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稅務(wù)局監(jiān)察室工作總結(jié)報告與稅務(wù)局稅收改革創(chuàng)新上半年工作總結(jié)匯編-文庫吧資料

2024-11-23 00:08本頁面
  

【正文】 的192人精簡到168人,大專以上學歷人員占總?cè)藬?shù)的比例由57%提高到了64%。機構(gòu)改革到位后,新的組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)勢作用在各項稅收工作中日益顯現(xiàn),確保了我局上半年工作任務(wù)的圓滿完成。根據(jù)垂直管理和新的征管體制的需要及人員編制情況,對內(nèi)部機構(gòu)進行了改革,將原來的8個行政科(室)、1個稽查局、5個征收分局,調(diào)整為5個行政科(室)、2個直屬機構(gòu)、1個事業(yè)單位和6個管理分局,較好地實現(xiàn)了征、管、查職能的“機構(gòu)間分離”和“權(quán)力間制衡”。以突出稅務(wù)稽查的打擊作用為重點,重新調(diào)配人員、轉(zhuǎn)換職能,使稽查具備了更加明顯的震懾效能。依托稅收管理質(zhì)量體系,大力推行“兩個責任制”和新的崗責體系,為提高稅收管理質(zhì)量和依法行政水平提供了強力保證。四是形成了征管質(zhì)量和依法行政的稅收監(jiān)控體系。成立城區(qū)管理分局,強化了對稅源比較集中的城區(qū)周邊10個鎮(zhèn)、街道辦和工業(yè)園區(qū)納稅企業(yè)的稅收管理與服務(wù)。三是構(gòu)筑起了貼近納稅人的分類管理體系。4至6月份,各種征收數(shù)據(jù)的監(jiān)控面一直保持在100%,先后發(fā)現(xiàn)并糾正“不合格”數(shù)據(jù)46筆。二是建立了以計算機網(wǎng)絡(luò)為依托的集中征收體系。全部個體雙定戶和100%的納稅企業(yè)采用了銀行網(wǎng)絡(luò)申報納稅。堅持“注重宣傳,強化服務(wù),積極穩(wěn)妥,確保到位”的原則,電子申報和稅銀聯(lián)網(wǎng)扣稅推行工作取得了顯著成效。(一)深化稅收征管改革,建立起“集中征收、分類管理、一級稽查”的新征管格局。上半年,%。加強個體定額管理,嚴格評議定稅規(guī)程,認真搞好不同區(qū)域、不同行業(yè)稅負標準的調(diào)查測算,提高核定稅負的科學性和公正性。健全協(xié)稅護稅網(wǎng)絡(luò),落實劃片管理制度,及時清理、查處漏征漏管戶,并跟蹤督促使其按規(guī)定時限辦理稅務(wù)登記,納入正常管理。先后選取了印染業(yè)、服裝制造業(yè)等五大行業(yè)的8戶企業(yè)作為首批轉(zhuǎn)讓定價采集對象,通過同類信息比對,確定公平交易價格,并及時下達了《轉(zhuǎn)讓定價應(yīng)納稅所得額調(diào)整通知書》,共計調(diào)增收入額837萬元。通過推進涉外稅收電算化管理步伐,使各項審批事項從受理、審核到最終批準,都實現(xiàn)了在線查詢,且后臺記錄嚴密,責任界定明確,增加了涉外稅收管理工作的透明度、準確度,提高了工作質(zhì)量和效率。建立健全《外商投資企業(yè)和外國企業(yè)所得稅優(yōu)惠資格認定辦法》等制度,保證了涉外企業(yè)的稅收政策請示、減免稅審批等事項,能夠按規(guī)定程序和時限得到明確答復和及時辦理。截止6月底,共計入庫涉外稅收5902萬元,較去年同期增收618萬元,%。(三)規(guī)范管理措施,促進涉外稅收穩(wěn)步增長。同時,嚴格落實欠稅公示制度,對欠稅企業(yè)及欠稅額、滯納金進行公開曝光,促使企業(yè)及時、足額繳納稅款并起到警示作用。上半年,%%。(二)積極清繳欠稅,確保稅款及時足額入庫。同時,加強同地方經(jīng)濟主管部門的聯(lián)系,及時交流經(jīng)濟和稅收方面的信息,找準影響重點稅源變化的增減因素,從而抓住了組織收入工作的主線,增強了收入決策的主動性和針對性。根據(jù)有關(guān)標準和企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模、未來發(fā)展趨勢,重新確定了重點稅源控管范圍,將**市級以上重點稅源企業(yè)擴大到84戶。