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管理處黨總支先進(jìn)事跡1[精選5篇]-文庫吧資料

2024-11-19 02:59本頁面
  

【正文】 和干部競(jìng)爭(zhēng)上崗,一批有德有能、實(shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn)的年輕干部脫穎而出,優(yōu)化了中層干部結(jié)構(gòu),進(jìn)一步煥發(fā)了隊(duì)伍活力。二是高度重視干部隊(duì)伍建設(shè)。一是打造健康向上的地稅文化。通過函授、脫產(chǎn)學(xué)習(xí)等途徑,組織“專升本”、“本升研”的學(xué)歷教育,狠抓復(fù)合型高級(jí)人才的培養(yǎng),現(xiàn)在全系統(tǒng)已有大學(xué)學(xué)歷(含雙學(xué)歷)40人,大專學(xué)歷43人,占職工總數(shù)的94%,使全系統(tǒng)干部隊(duì)伍的文化結(jié)構(gòu)得到明顯改善。先后組織干部到湖南大學(xué)、廣西大學(xué)等進(jìn)行更新知識(shí)培訓(xùn),達(dá)到了更新知識(shí),開闊眼界的目的。三是開展多種形式的培訓(xùn)和知識(shí)競(jìng)賽。二是搭建網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的平臺(tái)。以各黨支部為單位進(jìn)行集中學(xué)習(xí)、輔導(dǎo)和培訓(xùn)。一是落實(shí)集中學(xué)習(xí)制度。近年來,該局黨總支以協(xié)助局黨組抓好黨建工作和業(yè)務(wù)工作為自任,深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞組織收入這一中心和“服務(wù)科學(xué)發(fā)展、共建和諧稅收”這一主題,帶領(lǐng)一支意氣風(fēng)發(fā)、與時(shí)俱進(jìn)的黨員干部隊(duì)伍,各項(xiàng)工作都取得了長足的進(jìn)步。XXX管理局黨總支 2016年被評(píng)為XXX省先進(jìn)基層黨組織。在每年的財(cái)務(wù)審計(jì)中,評(píng)審報(bào)告顯示賬目清楚、數(shù)字真實(shí)、手續(xù)齊全。堅(jiān)持黨務(wù)政務(wù)公開制度,每年在年終總結(jié)大會(huì)上,將全年財(cái)務(wù)收支情況向全處職工通報(bào)。每次班子生活會(huì),黨風(fēng)廉政建設(shè)都是重要內(nèi)容,每次碰頭會(huì)涉及人、財(cái)、物的情況都能及時(shí)溝通,公開透明。堅(jiān)持工作會(huì)、每月局務(wù)會(huì)和每周碰頭會(huì)等會(huì)議制度,加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào)。深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),注重實(shí)效,切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。6萬元,為災(zāi)區(qū)人民獻(xiàn)上了一份愛心。不斷深化送溫暖、獻(xiàn)愛心活動(dòng),組織全體黨員捐款,救助困難職工,進(jìn)一步改善了黨群關(guān)系、干群關(guān)系。先后組織全體黨員到抗日戰(zhàn)爭(zhēng)紀(jì)念館、李大釗紀(jì)念館等地參觀學(xué)習(xí),接受黨性教育和愛國主義教育。全面提高黨員隊(duì)伍素質(zhì)為加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理,黨總支為每名黨員建立了年終考核檔案,要求每名黨員結(jié)合工作實(shí)際,進(jìn)行認(rèn)責(zé)承諾,凡連續(xù)三年未評(píng)為先進(jìn)的黨員都要進(jìn)行誡勉談話。針對(duì)這一特點(diǎn),該局從服務(wù)細(xì)節(jié)入手,從點(diǎn)滴做起,熱情迎送,周到服務(wù),不斷提高服務(wù)人員的綜合素質(zhì),取得了顯著成效,每年收到省領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)信 50 多封。不斷提升政務(wù)服務(wù)水平每年暑期,有 101多位省級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在XXX辦公、開會(huì)和休養(yǎng)。