【正文】 角色氣氛不準(zhǔn)的一種表現(xiàn)。假如競聘成功，將準(zhǔn)備如何開展工作？單位主要領(lǐng)導(dǎo)看重你，經(jīng)常越過你的直接領(lǐng)導(dǎo)給你分派職責(zé)外的工作，導(dǎo)致直接領(lǐng)導(dǎo)和同事對你有看法，影響到你的正常工作，你將如何應(yīng)對？當(dāng)前我地招商工作普遍存在客商來而不留的情況，你怎么看這一問題？第三篇：公選國稅系統(tǒng)副科級領(lǐng)導(dǎo)干部競聘面試題_2009年稅務(wù)競爭上崗面試題集錦11官僚主義的危害眾所周知，請談?wù)勀銓κ卤赜H躬的看法。2．使用復(fù)合型人才和業(yè)務(wù)骨干的做法（1）改革和創(chuàng)新管理體制；（2）合理安排工作，提供施展才華的舞臺，慎莫用其短；（3）建立和完善競爭、激勵機(jī)制；（4）提供良好的工作和生活條件，營造和諧的人際關(guān)系；（5）培養(yǎng)與使用相結(jié)合。不能讓人才顧左又顧右，否則有兩失之虞。（4）如一律委以行政職務(wù)是不妥的。給予政協(xié)委員“政治待遇”做法同樣與憲法的基本精神、基本原則是相違背的。各級人大代表作為代表民意的使者，都應(yīng)該由有選舉權(quán)的公民民主選舉產(chǎn)生。（2）給人才豐厚的經(jīng)濟(jì)待遇是你情我愿的事，無可非議。請你談?wù)剬@種優(yōu)待引進(jìn)人才做法的看法以及如何使用部門內(nèi)的復(fù)合型人才和業(yè)務(wù)骨干。三、近日，某市政府優(yōu)待引進(jìn)人才，對引進(jìn)人才除了給予豐厚的經(jīng)濟(jì)待遇外，還給予人大代表或政協(xié)委員等“政治待遇”或委以行政職務(wù)。（4）強(qiáng)化兩權(quán)監(jiān)督，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、基礎(chǔ)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)。（2）領(lǐng)導(dǎo)干部在堅(jiān)持“兩個務(wù)必”中以身作則、率先垂范。堅(jiān)持“兩個務(wù)必”對建設(shè)高素質(zhì)的稅務(wù)干部隊(duì)伍和完成地稅各項(xiàng)工作 具有重要意義。2．貫徹“兩個務(wù)必”，是建設(shè)一支高素質(zhì)的稅務(wù)干部隊(duì)伍的重要途徑。二、請你談?wù)勅绾呜瀼亍皟蓚€務(wù)必”，建設(shè)一支高素質(zhì)的稅務(wù)干部隊(duì)伍?？脊倏筛鶕?jù)應(yīng)試人員闡述的全面性、科學(xué)性、可行性、創(chuàng)造性等作出評判。推進(jìn)信息化支持下的征管改革，構(gòu)建現(xiàn)代稅收管理格局，實(shí)現(xiàn)信息化支持下的征管專業(yè)化（更新管理觀念，創(chuàng)新管理機(jī)制，優(yōu)化管理模式，完善管理手段）；大力推進(jìn)稅收信息化建設(shè)，實(shí)現(xiàn)人機(jī)結(jié)合。提高稅務(wù)干部的素質(zhì)；以三個代表重要思想為指導(dǎo)，深化改革，健全機(jī)制，充分調(diào)動稅務(wù)干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性，增強(qiáng)稅務(wù)干部的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力；加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、基層建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，加強(qiáng) 對稅收執(zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)的監(jiān)督。營造依法治稅的良好環(huán)境：加強(qiáng)與司法和其他行政部門的聯(lián)絡(luò)；建立嚴(yán)密的協(xié)稅護(hù)稅網(wǎng)絡(luò)；培育符合現(xiàn)代法治精神的稅法意識。（2）加強(qiáng)依法治稅。（1）貫徹稅收經(jīng)濟(jì)觀。我們對腐敗分子的懲處絕不能心慈手軟，必須永重典，出重拳。