新任領(lǐng)導(dǎo)表態(tài)發(fā)言-文庫吧資料
2024-11-16 22:32本頁面
【正文】 ，勤奮工作，履行職責(zé)，認真完成選派工作任務(wù)。甘當(dāng)小學(xué)生，虛心學(xué)習(xí)，向書本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)、向干部群眾學(xué)，學(xué)習(xí)農(nóng)民群眾那種腳踏實地、埋頭苦干、無怨無悔的干事作風(fēng)，學(xué)習(xí)基層干部那種敢于應(yīng)對、知難而上、勇于創(chuàng)新的工作精神，學(xué)習(xí)農(nóng)村工作方法，積累農(nóng)村工作經(jīng)驗，不斷提高駕馭農(nóng)村工作的本事。第一，端正態(tài)度，虛心學(xué)習(xí)，盡快進入主角。在市委、市政府隆重歡送第四批選派干部到村任職的喜慶日子里，作為選派干部一員，能夠參加今日的會議，并有幸發(fā)言，我深感榮幸又激動之至!首先我代表第四批全體選派干部，衷心感激黨組織和各位領(lǐng)導(dǎo)，為我們報效農(nóng)村、服務(wù)農(nóng)民供給了難得的機遇，為我們經(jīng)受鍛煉、施展才華供給了廣闊的舞臺。從學(xué)習(xí)、紀(jì)律觀念、工作成績、敬業(yè)精神、團隊精神、奉獻精神、創(chuàng)新精神、工作的進取性、主動性、創(chuàng)造性、職責(zé)性等方面進行全面的考核，切實使每個人在一年的工作中，取得是實實在在成績，進一步到達共同提高工作本事的目的。辦公室要建立健全各種制度，做好會議記錄、學(xué)習(xí)記錄、工作日志，嚴(yán)格考勤。從黨務(wù)、政務(wù)、文件收發(fā)、檔案管理、材料打印、會務(wù)組織、后勤保管、各種報表上報及臨時分配的工作等，都要分配與每一個人，并且每個人要保質(zhì)、保量、高效地完成本人范圍之內(nèi)重點工作，并且還要進取主動創(chuàng)造性地做好其它一些臨時性的工作，使辦公室整體工作朝前進行，做到有條有理、有根有據(jù)，有資料、有資料、有記錄，各人明確自我的職責(zé)，認真細致的做好本職工作不出任何差錯。三是明確分工，靠實職責(zé)。做到同事之間要互尊互愛，不拉幫結(jié)派、拉弄是非。以學(xué)習(xí)為前提，以落實制度為關(guān)鍵，從細從嚴(yán)，強化分工，明確辦公室工作職責(zé)、辦公室文秘人員工作職責(zé)等。加大宣傳力度，提高群眾對環(huán)保法規(guī)的知曉率，使全社會關(guān)注環(huán)保、重視環(huán)保、遏制污染保護環(huán)境和環(huán)保意識進一步增強。牢固樹立服務(wù)觀念，強化奉獻意識、參謀意識、勤政意識、窗口意識和進取意識。強化四項措施：一是統(tǒng)一思想，提高認識。二是立足當(dāng)前、著眼長遠，不斷加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和崗位培訓(xùn)，提倡辦公室工作人員多讀多寫多積累，進取參加各種形式的學(xué)習(xí)達標(biāo)活動。人均學(xué)習(xí)筆記2萬字以上，撰寫工作快訊人均不少于5篇。一是抓好各方面的學(xué)習(xí)。以強化學(xué)習(xí)和崗位培訓(xùn)為重點，在提高辦公室隊伍素質(zhì)上求突破。三是認真擬寫重要文件、工作匯報等政務(wù)材料，著重在工作思路、保證措施、意見提議上做文章，在指導(dǎo)性、可行性和操作性上下工夫。全面了解廠礦、企業(yè)發(fā)展的新情景、新矛盾，了解重點污染治理項目進展、循環(huán)經(jīng)濟試點資料、綠色系列創(chuàng)立、環(huán)境監(jiān)察、環(huán)境監(jiān)測等工作。以材料寫作、文件打印、報送為重點，為領(lǐng)導(dǎo)撰寫高質(zhì)量、高水平的文字材料上求突破。