金融系統(tǒng)優(yōu)秀黨員匯報材料與金融系統(tǒng)黨建工作學習材料匯編-文庫吧資料
2024-11-22 23:29本頁面
【正文】 取重點工作壓擔子的形式,把后備干部放到我行業(yè)務(wù)工作重要崗位進行鍛煉提高。在全行范圍內(nèi)組織開展“農(nóng)信干部下基層辦實事”活動，班子成員帶頭深入基層網(wǎng)點進行蹲點調(diào)研，并形成4篇質(zhì)量較高的調(diào)查報告，此外，還幫助基層網(wǎng)點解決了員工交通補貼、農(nóng)區(qū)網(wǎng)點員工午餐問題、押運中心員工夜餐補貼等問題,大大提高了員工的福利待遇。認真開好一年一度的民主生活會，結(jié)合班子成員的思想和工作實際，接受黨員的監(jiān)督，認真開展批評與自我批評。堅持集體領(lǐng)導與個人分工負責相結(jié)合的制度，凡屬我行重大問題和重要事項，按照少數(shù)服從多數(shù)的原則，經(jīng)黨委集體討論決定。今年黨委中心組集中學習12天，學習教育內(nèi)容較往年增強了政治性、思想性和知識性,收到了較好的效果。金融系統(tǒng)黨建工作學習材料一、加強領(lǐng)導班子和干部隊伍建設(shè),增強整體合力截止XX年12月底，我行共有黨員123人，其中領(lǐng)導班子成員4人，中層干部39人，他們是我行各項工作順利開展的指揮棒，因此我行非常重視領(lǐng)導班子和干部隊伍的建設(shè)。我們決心通過這次共產(chǎn)黨員先進性教育活動，深入學習領(lǐng)會“三個代表”重要思想和黨的十六大精神，認真差找問題，邊學邊改，達到四個增強，即：黨員先進性意識進一步增強，黨員精神面貌和工作作風進一步增強，政治業(yè)務(wù)學習效果進一步增強，在本職工作中的領(lǐng)導或骨干作用進一步增強，從而進一步解放思想，創(chuàng)新觀念，開拓進取，真抓實干，克服不足，凝聚和調(diào)動全體部室人員的智慧和力量，為不斷推進公司的持續(xù)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。在保證正常開好支部組織生活會的前提下，我們在支部組織生活會的形式和內(nèi)容上也進行了一些大膽的探索和嘗試，在形式上不拘一格，采取自學和集中學習相結(jié)合、會上和會下的討論相結(jié)合、積極營造寬松而又不失嚴謹?shù)膶W習討論氛圍；在內(nèi)容的選取和把握上，能夠按照新時期黨建工作的新要求，緊密結(jié)合時事形勢和社會熱點問題，緊密結(jié)合學校和部內(nèi)工作的實際，如“三個代表”的學習貫徹問題、十六大精神的學習貫徹問題、黨風廉政建設(shè)問題、黨代會和機關(guān)作風討論問題，學習《綱要》，轉(zhuǎn)變觀念走出去等問題，通過學習討論，既解放了思想，又統(tǒng)一了認識，增強了責任感、使命感和搞好工作的自覺性和信心。七、組織生活會規(guī)范嚴謹。另外，黨支部非常關(guān)心后備黨員培養(yǎng)，20*年指定專人負責對劉輝同志的培養(yǎng)和指導，與他談心，了解他的思想認識，聽取他的思想?yún)R報，組織他參加支部學習（10次以上），關(guān)心他的工作學習，并及時指出他存在的不足。公司的發(fā)展需要每個職工的共同努力。在工作中對基層提出的問題和要求辦的事，都能及時給予辦理和回音，特別是外部工程項目要求辦的事，都做為特事特辦主動找領(lǐng)導協(xié)助辦理，有的通過電話或傳真給辦理有關(guān)手續(xù)，力爭在部室職責范圍內(nèi)做好服務(wù)和保障工作。我們把為基層服務(wù)作為部門的重要職能，重點開展有“一個好的思路，一套好的制度，一套好的程序，一個好的承諾，一套好的監(jiān)督機制，一個好的形象”的“六個一”工程建設(shè)，努力將部室創(chuàng)建成為學習型、實干型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、效率型、廉潔型的機關(guān)；在實施好機關(guān)組織建設(shè)“六個一”工程的同時，做到“黨員身份亮出來、平時工作看出來、關(guān)鍵時刻站出來、生死關(guān)頭豁出來”，使黨員成為誠信公正、熱情服務(wù)、愛崗敬業(yè)、大公無私的先鋒。尤其是三名值班人員做到了文明用語，禮貌待人，熱情服務(wù)，積極配合其他有關(guān)生產(chǎn)科室，搞好施工及各項工作，為公司的施工生產(chǎn)打好了基礎(chǔ)。四、樹立窗口單位形象。在施工生產(chǎn)過程中，深入基層，深入現(xiàn)場，根據(jù)工程項目的實際需要，積極配合施工單位及時
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