【正文】 的192人精簡到168人，大專以上學歷人員占總?cè)藬?shù)的比例由57%提高到了64%。機構(gòu)改革到位后，新的組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)勢作用在各項稅收工作中日益顯現(xiàn)，確保了我局上半年工作任務(wù)的圓滿完成。根據(jù)垂直管理和新的征管體制的需要及人員編制情況，對內(nèi)部機構(gòu)進行了改革，將原來的8個行政科（室）、1個稽查局、5個征收分局，調(diào)整為5個行政科（室）、2個直屬機構(gòu)、1個事業(yè)單位和6個管理分局，較好地實現(xiàn)了征、管、查職能的“機構(gòu)間分離”和“權(quán)力間制衡”。以突出稅務(wù)稽查的打擊作用為重點，重新調(diào)配人員、轉(zhuǎn)換職能，使稽查具備了更加明顯的震懾效能。依托稅收管理質(zhì)量體系，大力推行“兩個責任制”和新的崗責體系，為提高稅收管理質(zhì)量和依法行政水平提供了強力保證。四是形成了征管質(zhì)量和依法行政的稅收監(jiān)控體系。成立城區(qū)管理分局，強化了對稅源比較集中的城區(qū)周邊10個鎮(zhèn)、街道辦和工業(yè)園區(qū)納稅企業(yè)的稅收管理與服務(wù)。三是構(gòu)筑起了貼近納稅人的分類管理體系。4至6月份，各種征收數(shù)據(jù)的監(jiān)控面一直保持在100%，先后發(fā)現(xiàn)并糾正“不合格”數(shù)據(jù)46筆。二是建立了以計算機網(wǎng)絡(luò)為依托的集中征收體系。全部個體雙定戶和100%的納稅企業(yè)采用了銀行網(wǎng)絡(luò)申報納稅。堅持“注重宣傳，強化服務(wù)，積極穩(wěn)妥，確保到位”的原則，電子申報和稅銀聯(lián)網(wǎng)扣稅推行工作取得了顯著成效。（一）深化稅收征管改革，建立起“集中征收、分類管理、一級稽查”的新征管格局。上半年，%。加強個體定額管理，嚴格評議定稅規(guī)程，認真搞好不同區(qū)域、不同行業(yè)稅負標準的調(diào)查測算，提高核定稅負的科學性和公正性。健全協(xié)稅護稅網(wǎng)絡(luò)，落實劃片管理制度，及時清理、查處漏征漏管戶，并跟蹤督促使其按規(guī)定時限辦理稅務(wù)登記，納入正常管理。先后選取了印染業(yè)、服裝制造業(yè)等五大行業(yè)的8戶企業(yè)作為首批轉(zhuǎn)讓定價采集對象，通過同類信息比對，確定公平交易價格，并及時下達了《轉(zhuǎn)讓定價應(yīng)納稅所得額調(diào)整通知書》，共計調(diào)增收入額837萬元。通過推進涉外稅收電算化管理步伐，使各項審批事項從受理、審核到最終批準，都實現(xiàn)了在線查詢，且后臺記錄嚴密，責任界定明確，增加了涉外稅收管理工作的透明度、準確度，提高了工作質(zhì)量和效率。建立健全《外商投資企業(yè)和外國企業(yè)所得稅優(yōu)惠資格認定辦法》等制度，保證了涉外企業(yè)的稅收政策請示、減免稅審批等事項，能夠按規(guī)定程序和時限得到明確答復和及時辦理。截止6月底，共計入庫涉外稅收5902萬元，較去年同期增收618萬元，%。（三）規(guī)范管理措施，促進涉外稅收穩(wěn)步增長。同時，嚴格落實欠稅公示制度，對欠稅企業(yè)及欠稅額、滯納金進行公開曝光，促使企業(yè)及時、足額繳納稅款并起到警示作用。上半年，%%。（二）積極清繳欠稅，確保稅款及時足額入庫。同時，加強同地方經(jīng)濟主管部門的聯(lián)系，及時交流經(jīng)濟和稅收方面的信息，找準影響重點稅源變化的增減因素，從而抓住了組織收入工作的主線，增強了收入決策的主動性和針對性。根據(jù)有關(guān)標準和企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模、未來發(fā)展趨勢，重新確定了重點稅源控管范圍，將**市級以上重點稅源企業(yè)擴大到84戶。