【正文】 組織排練，在企業(yè)中掀起了一股紅歌熱潮。組織開展市屬重點企業(yè)紅歌會。慶祝建黨90周年的站牌、橫幅、標(biāo)語在系統(tǒng)內(nèi)各單位隨處可見，處處洋溢著紀(jì)念建黨90周年的熱烈氣氛。三峽新材、華強化工等單位采取黨員大會形式，暢談我們黨走過的90年的光輝歷程。組織召開紀(jì)念建黨90周年慶祝大會。3月，組織40名入黨積極份子開展培訓(xùn)，4月，整理收集37名預(yù)備黨員資料，5月，審查預(yù)備黨員基本資料匯總報市委組織部通過，經(jīng)局黨委審批再下發(fā)。2月，組織開展為期3天的黨員春訓(xùn)工作，內(nèi)容包括黨委書記作動員講話，講一次廉政黨課，和“三講四評”等內(nèi)容。人事科年終工作總結(jié)一年來，在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，人事科努力開拓工作局面，扎實工作，順利完成全年工作任務(wù)，具體工作情況如下：一、黨建工作：做好黨員春季培訓(xùn)工作?？傊ㄟ^近年來的工作，一些工作時間緊、任務(wù)重，通過這一客觀實際情況，也對我們平時的基礎(chǔ)性工作提出了更高的要求，就是平時的工作必須要扎實，不然就會對以后的工作帶來被動局面，所以我們以后要認(rèn)真扎實做好各項基礎(chǔ)性工作，并根據(jù)每年例行的一些工作，做好預(yù)見性前期準(zhǔn)備工作，以避免在今后的工作中處在被動地位。（三）當(dāng)好助手。加強學(xué)習(xí)，勇于實踐，在向書本學(xué)習(xí)的同時注意廣泛吸取各種“營養(yǎng)”；同時，講究學(xué)習(xí)方法，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，提高學(xué)習(xí)效率，努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風(fēng)。（一）面對繁雜的事務(wù)性工作，不怕吃苦，勇挑重?fù)?dān)，積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境，在繁重的工作中磨練意志，增長才干。三、存在的不足與今后的努力方向近年來在工作中雖然取得了一定成績，但也存在一些不足。因此我正確認(rèn)識自身的工作和價值，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關(guān)系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)。堅持愛崗敬業(yè)講奉獻。二、認(rèn)真扎實做好本職工作，強化服務(wù)意識做為一名機關(guān)工作人員，在工作中我時時刻刻都深刻注意自己的工作態(tài)度和工作形象，對自己的本職工作抱著任勞任怨、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，根據(jù)我們衛(wèi)生工作實際，無論是工資調(diào)整、職稱考評及評先樹優(yōu)等工作都與每個人的切身利益息息相關(guān)，所以就要求我們對每項工作的開展，都要高度認(rèn)真，首先要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)領(lǐng)會上級文件精神，做到真正掌握工作要點，在具體工作中不怕麻煩、嚴(yán)格審查、認(rèn)真把關(guān)，堅持以事實為依據(jù)，以上級文件精神為準(zhǔn)繩，以公開、公正、公平的原則開展工作。在工作上，圍繞單位的中心工作，對照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)以律已，時刻牢記為人民服務(wù)的宗旨，明白自己所肩負(fù)的責(zé)任。積極參加單位組織的各項政治活動，以黨的xx大精神作為行動指導(dǎo)方針，學(xué)習(xí)與貫徹執(zhí)行黨的各項方針政策，與黨中央保持高度一致，用各項政策和理論嚴(yán)格要求自己，規(guī)范自己的一言一行。認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識，不斷用科學(xué)的理論武裝自己，學(xué)會用發(fā)展的眼光看待新情況、新問題，不斷提高自己的理論水平和綜合素質(zhì)。現(xiàn)將近三年來的工作總結(jié)如下：一、自覺加強理論學(xué)習(xí)，提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)三年來，我始終把講學(xué)習(xí)放在重要位置，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。衛(wèi)生局人事科科長個人年終工作總結(jié)我于1997年7月畢業(yè)于xxx學(xué)校，同年7月參加工作，至今一直在衛(wèi)生局人事科，XX年5月任人事科科長，XX年8月加入中國共產(chǎn)黨。