為節(jié)省開支,每年春秋兩季,組織全體人員參加基礎(chǔ)設(shè)施改造工程,全體黨員干部自愿放棄節(jié)假日休息,加班加點(diǎn),搶時(shí)間,趕進(jìn)度,輕傷不下火線,建成了黨員示范林、示范路,圓滿完成了基建工程的三通一平。黨總支一班人率先垂范,身體力行,在暑期服務(wù)和推動(dòng)各項(xiàng)工作落實(shí)中起到了模范帶頭作用,在 2010考核測(cè)評(píng)中,兩名班子成員榮立三等功。2010年,營業(yè)性科室實(shí)現(xiàn)盈利 460萬元。二是抓制度建設(shè),加強(qiáng)內(nèi)部管理。一是堅(jiān)持黨總支理論中心組學(xué)習(xí)制度。XXX管理局黨總支堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以暑工作為中心,以實(shí)現(xiàn)“強(qiáng)力執(zhí)行、深化服務(wù)、創(chuàng)新工作”為主線,抓班子、帶隊(duì)伍、強(qiáng)管理、促工作,在實(shí)際工作中創(chuàng)先進(jìn)、爭(zhēng)優(yōu)秀,全力推進(jìn)落實(shí)省委、省政府和辦公廳黨組的各項(xiàng)工作部署,取得了顯著成效。第三篇:政府部門黨總支先進(jìn)事跡范文政府部門黨總支先進(jìn)事跡范文XXX省XXX管理局隸屬于XXX省人民政府辦公廳,主要負(fù)責(zé)省、省人大、省政府、省政協(xié)暑期辦公、開會(huì)和休養(yǎng)的后勤保障工作。李大強(qiáng)書記最后強(qiáng)調(diào),在今后的工作中,后勤工會(huì)要進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)結(jié),互相尊重、互相理解、互相信任,樹立一支團(tuán)結(jié)向上的工作隊(duì)伍。李大強(qiáng)書記對(duì)這次工會(huì)干部培訓(xùn)會(huì)非常重視,會(huì)上,李書記談到,后勤工會(huì)干部這支隊(duì)伍是值得信賴的隊(duì)伍,后勤管理處在資源有限的情況下,仍然圓滿的完成了對(duì)學(xué)校的后勤保障工作,這和工會(huì)干部組織工會(huì)會(huì)員努力完成黨和行政交給的任務(wù)是分不開的。接著,后勤工會(huì)副主席楊慶宣讀了《后勤管理處(后勤集團(tuán))工會(huì)小組長職責(zé)》、《后勤管理處(后勤集團(tuán))女工委員職責(zé)》,并組織大家學(xué)習(xí)了《工會(huì)法》以及工會(huì)常規(guī)工作等知識(shí)。管理處黨總支在今后的工作中,將進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷改進(jìn),不斷創(chuàng)新,加強(qiáng)后勤系統(tǒng)黨的建設(shè),加強(qiáng)后勤隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)后勤思想政治工作,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建和諧的服務(wù)、魅力環(huán)境,為創(chuàng)建和諧大院、平安大院、魅力大院做出更大的貢獻(xiàn)!第二篇:后勤管理處(后勤集團(tuán))黨總支后勤管理處(后勤集團(tuán))黨總支“三個(gè)建設(shè)年”活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)(第九期)后勤管理處(后勤集團(tuán))召開工會(huì)干部培訓(xùn)會(huì)由于工作變動(dòng)等原因,今年3月,后勤工會(huì)對(duì)女工委員及工會(huì)小組長進(jìn)行了改選,為了讓新上任的工會(huì)干部盡快熟悉工會(huì)工作,更好的履行好自己的職責(zé),2011年5月7日,后勤工會(huì)委員及工會(huì)小組長在后勤管理處(后勤集團(tuán))李大強(qiáng)書記、涂旭副書記參與以及工會(huì)主席楊代麗主持下召開了工會(huì)干部培訓(xùn)會(huì)。實(shí)實(shí)在在的做到了維修快而好、供水暢而潔、送電明而亮,綠化的機(jī)關(guān)大院和住宿小區(qū)到處花紅草綠,玉蘭飄香。著力于長期穩(wěn)定,保一方平安,做到了六個(gè)到位。堅(jiān)持了行之有效的制度。強(qiáng)化了組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。兩個(gè)餐廳以規(guī)范的服務(wù)程序、良好的服
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