必須堅(jiān)持有發(fā)可依、有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必糾。一要加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督；二要加強(qiáng)群眾監(jiān)督；三要加強(qiáng)輿論監(jiān)督；四要加強(qiáng)專門機(jī)構(gòu)監(jiān)督。（2）加強(qiáng)制度監(jiān)視是遏止腐敗的根本措施，一要建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度；二是不斷推進(jìn)制度更新，以更個的精神和科學(xué)的態(tài)度研究新情況、總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)，切實(shí)保障制度的貫徹執(zhí) 行。評分參考（1）抓好思想政治教育，是遏止腐敗工作的基礎(chǔ)工作。5江澤民同志指出反腐敗斗爭應(yīng)逐步加大治本的工作力度，努力從源頭上預(yù)防和治理腐敗。使自己的親友、師長、同學(xué)能夠理解。若撇開原則，徇私枉法，必然為法紀(jì)所不容，請你談?wù)勅艉翁幚碓瓌t與私情的矛盾？ 評分參考（1）處理原則與私情矛盾的基本原則是：既要堅(jiān)持原則，又不忘舊情；（2）處理人際關(guān)系的原則是：做事以事論，私交一私交論，做事論理論法，私交論情。評分參考（1）回答自然流暢，不炫耀，不矯飾；（2）善于抓住機(jī)會推薦自己。首先要把做好自身工作作為支持領(lǐng)導(dǎo)工作的一種責(zé)任，其次要注意維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威，遇問題不推，見榮譽(yù)不爭，再次要把握好度，不因?yàn)楸恍湃味潘?。干出成績，為領(lǐng)導(dǎo)臉上爭了光，領(lǐng)導(dǎo)會自然而然的關(guān)注與重視，進(jìn)而給予支持。一是要抓住重點(diǎn)，特別是設(shè)計(jì)到全局工作的大事的匯報(bào)，便于自己部門的工作納入整體工作計(jì)劃，二是抓住上級要求辦的事匯報(bào)，三是抓住上級來人檢查、督促的契機(jī)，讓領(lǐng)導(dǎo)陪同匯報(bào)。作為一個單位或一個部門的負(fù)責(zé)人，有時會感到領(lǐng) 導(dǎo)的重視與支持不夠，因而產(chǎn)生一種工作壓力，甚至產(chǎn)生埋怨情緒。對此，你是怎理解的？ 評分參考（1）列舉現(xiàn)實(shí)生活中的各種現(xiàn)象；（2）指出這些現(xiàn)象的危害；（3）闡明產(chǎn)生這些現(xiàn)象的原因；（4）指出根除這些現(xiàn)象的措施。50、你喜歡哪種類型的同事和領(lǐng)導(dǎo)，為什么？ 評分參考（1）闡明自己喜歡的領(lǐng)導(dǎo)和同事；（2）說明喜歡的理由。（3）要堅(jiān)持下級服從上級的原則，對指示不能亂發(fā)議論，但是如果發(fā)現(xiàn)指示有不正確的地方，應(yīng)及時以適當(dāng)?shù)姆绞较蛏霞壧岢?。評分參考（1）要針對指示，實(shí)事求是的向上級領(lǐng)導(dǎo)反映真實(shí)情況，不浮夸，不帶私心雜念。在實(shí)際工作中，這種情況時有發(fā)生。對此，你有何看法？ 評分參考（1）從工作職責(zé)上講，要嚴(yán)格按分工把分內(nèi)的工作做好，履行職權(quán)不越位，切不可種了別人的地，荒了自己的田；（2）從工作責(zé)任感上講，在做好本職工作的同時，對職責(zé)以外的工作不能抱著事不關(guān)己，高高掛起的態(tài)度；（3）從全局利益上講，無論別人的工作還是自己的工作，都是全局的部分，自己都有一份不可推卸的責(zé)任，對危害全局的利益的行為絕不能坐視不理，而應(yīng)堅(jiān)決制止和斗爭。評分參考（1）評價客觀實(shí)在，既不過分炫耀，也不掩飾缺點(diǎn)與失誤；（2）說明工作經(jīng)歷對自己成長的影響。（2）對舉報(bào)人不怨恨、不追究，從中表現(xiàn)出良好的心理素質(zhì)和應(yīng)變能力。舉報(bào)人是筆試時坐在離你不遠(yuǎn)地方的考生。評分參考（1）回答自然流暢，真實(shí)不隱瞞，不渲染，對過去有深刻的認(rèn)識；（2）對情緒的控制能力，并善于抓住機(jī)會推薦自己。