如何制定員工職業(yè)生涯規(guī)劃合集5篇-文庫吧資料
2024-11-16 06:39本頁面
【正文】 、老師甚至心理專家的幫助下，找出自己的真正興趣所在，據(jù)此選擇就業(yè)方向。俗話說興趣是人最初的動力，是最好的老師，是成功之母，從事一項感興趣的工作本身就能給人以滿足感，職業(yè)生涯也會從此變的妙趣橫生。同樣，一個不知道自己想干什么的人通常什么也干不好。如果每個大學(xué)生清楚地知道自己具備哪些能力，未來的工作崗位需要什么樣的素質(zhì)，并有意識的進行培養(yǎng)，那么他就能真正提升自己的能力與素質(zhì)。比如人力資源員工應(yīng)該具有的核心能力應(yīng)該是分析能力、溝通能力以及以客戶為導(dǎo)向的能力。對于剛剛畢業(yè)的大學(xué)生，一般來說，公司考查他們的經(jīng)驗，也不會簡單的將他在某個公司的3個月實習(xí)經(jīng)歷作為他的工作經(jīng)驗來考核，更重要的是考核他的能力。同時是要檢討一下自己的基礎(chǔ)，明確自己的優(yōu)勢和劣勢。心理學(xué)家喬〃哈里斯曾將人的心靈分為四個窗子：“已開的窗戶”——自己能坦然讓別人知道的領(lǐng)域；“隱閉的窗戶”——自己刻意隱閉，不讓人知道的領(lǐng)域；“盲目的窗戶”——別人能看的很清楚，自己卻全然不知的無意識領(lǐng)域；“黑暗的窗戶”——自己和別人都不知道的無意識領(lǐng)域，暗藏未知的可能性，也是人們潛力所在的地方。通過以上幾種方式的分析與測試，使我們對自己的性格、興趣、特長、氣質(zhì)、智商、情商、職業(yè)傾向等指標(biāo)了然于心。途徑主要有以下幾種：一是通過對中學(xué)、大學(xué)的學(xué)習(xí)生活做一個總體回顧，然后對自己做出自我分析與評論。大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃可從以下幾方面著手：一、我是誰？——正確的認識自己，找出自己的優(yōu)勢與劣勢在智慧女神雅典娜神廟上刻著唯一一句話：“認識你自己”。但由于種種原因，當(dāng)前多數(shù)大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃理念模糊，學(xué)校就業(yè)中心所提供是職業(yè)規(guī)劃也不盡完善。第四篇：大學(xué)生如何制定職業(yè)生涯規(guī)劃大學(xué)生如何制定職業(yè)生涯規(guī)劃職業(yè)生涯規(guī)劃，對大學(xué)生而言，就是在自己興趣、愛好的前提下及認真分析個人性格特征的基礎(chǔ)上，結(jié)合自己專業(yè)特長和知識結(jié)構(gòu)，對將來從事工作所做的方向性的方案。在制定計劃時要注意區(qū)分輕重緩急，在行動計劃和策略制定完成后，要采取高效的行動，學(xué)會時間管理和應(yīng)對干擾。通過前面幾個步驟的設(shè)計和規(guī)劃，可以確定選擇的職業(yè)和發(fā)展的路徑。即是走行政管理路線，向行政方面發(fā)展，還是走專業(yè)技術(shù)路線，向業(yè)務(wù)方面發(fā)展等等。（三）職業(yè)抉擇——選擇職業(yè)目標(biāo)和路徑通過自我分析、職業(yè)分析，認識自己、分析環(huán)境，在此基礎(chǔ)上對自己的職業(yè)做出合理的定位和選擇。（二）職業(yè)分析——理性評估職業(yè)職業(yè)分析主要是對影響職業(yè)選擇的相關(guān)外部環(huán)境進行較為客觀、系統(tǒng)的分析。既然個人職業(yè)生涯如此重要，那么我們應(yīng)該如何科學(xué)合理地制定職業(yè)生涯規(guī)劃呢？（一）自我分析——客觀認識自我自我分析是職業(yè)生涯具體設(shè)計的第一步。努力汲取知識營養(yǎng)樹立效率觀念高瞻遠矚，樹立國際化觀念腳踏實地，積極參與社會資本的開發(fā)社會資本－－處于一個共同體之內(nèi)的個人或組織，通過與內(nèi)部、外部對象的長期交往、合作、互利形成的一系列認同關(guān)系，以及由此而積淀下來的歷史傳統(tǒng)、價值理念、信仰和行為范式。如果你覺得有必要或希望調(diào)整你的構(gòu)想和行動規(guī)劃以及相應(yīng)的目標(biāo)和策略，你也應(yīng)主動地進行調(diào)整當(dāng)人做出一個對生活和工作極其重要的決定的時候，請考慮一下你的構(gòu)想和行動規(guī)劃，并確保你正在仔細考慮的決策與你的本意相符與他人討論你的構(gòu)想和行動方案并詢問實現(xiàn)構(gòu)想的途徑，如果發(fā)現(xiàn)你的構(gòu)想和他人對你的期望不符，請解決這些矛盾，以使其不會干擾你的目標(biāo)的實現(xiàn)注意抓住機遇以實現(xiàn)你的目標(biāo)保證定時檢查你的工作進度個人職業(yè)生涯開發(fā)個人職業(yè)生涯開發(fā)是指為了獲得或改進個與工作有關(guān)的知識、技能、動機、態(tài)度、行為等因素，以利于提高其工作績效、實現(xiàn)其職業(yè)生涯目標(biāo)的各種有計劃、有系統(tǒng)的努力。目標(biāo)必須比你的構(gòu)想或行動更加具體目標(biāo)所含的幾個要點：時間限定、成功的標(biāo)準(zhǔn)、目標(biāo)的具體內(nèi)容細節(jié)策略是實現(xiàn)目標(biāo)的具體方法和技巧。因此，在此過程中，你必須審時度勢來適應(yīng)外界的變化，而非你可以選擇的，你所能做出的選擇只能是你是否想影響這個變化而已，但你可以通過創(chuàng)造一個構(gòu)想規(guī)劃來影響未來，在以前看來，最近的未來和現(xiàn)在幾無差別，但在今天變動是如此頻繁快速，即使最近的未來也可以和現(xiàn)在天差地別，只有權(quán)宜之計，一個戰(zhàn)略性的決定對今天的活動不會有大的影響，、為你的構(gòu)想規(guī)劃和行動規(guī)劃搜集材料：四、制定你的構(gòu)想規(guī)劃請用三四句話來描述你理想中的未來（當(dāng)你在構(gòu)想時，試著暫時摒除內(nèi)在的批判以及任何謙虛和謹慎的傾向，這時不應(yīng)該想你的構(gòu)想是否可以實現(xiàn)，這只是一個幻想，思緒涌動，腦海只剩下美好的）五、寫下你的
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