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正文內(nèi)容

20xx年護(hù)理部工作總結(jié)-文庫吧資料

2024-12-24 16:39本頁面
  

【正文】 包括:職業(yè)素養(yǎng)、護(hù)理安全、護(hù)理核心制度、技能操作等。 四、護(hù)理教育、科研 落實(shí)分層次培訓(xùn)計(jì)劃,對全院護(hù)理人員分層級分專科培訓(xùn),培訓(xùn)有計(jì)劃、有落實(shí)、有考核,保證培訓(xùn)效果。并進(jìn)行護(hù)理技術(shù)操作培訓(xùn),定期進(jìn)行臨床常見護(hù)理技 術(shù)操作考核。在質(zhì)量安全月中在全院范圍內(nèi)進(jìn)行護(hù)理安全教育,提高全院護(hù)理人員的安全意識。 建立護(hù)理不良事件非懲罰制度,鼓勵(lì)護(hù)理人員主動(dòng)報(bào)告護(hù)理安全不良 )事件與隱患信息,并建立激勵(lì)機(jī)制,建立護(hù)理不良事件報(bào)系統(tǒng),方便護(hù)理人員上報(bào)。落實(shí)患者十大安全目標(biāo),進(jìn)一步完善安全評估制度,對有跌倒墜床、壓瘡等高?;颊叩娘L(fēng)險(xiǎn)評估達(dá)到 100%,并對高危患者設(shè)立床頭警示卡,并加強(qiáng)宣教,采取相應(yīng)的護(hù)理措施,對有潛在危險(xiǎn)行為的住院患者心理抑郁、自殺傾向、走失等 ),進(jìn)行逐級預(yù)警備案,嚴(yán)格交接班。發(fā)揮各專業(yè)小組及??谱o(hù)士的作用,全年共開展 PI680例, V70例,疑難傷口造口護(hù)理 400例左右。全年共開展護(hù)理會(huì)診 93 例。 1提高??谱o(hù)理水平,提升解決疑難危重病人護(hù)理問題的能力。 1舉辦“品管圈”培訓(xùn),采用科學(xué)管理手段,發(fā)揮護(hù)理人員集體智慧,集思廣益,主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,制訂規(guī)范流程,促使護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。 1按照《病歷書寫基本規(guī)范》書寫護(hù)理文件。 制定常用儀器、設(shè)備使用流程,常用儀器、設(shè)備使用中出現(xiàn)意外情況處理預(yù)案等,保障儀器、設(shè)備和搶救物品的有效使用。 制定了安全用藥制度、毒、麻藥品管理制度、用藥不良反應(yīng)的處理流程及預(yù)案等,遵照醫(yī)囑為患者提供符合規(guī)范的治療、用藥等護(hù)理措施,及時(shí)觀察、了解患者用藥和治療服務(wù)的反應(yīng)。 、制定危重患者護(hù)理常規(guī)、風(fēng)險(xiǎn)評估、搶救應(yīng)急預(yù)案及流程 、危重患者質(zhì)量監(jiān)測指標(biāo)等,強(qiáng)化全院護(hù)理人員危重技能培訓(xùn)與考核,實(shí)行危重患者護(hù)理授權(quán)制度等,確保危重患者的護(hù)理質(zhì)量。 4)完善支持系統(tǒng), 成立“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)支持中心”,負(fù)責(zé)病房的物質(zhì)藥品的運(yùn)送,病人的陪檢陪送等,供應(yīng)室下收下送,后勤人員下科室主動(dòng)服務(wù)等,使全院形成圍繞臨床服務(wù)的良好氛圍,使護(hù)士從大量非護(hù)理工作中解脫出來,確保護(hù)士為病人服務(wù)的有效時(shí)間。 )滿意度與護(hù)理人員的收入分配、評先評優(yōu)有機(jī)地結(jié)合起來,穩(wěn)定臨床一線護(hù)理隊(duì)伍,促進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作的可持續(xù)發(fā)展。 1
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