做好局內(nèi)水、電、衛(wèi)生、安全等工作。在協(xié)調(diào)上要與各站、室負責(zé)同志互通情景、統(tǒng)一認識、步調(diào)一致、排除干擾，共同搞好局中心工作，為領(lǐng)導(dǎo)供給高效服務(wù)。進取組織開展各種公益活動，開展獻愛心、送溫暖和扶貧濟困等活動。認真籌辦各類檢查、匯報會議，對省、地、縣一些重要檢查活動，辦公室人員要全力以赴，分工負責(zé)，從會議準(zhǔn)備等各環(huán)節(jié)，嚴(yán)密組織，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，注重實效，確保檢查活動有條不紊，不出任何差錯。一是牢記服務(wù)宗旨，以提高辦事質(zhì)量為根本，立足大局，把握尺度、注意方法、改善作風(fēng)、提高日常事務(wù)工作質(zhì)量，樹立辦公室良好窗口形象。今年，辦公室工作要在整體質(zhì)量上上水平，充分發(fā)揮辦公室的職能作用，以為領(lǐng)導(dǎo)、群眾、職工服務(wù)為宗旨，找準(zhǔn)位置、突出重點、真抓實干，努力適應(yīng)新形式環(huán)保工作的要求，推動全局整體工作順利開展。概括起來：要圍繞一個目標(biāo)、突出三個重點、力求三個突破、強化四項措施。人事科新任領(lǐng)導(dǎo)表態(tài)發(fā)言材料2尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：根據(jù)會議安排，我就如何做好辦公室今年各項工作作以匯報，不妥之處請批評指正。要強化廉政意識，以廉政風(fēng)險點排查、防控為依托，提高自律水平，做到公公正正辦事，清清白白做人，以良好的政治品德、職業(yè)道德、家庭美德和社會公德應(yīng)對社會、應(yīng)對工作。要強化服務(wù)意識，開展工作多從基層意愿、職工需求出發(fā)，不斷提升服務(wù)水平，真正做到為民辦實事，為群眾解難事。為確保完成以上任務(wù)目標(biāo)，在工作中要強化職責(zé)意識，屬于自我職責(zé)范圍內(nèi)的工作要不折不扣地執(zhí)行好，做到開展工作無延遲、零失誤。做好人口和計劃生育基礎(chǔ)性工作，開展計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)，確保各項優(yōu)惠政策的落實。三是開展有利于婦女發(fā)展、維護婦女權(quán)益的各項活動，切實提高女職工的參政意識和參政水平，促成女職工在具體工作中創(chuàng)先爭優(yōu)，為事業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。在具體工作中做到以下幾點：一是進取探索招商引資工作新思路，制定科學(xué)合理的激勵政策，進一步提高干部職工在招商引資工作中的進取性，爭取引進一批投資規(guī)模大、科技含量高、經(jīng)濟效益好、帶動性強的大項目，實現(xiàn)招商引資從小打小鬧到招大招強的轉(zhuǎn)變，提高工業(yè)類項目在招引項目中的比重，力爭年招商引資工作實現(xiàn)量、質(zhì)雙突破。破除等靠心理，善于主動解決工作中遇到的新問題。年的工作思路是做到“四個破除”，即破除“小成即滿”的思想，不斷提升工作標(biāo)桿。人事科新任領(lǐng)導(dǎo)表態(tài)發(fā)言材料1強化職責(zé)、堅定信念，立足全局、服務(wù)發(fā)展——人事科年，人事科將以“三力”建設(shè)年活動為主線，立足本職，強化職責(zé)意識、奉獻意識，堅定發(fā)展信念，立足全局工作重心，提高服務(wù)全局干部職工、服務(wù)交通事業(yè)發(fā)展的本事和水平，為我局“兩保兩樹”工作做出應(yīng)有貢獻。第三篇：人事科新任領(lǐng)導(dǎo)表態(tài)發(fā)言材料
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