客運公司文明單位創(chuàng)建申報材料與客運公司文明單位申報材料匯編-文庫吧資料
2024-11-23 02:12本頁面
【正文】 旅客、經(jīng)營者和社會各方面的要求。以精神文明建設促進企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展。引進資產(chǎn)88萬元，改建大型車庫1100平方米，更新豪華客車8臺。公司緊緊依靠各級干部和廣大黨員，積極帶領廣大員工銳意進取，強化管理，開源節(jié)流，經(jīng)濟和社會發(fā)展主要指標均達到歷史同期最好水平，客運收入逐年增加，20*年至20*年實現(xiàn)收入201萬元。在創(chuàng)建文明單位標兵的實踐活動中，公司堅持以“三優(yōu)、三化”的主題，以“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形像”為工作中心，把爭創(chuàng)文明單位標兵作為倡導現(xiàn)代文明新風、樹立窗口單位良好形象、加強員工隊伍建設為契機，狠抓隊伍管理和業(yè)務建設，取得了良好的成效。雖然取得了一些成績，但是按照上級的要求和期望還有距離。改造后的客運總站正在以嶄新的面貌迎候八方旅客?？瓦\總站是公司的主要生產(chǎn)單位，站舍使用已達20年之久，已存在多處安全隱患，供熱系統(tǒng)老化，冬天候車室溫度極低，旅客意見很大，工作人員也飽受艱辛，早已不再適應激烈的客運市場競爭。特別是通過“先鋒工程”和“保持共產(chǎn)黨員先進性教育”活動的開展，使公司黨支部和董事會班子的執(zhí)政能力和統(tǒng)攬全局的能力明顯增強。通過開展爭創(chuàng)“文明單位標兵”、“一級客運站”等活動，極大地調(diào)動了廣大員工的工作積極性。公司領導班子始終堅持“兩手抓”的方針。在經(jīng)濟效益不斷增長的情況下，為了使廣大員工能分享企業(yè)改革的成果，公司還大幅度上調(diào)員工工資和福利待遇。按照科學發(fā)展觀深化企業(yè)改革，為經(jīng)濟發(fā)展注入了新的活力，擺脫了困境，步入快速健康發(fā)展的軌道。為了加速企業(yè)發(fā)展，在“十一五”開局的新春伊始，對勞動人事制度、
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