【正文】 格防護。 XX集團 各項 管理制度匯編 29 卸完車后，及時清道。 第八條：使用絞車牽引卸煤時，應(yīng)當遵守下列規(guī)定： 絞車牽引煤車啟動時，首先拉風，并按規(guī)定車數(shù)牽引。 清掃車底時，先切斷電源，并采取可靠的安全措施。 第七條：使用翻車機卸煤時，應(yīng)當遵守下列規(guī)定： 煤車車型符合翻車機的要求。 第六條：卸煤機絞龍檢修時，必須將其綁牢或放倒在地。卸煤機司機作業(yè)時，不得將頭或身體探出操縱室外。在處理大塊矸石等物件以及把工具拋向軌道兩旁時，作業(yè)前必須向車下人員發(fā)出警告，待車下無人后方可作業(yè)。禁止卸煤人員和卸煤機在同一車內(nèi)同時作業(yè)。 第二條：煤車卸煤時，不準由不熟悉操作方法的人開閉車門；開閉車門前，必須通知煤車上及煤車下的有關(guān)人員。卸煤時，箅子不準拿掉。 第十條：浮選藥劑庫的罐體、閘閥、地下管路，應(yīng)當經(jīng)常檢查。 第九條：選煤廠的高層建筑及其他需要防止雷擊的建筑和設(shè)施，必須安設(shè)避雷裝置。排水泵的排水能力必須超過雨季最大涌水量的 20%。一旦發(fā)現(xiàn)煤中混有雷管和炸藥，必須立即謹慎取出，并送交有關(guān)部門處理。 XX集團 各項 管理制度匯編 27 房間和走廊內(nèi)瓦斯?jié)舛冗_到 %時，立即切斷全部非本質(zhì)安全型電源（含照明電源）。 使用符合防爆要求的機電設(shè)備和照明。 第五條：瓦斯量 大的煤倉（原煤倉、精煤倉和緩沖倉）及與其相通的房間和走廊，必須遵守下列規(guī)定： 建立三班巡回檢查制度，制定檢查圖表。 不得明火作業(yè)（特殊情況，必須辦理有關(guān)手續(xù)）和吸煙。 第四條：煤倉和原煤準備、干選、干燥車間等煤塵比較集中的地點，必須遵守下列規(guī)定： 定期清理地面和設(shè)備，防止煤塵堆積。 第三條：重點防火區(qū)，禁止明火及吸煙。禁 止在作業(yè)場所儲存易燃、易爆物品。消防器材和設(shè)備必須有專人管理，并定期檢查和更換。 第 三 章 崗位標準作業(yè)管理制度 第一節(jié) 防火、防水、防爆和防雷作業(yè)標準 第一條：廠區(qū)、生產(chǎn)廠房及倉庫必須配備必要的消防器材和設(shè)施。 (i)愛護和正確使用機器 設(shè)備、工具及個體防護用品。 (g)發(fā)生各類事故，要保護好現(xiàn)場，參加事故分析，提出改進意見，不得隱瞞事故。有權(quán)提出改進安全生產(chǎn)工作的建議。 (d)認真維護好本崗位使用的設(shè) 備、工具，不得擅自拆除設(shè)備上的安全防護裝置，保持生產(chǎn)現(xiàn)場整齊有序，物流暢通。做到我要安全，我會安全，我管安全，我保安全。做到我不傷害自己，我不傷害他人，我不被他人傷害。 (b)認真學習自覺遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，不違章作業(yè)。按規(guī)定穿戴好勞動防護用品。 職工安全通則 (a)按規(guī)定時間上下班，參加班前會、班后會。負責傷亡事故和違規(guī)違制的統(tǒng)計上報。對于危及職工生命安全的重大隱患，有權(quán)停止生產(chǎn)，并立即報告領(lǐng)導。 (e)協(xié)助領(lǐng)導修訂本部門安全管理細則、崗位安全操作規(guī)程和制定臨時性危險作業(yè)的安全措施等。對查出的問題登記、上報，并督促按期整改。做好每年的安全普測、考核、登記和上報工作。 (b)經(jīng)常組織所屬范圍內(nèi)的職工進行安全教育培訓。 (h)在編制物資采購計劃時，應(yīng)將安全、職業(yè)衛(wèi)生所需的工具、材料以及安全事故應(yīng)急救援物資等編入計劃并及時采購入庫，并有專人管理以備急用。嚴格執(zhí)行有關(guān)安全技術(shù)操作規(guī)程，不準冒險作業(yè)。使用前要制訂出技術(shù)操作規(guī)程并分送有關(guān)部門。 (d)各種設(shè)備的引進、制造、安裝、修理、改造和竣工驗收，要嚴格執(zhí)行國家和上級部門發(fā)布的有關(guān)條例、規(guī)程和標準。對暫時解決不了的，必須采取可靠 的防護措施，并限期解決。 設(shè)備技術(shù)組的安全職責 (a)對因設(shè)備失修、設(shè)備缺陷或因防護裝置不全造成的設(shè)備事故和傷亡事故負責。 (h)組織好“三查”：交接班檢查（查設(shè)備、物料、環(huán)境是否有隱患、個人防護用品是 否正確使用）、班中檢查（查制度和安全措施執(zhí)行情況）、定期檢查（按有關(guān)規(guī)定查隱患、查不安全行為、查班組安全管理）。 (g)不違章指揮，且有權(quán)拒絕上級的違章指揮。 (f)開好“三會”：班前布置會（布置生產(chǎn)任務(wù)的同時，對安全工作有具體要求）、班后總結(jié)會（總結(jié)當班安全生產(chǎn)情況）、安全活動會（要有內(nèi)容、有效果、有記載）。 (d)對班組職工進行安全教育，對新工人和換崗職工及時進行崗位安全教育。發(fā)現(xiàn)問題，及時提出修改補充意見。 隊長、班組長（或相當于班組長）的職責 (a)認真執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指示，帶領(lǐng)班組職工嚴格執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動紀律，對本班組職工的安全與健康負責。 (h)認真貫徹執(zhí)行上級規(guī)定的勞動保護用品、保健津貼、防暑飲料發(fā)放標準。對已、未遂事故和違規(guī)違制都要XX集團 各項 管理制度匯編 21 執(zhí)行“ 四不放過”，并對事故責任者提出處理意見。 (g)發(fā)生傷亡事故時要緊急搶救，保護現(xiàn)場，并立即上報。對與生產(chǎn)同步進行的檢修工程的安全措施及生產(chǎn)試驗的臨時安全措施，要親臨現(xiàn)場指揮，保證安全生產(chǎn)。特種作業(yè)人員要持有操作證，否則不準上崗作業(yè)。注意職工思想動態(tài) ，提高安全意識，及時制止違章操作，杜絕違章指揮。對本部門的安全防護設(shè)備、裝置齊全良好狀態(tài)負責。 (b)針對本礦生產(chǎn)情況提出相應(yīng)的安全防范措施，對檢查和發(fā)現(xiàn)的隱患和塵毒危害，及時安排力量解決。 （ a）認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和上級指示，在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的同時，必須把安全工作貫穿到每個具體環(huán)節(jié)中去。 負責本專業(yè)安全委員會各項任務(wù)目標的規(guī)劃實施，根據(jù)安全管理工作計劃制定本專業(yè)每月安全管理的工作重點；每季末 25 日前將本專業(yè)安全管理工作完成情況及存在問題、以書面形式上報 XX 煤礦建管處安全委員會辦公室，并制定重點工作達標的具體措施，嚴格落實。 定期召開安全管理工作例會和隱患排查工作會議，研究解決安全生產(chǎn)工作中存在的問題、隱患。 全面組織開展和推進本部門安全管理工作的落實，解決此項工作實施過程中的重大問題。 第四條 :安全責任組織機構(gòu) 為保證選煤部安全責任管理目標的順利實現(xiàn)，選煤部成立安全 責任管理 領(lǐng)導小組。在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作時，同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作，做到思想、責任、工作三到位。 在縱向管理方面，必須貫徹行政第一領(lǐng)導負責制的原則。 安全生產(chǎn)人人有責。外來單位和人員都要參照執(zhí)行本制度。根據(jù)“誰主管、誰負責”的原則，明確各級、各部門的安全職責，履行安全生產(chǎn)責任，特制定本制度。 