到6月底,累計組織各項稅收收入23020萬元,%,其中考核收入完成22563萬元,%;“兩稅”收入完成20844萬元,同比增收1558萬元,%,%;外商投資企業(yè)和外國企業(yè)所得稅、營業(yè)稅、%、%、%%?,F(xiàn)將上半年的工作情況總結(jié)報告如下:一、大力組織稅收收入,順利實現(xiàn)時間任務(wù)“雙過半”組織稅收收入是稅務(wù)部門的首要職能。但也存在許多問題與不足之處,有待于今后工作中不斷提高和改進。四、其它工作除完成監(jiān)察室的日常工作和黨支部組織工作外,還經(jīng)常協(xié)助督查辦,稅政股、人事股,對漏征、漏管、假請假真營業(yè)的納稅戶、一般納稅人認定是否符合政策要求,上班著裝、下班進飯館、納稅戶定稅情況都進行監(jiān)督檢查,都收到良好的效果。要重點公開稅務(wù)檢查、個體戶定稅、稅務(wù)干部家屬經(jīng)商繳稅、行政審批、行政處罰及稅收救濟等納稅人普遍關(guān)注的問題,要在加大內(nèi)部監(jiān)督的同時,通過聘請社會監(jiān)督員、公布電話、行風測評等形式,自覺接受社會監(jiān)督。國稅部門要深入貫徹“以人為本”的思想,深入貫徹“便民、為民”的原則,推行“陽光工程”。從5月1日開始至10月31日結(jié)束,利用六個月的時間,分五個階段,開展行風評議工作,一是積極做了各項準備工作,研究制定了《東勝區(qū)國稅局行風評議實施方案》,成立了領(lǐng)導小組,組織職工認真學習了黨風廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,并進行了深入細致的思想動員,使全體職工能自覺的投入到民主評議行風活動中去;二是精心組織了民主評議行風各個階段的工作,使行風評議工作不走過場,重點是對去年評議中存在的問題進行了認真的回頭看;三是針對評議代表提出的問題和自查中發(fā)現(xiàn)的問題,我局進行了認真的疏理,并研究制定了整改措施。年內(nèi),無來信來訪和案件。進一步加強了查辦案件工作。我們還在全局范圍內(nèi)組織學習了《中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》、“八榮八恥”等法律、法規(guī)和稅務(wù)人員廉潔自律若干規(guī)定;三是認真組織學習了《加強和改進黨的作風建設(shè)》,根據(jù)學習的實際情況,結(jié)合實際情況進行了專題輔導,收到了明顯的效果。領(lǐng)導干部職工層層簽訂黨風廉政建設(shè)責任書,對已經(jīng)出臺的黨風廉政建設(shè)責任制實施方案、考核辦法及其責任追究制,根據(jù)工作的實際情況和不同時期反腐倡廉的重點進行了重新修訂和完善,重點突出了領(lǐng)導干部對黨風廉政建設(shè)工作負主要領(lǐng)導責任和抓各項制度的落實工作,真正在制度監(jiān)督上和措施落實上做文章,充分認識反腐倡廉關(guān)口前移的戰(zhàn)略意義,為配合稅收中心工作,做好主旋律,真正起到了保駕護航的作用。對有關(guān)單位的開業(yè)慶典活動都嚴格審批手續(xù),嚴格落實了各項規(guī)定。(2)根據(jù)全國、全區(qū)、全市國稅系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作會議要求,我局把領(lǐng)導干部要以加強廉潔自律專項治理工作作為重點來抓,組織領(lǐng)導干部多次學習了全市國稅系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作會議要求等廉潔自律有關(guān)規(guī)定,結(jié)合自身特點進行了對照檢查。一、強化干部隊伍建設(shè),切實提高領(lǐng)導干部的廉潔自律意識(1)二○○六年,我局在抓干部隊伍建設(shè)中,認真貫徹執(zhí)行了黨的路線、方針、政策和各項稅收政策,強化了領(lǐng)導干部廉潔自律專項治理工
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