幼兒園推普工作計(jì)劃范本與幼兒園推薦材料匯編-文庫(kù)吧資料
2024-11-21 00:03本頁(yè)面
【正文】 練師能”為主題教育活動(dòng)，如：“快樂(lè)在九幼”征文演講、撰寫(xiě)“樹(shù)立良好師德”心得體會(huì)、開(kāi)展科學(xué)發(fā)展大討論等，進(jìn)一步強(qiáng)化了全園教職工愛(ài)崗敬業(yè)、盡職盡責(zé)的意識(shí)。我園大部分教師為外聘，為了保障他們的自身權(quán)益，幼兒園依法與他們簽訂了《勞動(dòng)合同》，并全部上齊五險(xiǎn)，解決了他們的后顧之憂，有效地激發(fā)了大家的工作熱情。加強(qiáng)對(duì)黨員、青年、骨干教師的教育管理，提高領(lǐng)導(dǎo)干部感召力和凝聚力，樹(shù)立了廉潔自律、率先垂范、團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)的良好形象，充分營(yíng)造了團(tuán)結(jié)、合作、支持的人際關(guān)系。師資隊(duì)伍建設(shè)事關(guān)幼兒園的保教質(zhì)量，事關(guān)幼兒園的生存與發(fā)展。使每一個(gè)崗位責(zé)任人做到有目標(biāo)、有思路、有步驟、有重點(diǎn)、有考核、有反饋、有特色，做到學(xué)期、月、周、日各崗均有工作流程，并按部就班地實(shí)施。我園領(lǐng)導(dǎo)班子率先垂范，在“細(xì)”字上做文章、在“實(shí)”字上下功夫，將管理責(zé)任明細(xì)化、具體化，變一人管理為大家管理。我們?cè)趶V泛征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，理性思考，科學(xué)論證，制訂了《津南九幼保教一日常規(guī)》、《津南九幼教師行為規(guī)范》、《津南九幼幼兒安全教育制度》等制度，并嚴(yán)格落實(shí)到實(shí)際工作之中，對(duì)教職工從德、能、勤、績(jī)四個(gè)方面進(jìn)行考核打分，每月一兌現(xiàn)。過(guò)硬的管理是幼兒園實(shí)現(xiàn)和諧發(fā)展的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。凝聚產(chǎn)生力量，團(tuán)結(jié)誕生希望！幼兒園的輝煌業(yè)績(jī)離不開(kāi)精誠(chéng)團(tuán)結(jié)的領(lǐng)導(dǎo)班子，我們堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、科教興園，構(gòu)建“以人為本”的管理體系，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的浪潮中，以質(zhì)量求生存，以服務(wù)求發(fā)展。幼兒園始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，以過(guò)硬的指標(biāo)追求一流的成績(jī)。XX九幼自建園以來(lái)，尤其在近一年多的時(shí)間里，全園教職人員憑借著對(duì)幼教的摯愛(ài)，對(duì)工作的執(zhí)著，對(duì)事業(yè)的赤誠(chéng)，堅(jiān)持以教育教學(xué)為中心，以促進(jìn)幼兒全面健康發(fā)展為重點(diǎn)，以創(chuàng)建一級(jí)幼兒園為目標(biāo)，狠抓隊(duì)伍素質(zhì)，強(qiáng)化制度建設(shè)，提高管理水平，力爭(zhēng)優(yōu)異成績(jī)，著力打造名園品牌，使辦園水平不斷提升，初步形成了自身特色，贏得了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的肯定與幼兒家長(zhǎng)的滿意。幼兒園共有教職工35人，其中教師27人，學(xué)歷合格率為100%，大專及以上學(xué)歷為19人，%。戶外前后鋪設(shè)了安全的塑膠場(chǎng)地和30米長(zhǎng)跑道，配有大型幼兒玩具。各班有寬敞明亮的活動(dòng)室、睡眠室、盥洗室、衛(wèi)生間，班班配有電視機(jī)、電腦、
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