1有關(guān)設(shè)備管理的各種制度各單位要嚴格執(zhí)行，如有相悖之處，由設(shè)備部門和安全部門協(xié)商解決。安全部門要加強相關(guān)方的管理，對“三違”現(xiàn)象和各類事故，嚴格按礦業(yè)有關(guān)規(guī)定進行處理。 1特種設(shè)備的使用必須取得主管部門頒發(fā)的《安全生XX集團 各項 管理制度匯編 17 產(chǎn)使用許可證》；設(shè)備部門對特種 設(shè)備要建立健全設(shè)備檔案；特種設(shè)備的安全裝置和安全構(gòu)件必須齊全、完好、可靠；特種設(shè)備的檢測、維修、大修、年審和運行情況要及時登記在案。 易燃易爆物品的運輸、貯存、使用以及廢品的處理等，必須有防火、防爆措施。 高溫、低溫、潮濕、雷電、靜電等危險作業(yè)場所，必須采取相應(yīng)的有效防護措施。 生產(chǎn)用廠房、建筑物必須堅固、安全、可靠；道路平坦、暢順，要有足夠的光線。 生產(chǎn)作業(yè)場所的各類設(shè)備有絞傷、擠傷、撞傷、扎傷、刺傷、碰傷、劃傷、碾傷、壓傷等都要采取可靠的安全防護措施。 產(chǎn)生大量粉塵的作業(yè)場所，應(yīng)使用密閉型電器設(shè)備；易燃易爆工作場所，應(yīng)配備防爆型電器設(shè)備；潮濕場所和移動電器設(shè)備，應(yīng)采用安全電壓。 電器設(shè)備和線路應(yīng)符合國家有關(guān)安全規(guī)定。 凡無故不參加部門安全周例會的，不及時召開安全班前會的，不及時傳達公司安全例會精神的，酌情考核車間月綜合獎。 班組長在職工上崗前，把前一個班的遺留問題要對本班職工講清楚，強調(diào)注意事項，認真填寫交接班運轉(zhuǎn)記錄 ，并納入到班組建設(shè)管理臺帳。 每周二定期組織召開安全例會，部門科長組織，安全員、隊長、調(diào)度、班組長參加，會上傳達公司安全例會精神，總結(jié)上周安全生產(chǎn)情況，分析存在的問題，確 定下一步安全工作要點，布置下周安全工作，并做好記錄。 第五節(jié) 安全例會管理制度 為了貫徹落實“安全第一，預防為主”的安全生產(chǎn)方針，不斷提高公司的安全管理水平，及時傳達國家省、市及集團公司關(guān)于安全生產(chǎn)方面的文件和信息，隨時對部門的安全動態(tài)管理進行分析和指導，經(jīng)部門領(lǐng)導研究決定，在選煤部實行安全例會制度。年初由安全部門負責制定并上報全年安全教育培訓計劃，并在培訓考核后認真填寫公司安 全教育臺帳。 c、每天再培訓安全生產(chǎn)教育培訓內(nèi)容主要是：安全生產(chǎn)新知識、新技術(shù)；安全生產(chǎn)法律法規(guī)；作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應(yīng)急措施；事故案例等。 XX集團 各項 管理制度匯編 14 a、班組級安全生產(chǎn)教育培訓主要內(nèi)容是：崗位安全操作規(guī)程；崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項；有關(guān)事故案例；其他需要培訓的內(nèi)容。 第 三 隊長、班組長安全生產(chǎn)教育培訓內(nèi)容 a、有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、 規(guī)程、標準和政策； b、安全生產(chǎn)的新技術(shù)、新知識； c、安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗； d、典型事故案例。對取得特種作業(yè)人員操作證者，必須按國家規(guī)定按期復審，否則操作證作廢，禁止上崗操作 (詳見《特種作業(yè)安全管理制度》 ) 1 隊長、班組長的安全教育培訓每年不少于 16學時。 