20xx美新商貿(mào)年度工作總結(jié)會議2-文庫吧資料
2024-11-19 22:28本頁面
【正文】 狀況，配合移動(dòng)呼叫系統(tǒng)，形成了一套完整的、具有快速處理事務(wù)的應(yīng)變能力。積極融入駐地維穩(wěn)工作體系，主動(dòng)與塔里木大學(xué)保衛(wèi)部簽訂了聯(lián)防協(xié)議，有針對性地進(jìn)行演練，強(qiáng)化協(xié)同動(dòng)作和聯(lián)合打擊恐怖勢力的能力。
(六)以“兵”字號工程加強(qiáng)項(xiàng)目管理
堅(jiān)持“武裝建在項(xiàng)目上，民兵跟著工地走”，以力爭打造一支 “戴安全帽善生產(chǎn)，著迷彩服能戰(zhàn)斗”的一流民兵隊(duì)伍為目標(biāo)。對新入場的工人進(jìn)行了“三級教育”。
強(qiáng)化流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理，公司與項(xiàng)目16個(gè)專業(yè)勞務(wù)班組簽訂《計(jì)劃生育合同書》，為育齡婦女建立基礎(chǔ)信息卡，將個(gè)人檔案信息錄入計(jì)算機(jī)，完成計(jì)劃生育軟件的輸入工作，完善各項(xiàng)檔案資料，并且無差錯(cuò)等各類計(jì)生臺帳及時(shí)上報(bào)。5月2日組織團(tuán)員青年郊游活動(dòng)，徒步翻越托木爾峰山脈。
倡導(dǎo)健康生活、快樂工作理念，文化生活豐富多彩。
嚴(yán)格企務(wù)公開制，促進(jìn)工群關(guān)系協(xié)調(diào)發(fā)展。公司開展了管理人員績效考核工作，將名列前茅的同志列為學(xué)習(xí)的榜樣，起到示范和導(dǎo)向作用。利用多種形式和渠道將金晟公司的發(fā)展和面臨的困難宣講到位，在項(xiàng)目部結(jié)合自身實(shí)際工作普遍開展了 “忠誠事業(yè)、擔(dān)當(dāng)責(zé)任、艱苦奮斗、清廉奉獻(xiàn)”等為主要內(nèi)容的教育活動(dòng)，激發(fā)員工工作熱情，緊迫感、責(zé)任感、使命感普遍增強(qiáng)，有力地促進(jìn)了項(xiàng)目生產(chǎn)。在20xx年4月9日，金晟公司被集團(tuán)公司評為“廉潔文化進(jìn)工地”先進(jìn)項(xiàng)目部。黨支部將領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分解的內(nèi)容給予公開，接受群眾的監(jiān)督。開展了“重點(diǎn)項(xiàng)目廉潔示范工程”和“廉潔文化進(jìn)工地”活動(dòng)，編制了《金晟公司“三重一大”決策制度實(shí)施辦法》、《金晟公司企務(wù)公開工作實(shí)施辦法》、《金晟公司招標(biāo)采購監(jiān)督管理制度》、《金晟公司黨政會簽制度》。突出重要節(jié)點(diǎn)，深化專項(xiàng)整治。四是落實(shí)好監(jiān)督責(zé)任。三是堅(jiān)決糾正損害職工群眾利益的行為。黨支部對班子成員嚴(yán)抓嚴(yán)管、嚴(yán)督嚴(yán)察，黨支部與12名公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門負(fù)責(zé)人簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》和《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部家庭助廉承諾書》。二是加強(qiáng)班子建設(shè)，健全責(zé)任分解機(jī)制。黨支部以弘揚(yáng)企業(yè)文化、愛國愛企精神、企業(yè)團(tuán)隊(duì)精神為主題，踐行社會主義核心價(jià)值觀，開展了節(jié)慶文化、健身文化、道德講堂等活動(dòng)，不斷豐富職工群眾的文化生活。
(三)文化宣傳思想工作凝聚了服務(wù)發(fā)展的“正能量”
一是20xx年對外刊稿26篇，大力宣傳了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，宣傳了先進(jìn)典型，提升了公司的知名度和影響力，鼓舞了人心。由于多方面的原因，導(dǎo)致勞務(wù)人員也包括自有職工不能按時(shí)足額領(lǐng)到薪資報(bào)酬，注重提前做好溝通和解釋工作，求得理解。
做思想政治工作的核心就是關(guān)心人、凝聚人、提高人。三是嚴(yán)把黨員發(fā)展關(guān)，注重從一線青年和骨干中發(fā)展黨員，加大團(tuán)員中推優(yōu)入黨的力度，20xx年培養(yǎng)入黨積極分子2人。一年來，進(jìn)行重大問題決策4次。一是加強(qiáng)班子建設(shè)。四
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