全面推進(jìn)員工安全健康保障體系建設(shè)的實(shí)施辦法(試行)-文庫吧資料
2024-11-18 22:29本頁面
【正文】 ，提高服藥的依從性。同時保健站醫(yī)生對前來隨訪的患者告知健康生活方式，低鹽、低脂、低糖飲食，戒煙限酒，適度鍛煉，勞逸結(jié)合，保持健康的心理，主動減輕工作和生活壓力。 地面保健站與各區(qū)科工會密切配合，采取分片包區(qū)科的方法，以保健站醫(yī)護(hù)人員下基層和基層重點(diǎn)人群到保健站就診相結(jié)合的方式，每兩周對患有心腦血管疾病的員工進(jìn)行一次血壓監(jiān)測，及時投放相應(yīng)組別的降壓藥物，隨時掌握他們的血壓變化情況，以調(diào)整用藥。 四、員工安全健康保障體系管理制度 (一)地面保健站管理制度 地面保健站根據(jù)員工體檢信息進(jìn)行疾病分類，分別為員工建立紙質(zhì)和電子健康檔案。 對本班組員工安全健康知識的宣傳。班組急救員由現(xiàn)場班組長或群監(jiān)員兼任，必須經(jīng)過專門機(jī)構(gòu)培訓(xùn)，持證上崗，業(yè)務(wù)上受開灤醫(yī)療集團(tuán)***醫(yī)院、保健站、井下急救站的指導(dǎo)和培訓(xùn)。 負(fù)責(zé)與礦山救護(hù)隊一起進(jìn)行井下突發(fā)傷病員工的臨時緊急救治； 負(fù)責(zé)井下員工傷病的臨時救治； 負(fù)責(zé)井下急救站搶救藥品及醫(yī)用器械的保管、使用和定期更換。 (三)井下急救站的職責(zé) 井下急救站是井下班中突發(fā)傷病員工緊急救治的專職機(jī)構(gòu)。 定期與基層區(qū)科主席溝通重點(diǎn)人群的健康信息并有相應(yīng)文字記錄，及時向領(lǐng)導(dǎo)提供高危人群的有關(guān)信息。 對井下急救站的醫(yī)用設(shè)備、器材及藥品使用進(jìn)行業(yè)務(wù)管理。 對班中突發(fā)傷病員工提供緊急救治。 對已確診或高度懷疑患有高血壓、心腦梗塞等慢性疾病員工建立重點(diǎn)人群健康檔案，并對其進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控、跟蹤管理、定期投藥、干預(yù)治療。 (二)井上保健站的職責(zé) 在開灤醫(yī)療集團(tuán)***醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)保健站業(yè)務(wù)工作。 負(fù)責(zé)井上保健站組織開展保健知識、自救知識的宣傳培訓(xùn)。 合理進(jìn)行井上保健站醫(yī)護(hù)人員的配備和管理，并對其進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。 進(jìn)行重大疾病篩查。 三、員工安全健康保障體系結(jié)構(gòu)及工作職責(zé) 員工安全健康保障體系主要由開灤醫(yī)療集團(tuán)***醫(yī)院、井上保健站、井下急救站、班組急救員四級保障體系組成。 救護(hù)隊：負(fù)責(zé)井下急救站人員的日常管理及人員培訓(xùn)，負(fù)責(zé)井下急救站各類藥品、藥具的帳卡管理。 人力資源部：負(fù)責(zé)井下急救站人員的配置與培訓(xùn)；協(xié)同地面保健站與基層單位建
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