公務(wù)員培訓(xùn)工作為貫徹落實《中華人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對法》，進一步提高全市公務(wù)員隊伍和政府部門應(yīng)對突發(fā)事件能力，根據(jù)省人事廳《關(guān)于在全省行政機關(guān)公務(wù)員中開展突發(fā)事件應(yīng)對法培訓(xùn)的通知》（黔人通〔xx〕275號）、貴陽市人事局《關(guān)于在全市行政機關(guān)公務(wù)員中開展《突發(fā)事件應(yīng)對法》培訓(xùn)的通知》（筑人通〔xx〕64號）文件精神，xx年12月在全市行政機關(guān)公務(wù)員中開展了突發(fā)事件應(yīng)對法培訓(xùn)，我市共有1455公務(wù)員及參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員參加了突發(fā)事件應(yīng)對法網(wǎng)上培訓(xùn)，xx年3月20日590人參加了省組織的第一次突發(fā)事件應(yīng)對法培訓(xùn)測試。代政府任免科級領(lǐng)導(dǎo)干部54人。引進人才16人。公務(wù)員統(tǒng)計根據(jù)黔組通[xx]4號文件精神和省委組織部、人事廳人才資源統(tǒng)計工作的安排，公務(wù)員統(tǒng)計工作于xx年2月2日組織全市機關(guān)開展了我市xx年度公務(wù)員統(tǒng)計工作，整個工作已于xx年2月20日全部完成。報名工作于xx年6月2日至8日開始，統(tǒng)一在網(wǎng)上報名，我局負(fù)責(zé)報考我市社會保險事業(yè)局的考生網(wǎng)上報名審核工作，該項工作已完成，以后工作按照貴陽市人事局安排開展。目前，《招聘簡章》已上報貴陽市人事局，正在審核、審批之中，待審批下來之后組織實施。目前，已完成事業(yè)單位公開招考工作人員的報名（4月1日7日）、筆試（4月18日）、專業(yè)測試（4月26日）、面試（5月3日）工作，政審考察工作正在進行當(dāng)中。人事科工作總結(jié)模板4篇一、業(yè)務(wù)目標(biāo)（一）公開招考工作國土資源局、建設(shè)局、人事勞動和社會保障局3個事業(yè)單位面向社會公開招考工作人員工作。四是繼續(xù)開展執(zhí)業(yè)藥師繼續(xù)教育工作；做好xx年藥學(xué)高級職稱評審工作。根據(jù)省人事廳的部署，做好省局直屬事業(yè)單位崗位設(shè)置工作。根據(jù)省委省政府的工作部署，認(rèn)真起草并落實省局的“三定方案”；按照要求做好省以下食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)體制改革工作。 xx年工作思路及初步工作安排。建立省局機關(guān)及直屬單位人事管理信息系統(tǒng)，目前已建立了省局機關(guān)及直屬單位全體人員基本信息數(shù)據(jù)庫，并對全處人員進行了培訓(xùn)。組織召開全省執(zhí)業(yè)藥師工作座談會；開展執(zhí)業(yè)藥師、從業(yè)藥師繼續(xù)教育網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)，今年報名參加網(wǎng)絡(luò)教育培訓(xùn)人數(shù)達到7373人；會同省人事廳做好執(zhí)業(yè)藥師報名工作，今年全省報考人數(shù)為7618人，報考科目達到25016科次；聯(lián)合中國藥科大學(xué)、南京中醫(yī)藥大學(xué)舉辦考前培訓(xùn)；組織執(zhí)業(yè)藥師繼續(xù)教育面授培訓(xùn)工作，xxxx年共舉辦了39期面授培訓(xùn)班，近萬人參加培訓(xùn)；成功舉辦了全省首屆執(zhí)業(yè)藥師繼續(xù)教育高級研討班；依法認(rèn)真做好執(zhí)業(yè)藥師登記注冊工作，xx年全省執(zhí)業(yè)藥師新登記注冊人數(shù)為779人。組織4名市藥檢所所長參加國家局舉辦的培訓(xùn)班。四是按照上級部署，做好省局機關(guān)干部培訓(xùn)工作。三是認(rèn)真做好日常干部人事管理工作。二是積極做好食品藥品監(jiān)管體制改革的準(zhǔn)備工作。組成由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊的5個考核組，對各市局、直屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子及70余名處級干部進行了年度考核。三要轉(zhuǎn)變作風(fēng)，深入實際，提高工作的時效性。(三)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，深入調(diào)查研究。(二)加強政治學(xué)習(xí)，樹立愛崗敬業(yè)精神。一、繼續(xù)抓好公務(wù)員考核工作，二、進一步增強抓好拒腐防變能力。二是由于經(jīng)費少，人員基數(shù)大，辦好事、做實事還存在不盡如人意的地方。