人事管理系統(tǒng)系統(tǒng)需求分析報告-文庫吧資料
2025-05-21 23:42本頁面
【正文】 檔 案添 加 員 工檔 案添 加 員 工檔 案管 理 職 稱評 定3 3 2添 加 職 稱評 定3 . 3 . 1添 加 員 工檔 案2 . 1 . 1添 加 員 工檔 案添 加 員 工檔 案添 加 員 工檔 案管 理 獎 懲記 錄3 4 2添 加 獎 懲記 錄3 . 4 . 1添 加 員 工檔 案2 . 1 . 1添 加 員 工檔 案添 加 員 工檔 案添 加 員 工檔 案管 理 人 員調(diào) 動3 5 2添 加 人 員調(diào) 動3 . 5 . 1重 新 輸 入1 . 1登 錄 信 息登錄失敗操 作 選 擇3 . 1操 作 選 擇3 . 2操 作 選 擇3 . 3操 作 選 擇3 . 4操 作 選 擇3 . 5員 工管 理操 作員 工管 理操 作員 工管 理操 作員 工管 理操 作員 工管 理操 作圖 237整體數(shù)據(jù)流程圖 （ 4）數(shù)據(jù)字典 人事管理系統(tǒng)中每個模塊所涉及到的數(shù)據(jù)字典： 職工基本信息： 名 字 ： 人 員 檔 案別 名 ： 員 工 的 基 本 信 息描 述 ： 公 司 的 每 一 個 員 工 都 有 自 己 不 同 的 編 號 ， 能 夠 讓 別 人 快 速 的 識別 和 查 詢 信 息定 義 ： 員 工 姓 名 + 員 工 編 號 （ R 0 0 1 — R 2 5 0 ） + 出 生 年 月 （ * * * * / * * / * * ）+ 所 在 地 + 所 在 部 門 + 部 門 編 號 （ D 1 — D 1 2 ） 人員的培訓： 人員的調(diào)動 ： 名 字 ： 人 員 調(diào) 動別 名 ： 人 員 調(diào) 動 的 信 息描 述 ： 每 個 員 工 都 有 可 能 面 臨 著 升 遷 和 調(diào) 動 工 作 崗 位 的 機 會 ， 員 工的 信 息 可 能 還 被 更 改定 義 ： 員 工 姓 名 + 員 工 編 號 （ R 0 0 1 — R 2 5 0 ） + 原 在 部 門 + 現(xiàn) 在 部 門 + 職 務 員工調(diào)動數(shù)據(jù)流： 數(shù) 據(jù) 流 編 號 ： D 0 1 ~ 0 5數(shù) 據(jù) 流 名 稱 ： 員 工 調(diào) 動 信 息數(shù) 據(jù) 流 來 源 ： 員 工 所 在 原 部 門數(shù) 據(jù) 流 去 向 ： 員 工 現(xiàn) 在 所 在 的 部 門數(shù) 據(jù) 流 組 成 ： 員 工 姓 名 + 員 工 編 號 （ R 0 0 1 — R 2 5 0 ） + 原 在 部 門 + 現(xiàn) 在部 門 + 職 務 職稱評定信息： 名 字 ： 職 稱 評 定別 名 ： 人 員 職 稱 評 定 的 信 息描 述 ： 每 個 員 工 都 有 自 己 不 同 的 角 色 ， 產(chǎn) 生 不 同 的 職 稱 ， 與 工 資 的 評 定相 關 聯(lián)定 義 ： 員 工 姓 名 + 員 工 編 號 （ R 0 0 1 — R 2 5 0 ） + 所 在 部 門 + 職 稱 獎懲管理信息： 名 字 ： 獎 懲 管 理別 名 ： 員 工 的 獎 懲 信 息描 述 ： 每 個 員 工 都 有 自 己 不 同 的 水 平 ， 對 公 司 有 不 同 的 貢 獻 ， 因 而 產(chǎn) 生不 同 的 效 益定 義 ： 員 工 姓 名 + 員 工 編 號 （ R 0 0 1 — R 2 5 0 ） + 獎 勵 的 級 別 + 職 稱 4系統(tǒng)特點 網(wǎng)絡環(huán)境下的多用戶系統(tǒng) 在上述已有的硬件環(huán)境下，信息由各 管理員 在規(guī)定的權限下在各自的工作站上錄入，信息上網(wǎng)后各 職員 可查詢，調(diào)用，達到信息共享。每個活動者的職責描述見表 237。 服務器端要求 項目 要求 備注 CPU 主頻 或者以上 內(nèi)存 1G 或者以上 硬盤 空余空間 10G 或者以上 操作系統(tǒng) Windows 2021 Server 或者以上版本 數(shù)據(jù)庫操作
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