社區(qū)網(wǎng)格化管理樓長(zhǎng)職責(zé)-文庫(kù)吧資料
2024-11-16 23:02本頁(yè)面
【正文】 的開展第五篇：社區(qū)網(wǎng)格化管理材料社區(qū)網(wǎng)格化管理材料社區(qū)在上級(jí)有關(guān)部門的指導(dǎo)下，進(jìn)一步創(chuàng)新社會(huì)化管理，以“問(wèn)情于民，問(wèn)需于民，問(wèn)計(jì)于民”為服務(wù)理念，以關(guān)愛于民，服務(wù)至上為服務(wù)宗旨，以居民自治為管理模式，以創(chuàng)新社會(huì)管理為工作目標(biāo)，大力推行社區(qū)網(wǎng)格化管理。社區(qū)王書記先祥細(xì)介紹了社區(qū)網(wǎng)格的具體設(shè)置、工作職責(zé)、管理方式等方面的內(nèi)容，隨后，每位社區(qū)網(wǎng)格責(zé)任人分別就個(gè)人分管的各項(xiàng)業(yè)務(wù)對(duì)居民代表們進(jìn)行了細(xì)致講解與說(shuō)明，使大家對(duì)社區(qū)的各項(xiàng)工作有了初步的了解，以便于更好地開展工作。第四篇：東苑社區(qū)召開網(wǎng)格化管理樓棟長(zhǎng)會(huì)議東苑社區(qū)召開網(wǎng)格化管理樓棟長(zhǎng)會(huì)議為深入推進(jìn)網(wǎng)格化管理，8月7日上午，東苑社區(qū)召集轄區(qū)內(nèi)樓棟長(zhǎng)召開了“網(wǎng)格化管理樓棟長(zhǎng)會(huì)議”。積極參與和諧社區(qū)建設(shè)，組織網(wǎng)格內(nèi)居民開展或參加社區(qū)文化體育、志愿服務(wù)、互助服務(wù)、文明創(chuàng)建等活動(dòng)，協(xié)助管理網(wǎng)格內(nèi)社區(qū)公共服務(wù)設(shè)施，維護(hù)公共環(huán)境衛(wèi)生。配合做好黨建、低保、救助、老齡、就業(yè)和計(jì)生、衛(wèi)生環(huán)保等項(xiàng)事務(wù)的信息登記、審核工作。了解和掌握本網(wǎng)格內(nèi)的人口、家庭、單位基本情況，做到家家有登記、戶戶情況明?？己私Y(jié)果作為干部考核的重要依據(jù)，與社區(qū)工作人員季度業(yè)績(jī)考核獎(jiǎng)金、基層干部補(bǔ)助掛鉤。二、網(wǎng)格長(zhǎng)考核管理網(wǎng)格長(zhǎng)是網(wǎng)格內(nèi)維護(hù)穩(wěn)定、服務(wù)群眾工作責(zé)任追究的直接責(zé)任人，其考核工作由社區(qū)黨組織負(fù)責(zé)，受管委會(huì)黨工委監(jiān)督。網(wǎng)格長(zhǎng)要對(duì)網(wǎng)格內(nèi)工作人員、社會(huì)力量等混合編組，并及時(shí)調(diào)整變更，全面落實(shí)維護(hù)穩(wěn)定、服務(wù)群眾工作機(jī)制要求。網(wǎng)格長(zhǎng)要每周召集上述人員代表，分析研判轄區(qū)穩(wěn)定問(wèn)題、民生問(wèn)題，體察民意，傾聽民生，協(xié)調(diào)解決各類矛盾。網(wǎng)格長(zhǎng)要實(shí)名制劃分、調(diào)整網(wǎng)格內(nèi)社區(qū)工作人員分工，每周組織網(wǎng)格工作人員召開研判分析會(huì)議，聽取匯報(bào)，分析解決網(wǎng)格內(nèi)的問(wèn)題，并及時(shí)向社區(qū)黨組織反饋。一般情況下，網(wǎng)格長(zhǎng)由社區(qū)在編干部擔(dān)任；特殊情況下，經(jīng)與管委會(huì)黨工委溝通，網(wǎng)格長(zhǎng)可以由社區(qū)黨組織任命有一定領(lǐng)導(dǎo)能力和群眾基礎(chǔ)的非在編社區(qū)工作人員擔(dān)任。第二篇：XX社區(qū)網(wǎng)格化管理網(wǎng)格長(zhǎng)職責(zé)XX社區(qū)“單位化、網(wǎng)格化、責(zé)任化”管理服務(wù)工作網(wǎng)格長(zhǎng)工作職責(zé)社區(qū)基
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