荷用電，不準(zhǔn)用不符合規(guī)定的裝置，違者予以 100 元 /次的罰款。 使用廁所后 不用水沖洗者，罰款 200 元 /次。凡住宿員工將垃圾亂丟亂放者（包括扔 出窗外
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