第 二 條：特種作業(yè)人員教育培訓 金屬焊接與切割作業(yè)、電工作業(yè)、起重機械作業(yè)、建筑蹬高等特種作業(yè)人員必須按照原國家經(jīng)濟貿(mào)易委員會第 13號令《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓考核管理辦法》和國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局安監(jiān)管人字 [2020]124 號《關(guān)于特種 作業(yè)人員安全技術(shù)培訓考核工作的意見》貫徹執(zhí)行。 3 采用新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備和新材料，必須對從業(yè)人員進行新的安全操作規(guī)程和新的工作崗位安全教育，并經(jīng)新工作崗位安全操作規(guī)程考試合格后，方可上崗工作。 2 因工傷、病假等脫離本工種工作崗位一年以上的重新復工人員或因工作需要換崗人員，必須重新進行廠級、部門級、班組 級三級安全教育。新從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育培訓時間不得少于 72 學時。保證其具備本崗位安全操作、應(yīng)急處置等知識和技能，經(jīng)安全考試合格后，方能進入工作崗位。 第四節(jié) 安全教育培訓制度 為貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產(chǎn)方針，提高全體職工的安全技術(shù)素質(zhì)，實現(xiàn)安全生產(chǎn)，根據(jù)安全生產(chǎn)法、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局安監(jiān)號【 2020】 3 號《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓規(guī)定》以及 《安全績效考核辦法》（潞礦安勞字【 2020】 290號） 文件 ，特制定本制度。 對生產(chǎn)安全事故隱瞞不報、謊報、或者 拖延不報的，對責任單位主要領(lǐng)導、主管領(lǐng)導和直接責任人按公司有關(guān)安全生產(chǎn)經(jīng)濟責任制，給予相應(yīng)的經(jīng)濟處罰。 對于一次事故造成 12 人重傷，死亡或情節(jié)更嚴重的交給上級公司處理。當年不得評先、提職。其中被評為安全管理先進單位的一次性獎勵 500元；被評為安全先進班組的一次性獎勵 300元。 對避免重大事故、消除重大隱患、為廠安全生產(chǎn)做出重大貢獻的職工，由廠給予 500— 1000元的獎勵。對表現(xiàn)突出的，或逐級由工會或有關(guān)專業(yè)部門推薦立功。 對于及時制止違章 ,避免重大安全事故或提出重大 安全合理化建議、消除重大事故隱患的職工，經(jīng)安全部門調(diào)查情況屬實確認，報請廠領(lǐng)導給予立功或給予一次性獎勵，并在晉升、評先時優(yōu)先考慮。 部門安全獎勵基金由安全部門提出使用方案，報部門科長批準后用于安全生產(chǎn)獎勵。 對嚴重違章作業(yè)或違章指揮導致安全事故或嚴重險肇事故的責任者，嚴肅追究責任并給予經(jīng)濟處罰或相應(yīng)的行政處分。 安全生產(chǎn)是對各單位和全體職工考核 的重要條件，列入評選先進、提職、獎勵等項考核中，具有否決權(quán)。 第三節(jié) 安全生產(chǎn)獎懲制度 為貫徹落實“安全第一，預防為主“的安全生產(chǎn)方針，嚴格執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)，落實安全生產(chǎn)責任制度，加強安全生產(chǎn)管理，獎勵為選煤部安全生產(chǎn)做出貢獻的職工，懲處違章肇事人員，確保廠實現(xiàn)安全生產(chǎn)，特制定本制度。 職工工作所使用工具、安全用具等，無故損壞或丟失，對責任人罰款（照價賠償，最低罰款 100元） 無故不執(zhí)行或者未完成領(lǐng)導安排的工作，罰款200500元，情節(jié)嚴重者從重