一是我處工作涉及層面多，范圍廣，思想教育有時存在跟不上。對檔案管理、網(wǎng)頁制作更新和撰寫政務(wù)信息專報等工作擬定了規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，極大地提高了日常工作的理性化、制度化和規(guī)范化，有效地減化工作難度，提高工作效率。(三)狠抓日常工作規(guī)范性。一年來，我處分別組織了“黨在我心中”演講、公務(wù)員書法比賽和由15名老干部參加的第三屆運動會(安鴻濱同志在象棋比賽中取得第5名)。(二)、促進精神文化生活群眾性。增強了思想教育工作的針對性和有效性。一年來，我們根據(jù)局黨組工作要點和規(guī)劃，堅持深入細致地開展思想教育學(xué)習(xí)活動，做到每月有安排，每次教育有人管。共擬制晉職晉級、特困職工補助等各種報表80，撰寫文資料500余份，共計約50余萬。完成了鄭州市人民政府辦公廳布置的《中國機構(gòu)名錄》資料征集工作。完成全市組織史資料第三卷征編全局近十年來機構(gòu)和人員變動情況的整理工作。培訓(xùn)制度的不斷完善，使我局人員的整體素質(zhì)和綜合能力進一步增強，工作效率大大提高。分別組織我局1名副局長、2名正科級領(lǐng)導(dǎo)和農(nóng)調(diào)隊1名正科級領(lǐng)導(dǎo)參加市委組織部舉辦的市管領(lǐng)導(dǎo)干部進修班和中青年干部培訓(xùn)班。按照人事局文件要求，組織我局新錄用人員參加初任培訓(xùn)及7名晉升職務(wù)人員參加任職培訓(xùn)。(六)建立健全培訓(xùn)制度，提高人員綜合素質(zhì)。我處為推薦上報省、國家統(tǒng)計系統(tǒng)先進集體、先進個人的評選，收集整理了大量的先進事跡材料，作了周密細致的工作，付出了辛勤的勞動。(五)、認(rèn)真做好市統(tǒng)計系統(tǒng)“雙評”工作。為配合市委組織部做好后備干部推薦工作，我處根據(jù)有關(guān)文件精神，嚴(yán)格把關(guān)，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，依據(jù)民主推薦、層層篩選、黨組會議討論通過、準(zhǔn)備事跡材料、逐級上報審批的程序進行。在此基礎(chǔ)上，我處又完成了與8名職工聘用制合同的簽定工作，實現(xiàn)了省政府確定的XX年全省所有符合改革條件的事業(yè)單位100%實行人員聘用制的改革目標(biāo)，使我局的事業(yè)單位聘用制工作走上了一個新臺階。我處在市政府辦公廳關(guān)于對全市推行事業(yè)單位人員聘用制檢查驗收工作中，為推進事業(yè)單位人員聘用制工作的全面發(fā)展，發(fā)揮了重要作用，受到了上級部門的表彰，并被評為推行事業(yè)單位人員聘用制工作先進集體。一年來，我處共走訪老干部88人次，為廣大老干部安度晚年創(chuàng)造了良好的環(huán)境和條件，保證了老干部隊伍的思想穩(wěn)定。三是豐富老干部文化娛樂活動，通過組織春節(jié)離、退休人員團拜會、按月發(fā)放《老年春秋》期刊、開展演講比賽、舉辦第三屆老干部運動會等活動，豐富了老干部的精神文化生活。二是做好為老干部服務(wù)工作，落實和完善離、退休人員的“兩項待遇”，安排離退休老干部健康檢查。(二)、做好離退休干部管理和服務(wù)工作。共確定等次144人，15人被確定為優(yōu)秀，優(yōu)秀率為15%。對局機關(guān)和事業(yè)單位人員進行了XX年度公務(wù)員考核。根據(jù)《鄭州市國家公務(wù)員年度考核暫行辦法》和市委組織部《關(guān)于XX年度市管干部考核工作的通知》精神，我處配合市委組織部完成了局市管干部XX年度考核工作。充分認(rèn)清為誰工作，為誰行政，形成了人人維護單位形象，開創(chuàng)文明行政的良好氛圍。在局領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一安排下，根據(jù)中辦、國辦《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人重大事項的規(guī)定》和省、市委組織部的有關(guān)要求。不斷加強統(tǒng)計人員隊伍的純潔性、責(zé)任心和敬業(yè)精神。堅持以人為本，樹立服務(wù)意識。(二)加強統(tǒng)計人員隊伍建設(shè)?，F(xiàn)將2***年主要工作做如下總結(jié)：一、注重思想政治建設(shè)(一)加強政治理論的學(xué)習(xí)教育。主要不足和問題：對政治理論，教育人事政治法規(guī)的系統(tǒng)學(xué)習(xí)方面，做得還不夠；必須檢查各學(xué)校執(zhí)行落實政策、法規(guī)、意見的情況，因時間關(guān)系不能下基層檢查，有可能出現(xiàn)基層單位在政策、法規(guī)執(zhí)行力度不夠的現(xiàn)象；人事體制改革存有畏難情緒。辦理調(diào)整工作人員正常晉升工資檔次審批手續(xù)。辦理XX年大中專畢業(yè)生分配轉(zhuǎn)正定級工資審核報