到6月底，累計組織各項稅收收入23020萬元，%，其中考核收入完成22563萬元，%；“兩稅”收入完成20844萬元，同比增收1558萬元，%，%；外商投資企業(yè)和外國企業(yè)所得稅、營業(yè)稅、%、%、%%?，F(xiàn)將上半年的工作情況總結(jié)報告如下：一、大力組織稅收收入，順利實現(xiàn)時間任務(wù)“雙過半”組織稅收收入是稅務(wù)部門的首要職能。但也存在許多問題與不足之處，有待于今后工作中不斷提高和改進。四、其它工作除完成監(jiān)察室的日常工作和黨支部組織工作外，還經(jīng)常協(xié)助督查辦，稅政股、人事股，對漏征、漏管、假請假真營業(yè)的納稅戶、一般納稅人認定是否符合政策要求，上班著裝、下班進飯館、納稅戶定稅情況都進行監(jiān)督檢查，都收到良好的效果。要重點公開稅務(wù)檢查、個體戶定稅、稅務(wù)干部家屬經(jīng)商繳稅、行政審批、行政處罰及稅收救濟等納稅人普遍關(guān)注的問題，要在加大內(nèi)部監(jiān)督的同時，通過聘請社會監(jiān)督員、公布電話、行風測評等形式，自覺接受社會監(jiān)督。國稅部門要深入貫徹“以人為本”的思想，深入貫徹“便民、為民”的原則，推行“陽光工程”。從5月1日開始至10月31日結(jié)束，利用六個月的時間，分五個階段，開展行風評議工作，一是積極做了各項準備工作，研究制定了《東勝區(qū)國稅局行風評議實施方案》，成立了領(lǐng)導小組，組織職工認真學習了黨風廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，并進行了深入細致的思想動員，使全體職工能自覺的投入到民主評議行風活動中去；二是精心組織了民主評議行風各個階段的工作，使行風評議工作不走過場，重點是對去年評議中存在的問題進行了認真的回頭看；三是針對評議代表提出的問題和自查中發(fā)現(xiàn)的問題，我局進行了認真的疏理，并研究制定了整改措施。年內(nèi)，無來信來訪和案件。進一步加強了查辦案件工作。我們還在全局范圍內(nèi)組織學習了《中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》、“八榮八恥”等法律、法規(guī)和稅務(wù)人員廉潔自律若干規(guī)定；三是認真組織學習了《加強和改進黨的作風建設(shè)》，根據(jù)學習的實際情況，結(jié)合實際情況進行了專題輔導，收到了明顯的效果。領(lǐng)導干部職工層層簽訂黨風廉政建設(shè)責任書，對已經(jīng)出臺的黨風廉政建設(shè)責任制實施方案、考核辦法及其責任追究制，根據(jù)工作的實際情況和不同時期反腐倡廉的重點進行了重新修訂和完善，重點突出了領(lǐng)導干部對黨風廉政建設(shè)工作負主要領(lǐng)導責任和抓各項制度的落實工作，真正在制度監(jiān)督上和措施落實上做文章，充分認識反腐倡廉關(guān)口前移的戰(zhàn)略意義，為配合稅收中心工作，做好主旋律，真正起到了保駕護航的作用。對有關(guān)單位的開業(yè)慶典活動都嚴格審批手續(xù)，嚴格落實了各項規(guī)定。（2）根據(jù)全國、全區(qū)、全市國稅系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作會議要求，我局把領(lǐng)導干部要以加強廉潔自律專項治理工作作為重點來抓，組織領(lǐng)導干部多次學習了全市國稅系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作會議要求等廉潔自律有關(guān)規(guī)定，結(jié)合自身特點進行了對照檢查。一、強化干部隊伍建設(shè)，切實提高領(lǐng)導干部的廉潔自律意識（1）二○○六年，我局在抓干部隊伍建設(shè)中，認真貫徹執(zhí)行了黨的路線、方針、政策和各項稅收政策，強化了領(lǐng)導干部廉潔自律專項治理工