局團委“三嚴三實”專題研討暨上半年工作匯報材料與局工會“三嚴三實”專題學習研討暨上半年工作匯報材料匯-文庫吧資料
2024-11-23 01:14本頁面
【正文】 全運行管理等與創(chuàng)建“工人先鋒號”、“巾幗文明崗”相結(jié)合，以強化職工工作紀律、工作態(tài)度、提升工作能力、工作質(zhì)量為抓手，組織開展了崗位練兵、技術(shù)比武等富有成效的競賽活動，努力打造一支懂管理、保安全、促發(fā)展的職工隊伍。在駐地周邊種植各類樹木、花卉5萬余株；針對綜合經(jīng)營底子薄、職工伙食費高等問題，電站處班子認真謀劃，就地發(fā)展溫棚種植、養(yǎng)殖，鼓勵職工自我創(chuàng)效，用自己的雙手解決實際困難；通過粉刷維修食堂，添置設(shè)施等提高職工健康生活質(zhì)量。二是全力提升職工生活質(zhì)量。一是嚴格復核評審工作。二、突出特色，繼續(xù)深入開展品牌創(chuàng)建活動年初，制定下發(fā)了《工會工作安排意見》、《工會工作推進計劃表》，將創(chuàng)建工作職責分解落實到了具體單位和人頭。女工組織開展的“幸福讀書健康生活”讀書征文活動，得到了女職工們的積極響應，征集的作品充分展示了女職工讀書修身、健康生活的美好愿望?，F(xiàn)將局工會上半年工作及“三嚴三實”學習情況總結(jié)如下：一、多措并舉，不斷提升職工綜合素質(zhì)結(jié)合灌區(qū)“四個標準化”建設(shè)，以“雙學雙比”、“十佳職工評比”、“紅旗段點評比”等為平臺，在職工中深入開展了“當好主力軍、建功｀十二五＇”主題教育活動。以上匯報和發(fā)言，不妥之處，請各位領(lǐng)導批評指正。主要表現(xiàn)在對工作標準要求不嚴上，有時對個別工作只求過的去、不求過的硬，個別時候還有敷衍應付現(xiàn)象。無論是對辦公室還是團委的工作，從我個人來講，有時雖然抓了落實，但還不到位，或是推進的慢，問題解決的不徹底的現(xiàn)象仍然存在，還需要進一步抓深化、見成效。對有些知識和理論，貌似懂了，其實還了解的不深，沒有真學、真懂、真用，需要進一步加強學習。通過前段時間的學習，對照“三嚴三實”的要求，在我個人以及辦公室、團委的工作中也存在的一些不“嚴”不“實”的問題和表現(xiàn)。當前流域水利改革發(fā)展面臨著新形勢、新任務，我們每一位黨員干部都要不斷提高自身的工作能力和水平，主動適應新常態(tài)、應對新挑戰(zhàn)、解決新問題。要經(jīng)常提醒自己，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣。在生活上做到健康文明、嚴謹自愛。作為一名黨員干部，就要在整體素質(zhì)上表現(xiàn)出較高的人品修養(yǎng)。要通過不斷的政治理論學習，增強黨性觀念，提高政治素質(zhì)，始終保持政治定力，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央關(guān)于從嚴治黨的要求上來，真正使自己的作風嚴起來、實起來。二、關(guān)于“三嚴三實”專題研討的交流發(fā)言開展“三嚴三實”專題教育以來，本人按照局黨委部署和要求，認真學習了專題教育指定學習的重點內(nèi)容，深入到工作聯(lián)系點做了專題黨課輔導報告。通過開展青工入職培訓，舉辦文體活動，加強溝通交流等方式，引導青年職工積極向上、成長成才。以工程測量、財會業(yè)務、公文寫作、電工操作為主要比賽項目，不斷擴大青年職工參與面，進一步完善賽事規(guī)則和評價標準，為提高青年職工業(yè)務水平發(fā)揮作用。下半年，局團委重點推進以下工作：一要持續(xù)推進“項目建設(shè)爭先鋒、灌區(qū)管理做標兵”和“創(chuàng)新創(chuàng)效”兩項重點活動，引導青年職工積極投身項目建設(shè)、灌區(qū)管理和發(fā)電生產(chǎn)等重點工作。同時，各基層單位普遍反映，在灌溉調(diào)度、灌溉統(tǒng)計、工程建設(shè)管理、發(fā)電生產(chǎn)，以及辦公室業(yè)務等方面缺少能夠獨當一面的干部職工，一些青年職工尚不能勝任，因此需要不斷提高青年職工的業(yè)務能力，進一步優(yōu)化干部職工隊伍結(jié)構(gòu)。二是團員青年隊伍人數(shù)不斷減少，青年職工業(yè)務素質(zhì)和技能亟待提高。上半年
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