幼兒園教師獎(jiǎng)懲制度范文-文庫(kù)吧資料
2024-11-21 01:45本頁面
【正文】 。二、經(jīng)常保持對(duì)家長(zhǎng)的熱心，對(duì)幼兒的愛心，對(duì)工作的耐心、細(xì)心和責(zé)任心。四、各項(xiàng)活動(dòng)考核制度各項(xiàng)活動(dòng)考核制度（20分）為了調(diào)動(dòng)和激發(fā)教師參與組織活動(dòng)的積極性，提高教師組織活動(dòng)的能力，由主管領(lǐng)導(dǎo)將每學(xué)期活動(dòng)次數(shù)累計(jì)，根據(jù)教師組織參加活動(dòng)的態(tài)度、積極性、活動(dòng)效果綜合評(píng)分。連續(xù)四個(gè)學(xué)期業(yè)務(wù)考核不到15分的教師待崗學(xué)習(xí)?？己思?xì)則由主管領(lǐng)導(dǎo)制定并實(shí)施。二、業(yè)務(wù)考核制度〔30分〕由主管領(lǐng)導(dǎo)分別對(duì)前勤教師、保育員、后勤教師進(jìn)行學(xué)期考核。 遵守職業(yè)道德基本要求和規(guī)范。上班期間不準(zhǔn)喝酒失態(tài)，行為舉止要文明。自覺遵守教師職業(yè)道德，精心塑造教師形象，為人師表 上班期間不準(zhǔn)留長(zhǎng)指甲，帶班教師和保育員不準(zhǔn)戴戒指、耳環(huán)，不準(zhǔn)披頭發(fā)，帶班教師不準(zhǔn)穿高跟鞋。語言要規(guī)范健康，不向同事攻擊吵架；不散布不利于幼兒園發(fā)展的言行或有損幼兒園聲譽(yù)行為。組織上分配的工作任務(wù)不準(zhǔn)無正當(dāng)理由拒不接受。3）不體罰或變相體罰幼兒。愛崗敬業(yè)、熱愛學(xué)生： 熱情接待幼兒，耐心教導(dǎo)幼兒，未經(jīng)允許不準(zhǔn)將幼兒趕出教室，或不滿足幼兒的合理要求，發(fā)現(xiàn)幼兒有錯(cuò)誤要及時(shí)制止和教育。不準(zhǔn)利用職權(quán)之便謀取私利，不準(zhǔn)向家長(zhǎng)索取和變相索取錢物。師德一票否決。四、各項(xiàng)考核細(xì)則：一、師德考核制度（10分）遵紀(jì)守法、潔身自好 受到園紀(jì)處分者，視其情節(jié)輕重給予處理。能為西翟莊幼兒園爭(zhēng)得榮譽(yù)，如在 六一 活動(dòng)或其他比賽中做出成績(jī)的重獎(jiǎng)。三、教職工必須自覺遵守幼兒園的考核評(píng)估，通過
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