村級(jí)保潔員管理考核制度-文庫(kù)吧資料
2024-11-15 22:24本頁面
【正文】 村保潔員考核制度村委會(huì)是保潔員隊(duì)伍管理的主體，對(duì)保潔員日常工作情況進(jìn)行及時(shí)監(jiān)督管理。(10分)院落內(nèi)巡回保潔。(10分)院落內(nèi)主干道兩側(cè)無散落垃圾。(20分)院落內(nèi)公共場(chǎng)所無白色污染物、無垃圾、無衛(wèi)生死角?？己思?xì)則如下：保潔員要保證政府配備的清潔車完好、整潔，確保專車專用。六、清潔人員基本工資每月400元，由鎮(zhèn)政府根據(jù)日常檢查情況和村委管理情況進(jìn)行浮動(dòng)發(fā)放，每季兌現(xiàn)一次。每次排在前三名的分別獎(jiǎng)勵(lì)30元，每次排在后三名的罰款30元，全年總分排在前五名的，酌情辦理農(nóng)村低保。四、路面路旁的石子、雜草、塑料袋、糞便、土渣等雜物務(wù)必及時(shí)清掃，路面雜物及河道內(nèi)、堤壩上雜物連續(xù)兩個(gè)工作段發(fā)現(xiàn)未清理的，給予清潔員罰款20元。三、清潔人員工作時(shí)間內(nèi)要統(tǒng)一著裝，標(biāo)志明顯，便于監(jiān)督檢查，便于車輛安全避讓。溝渠塘內(nèi)無漂浮垃圾，水草，堤壩上無雜草、雜物。年度考評(píng)取月度考評(píng)平均分作為考核依據(jù)，年度考評(píng)在95分以上的且排名在前6名的，確定為優(yōu)秀保潔員，給予精一定的獎(jiǎng)勵(lì)。六、考核結(jié)果的使用每次考核結(jié)果由執(zhí)法中隊(duì)公布，每月考核結(jié)果作為保潔員工資發(fā)放的依據(jù)，同時(shí)作為駐村工作組及村級(jí)目標(biāo)考評(píng)依據(jù)。（二）月考核執(zhí)法中隊(duì)以每月對(duì)保潔員責(zé)任區(qū)域進(jìn)行隨機(jī)抽查和月末定期檢查相結(jié)合的方式，對(duì)各村衛(wèi)生保潔員進(jìn)行考核（含抽查出勤情況）。保潔員保持通訊暢通，更改電話號(hào)碼要及時(shí)上報(bào)執(zhí)法中隊(duì)；若有上級(jí)檢查或接待任務(wù)時(shí)聯(lián)系不到的，每次扣3分，3次以上聯(lián)系不到扣發(fā)本月的工資。不準(zhǔn)將垃圾掃入綠化帶、溝渠、河道、他人責(zé)任區(qū)和其他村，每發(fā)現(xiàn)一次扣5分，扣完為止。對(duì)不按時(shí)出勤（上午9點(diǎn)之前檢查未清運(yùn)垃圾的，按缺勤處理），無故不到崗者發(fā)現(xiàn)一次扣5分，累計(jì)三次做辭退處理。保潔員負(fù)責(zé)垃圾清運(yùn)，做到垃圾桶內(nèi)的垃圾日產(chǎn)日清，未清運(yùn)的一次扣5分，扣完為止。保潔員所包段區(qū)域的道路及兩側(cè)邊溝有塑料袋、大片路面未清掃干凈或成堆垃圾每處扣5分，留有衛(wèi)生死角和衛(wèi)生盲區(qū)的一處扣3分。1村委或群眾反映出現(xiàn)5天以上未到崗者，停發(fā)當(dāng)月工資。保潔員要保持通訊暢通，更改手機(jī)號(hào)碼等通訊方式時(shí)要及時(shí)上報(bào)村和執(zhí)法中隊(duì)
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