一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去，是黨的群眾路線，也是黨的根本路線和生命線。（3）保持黨和人民群眾的血肉關(guān)系，關(guān)鍵是為群眾辦實(shí)事，謀利益，體察民情，了解民意，集中民智，珍惜民力。評分參考（1）這一論斷是極為重要的政治觀點(diǎn)，體現(xiàn)了對共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律、建設(shè)社會主義規(guī)律的深刻認(rèn)識，也反映了我們黨對世界其他政黨興衰規(guī)律的認(rèn)識。馬克思主義執(zhí)政黨的最大危險，就是脫離群眾。這樣兩者就可以協(xié)調(diào)起來了。你是怎樣理解這兩種說法的？ 評分參考（1）家庭是社會的細(xì)胞，勤儉持家有利于家庭的穩(wěn)定，對社會也是有利的；（2）勤儉持家是指不浪費(fèi)家庭可支配收入，對家庭的文化、教育、社會保險和居住條件等的投入十發(fā)展性的文明消費(fèi)，不應(yīng)減少，應(yīng)該加大；（3）刺激消費(fèi)是政府保證社會再生產(chǎn)良性循環(huán)、加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展、擴(kuò)大就業(yè)的重要調(diào)控手段，是政府采取的重大經(jīng)濟(jì)政策之一。評分參考（1）回答自然流暢，不掩飾，能承認(rèn)自己的優(yōu)缺點(diǎn)，不炫 耀，客觀評價自己；（2）善于抓住機(jī)會推薦自己。人民法院對稅務(wù)行政案件的判決和裁定具有終局性，當(dāng)事人對判決不服只能進(jìn)行申訴，且申訴不影響法院裁判的執(zhí)行力；稅務(wù)行政復(fù)議則不同，除國務(wù)院所做的裁決外，其他復(fù)議機(jī)關(guān)所做的稅務(wù)復(fù)議決定不具有終局性，申請人對復(fù)議決定不服可向人民法院起訴。人民法院審理稅務(wù)行政案件實(shí)行公開、合議、辯論、兩審終審制；而稅務(wù)行政復(fù)議機(jī)關(guān)審查稅務(wù)復(fù)議案件則以書面審查為原則（必要時才采取其他形式），且實(shí)行一級復(fù)議制度。稅務(wù)行政復(fù)議原則上由原處理機(jī)關(guān)的上一級稅務(wù)機(jī)關(guān)或本級人民政府管轄；而稅務(wù)行政訴訟則由人民法院管轄。稅務(wù)行政復(fù)議是屬于行政機(jī)關(guān)的行政活動，稅務(wù)行政訴訟是屬于司法機(jī)關(guān)的司法活動。4請您結(jié)合執(zhí)法實(shí)踐，簡要談?wù)劧悇?wù)行政復(fù)議與稅務(wù)行政訴訟的主要區(qū)別。（參考答案）工作構(gòu)想——一個靈魂、四個機(jī)制、五個目標(biāo)。一要甘于奉賢，塑造良好形象；二要謹(jǐn)言慎行樹立良好形象；三要清政廉潔保持良好形象。一要與群眾盡力深厚的感情；二要有服務(wù)群眾過硬的本領(lǐng)；三要給群眾帶來更多的實(shí)惠。一要深入基層察實(shí)情；二要不圖虛名說實(shí)話；但要心想發(fā)展辦實(shí)事。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，請你談?wù)勅绾无D(zhuǎn)變工作作風(fēng)。如果是擬直接承辦這件事的同志，應(yīng)該怎樣對待？ 評分參考（1）認(rèn)真回顧，檢查考核工作是否真實(shí)的反映了該同志的真實(shí)情況；（2）如果考察情況基本符合事實(shí)，應(yīng)進(jìn)一步對領(lǐng)導(dǎo)作出解釋；（3）根據(jù)情況，也可以進(jìn)一步擴(kuò)大談話范圍，再進(jìn)行考察，或建議領(lǐng)導(dǎo)暫時放一放；（4）總的原則是，組織部門的同志應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé)，若是反映情況，為領(lǐng)導(dǎo)做好參謀。3某市委組織部考察了一名擬提拔的干部后認(rèn)為，該同志表現(xiàn)不突出，擬暫不提拔。3最近媒體上的各類新聞，你最感興趣的是什么？談?wù)勀銈€人對這類新聞的看法。（4）造福一方要從為群眾辦實(shí)事、辦好事做起，但也要堅(jiān)持實(shí)事求是、量力而行的原則，切忌為撈取個人政績或?yàn)橐?時取悅?cè)罕姸k力不從心的事情，更不能搞形式主義。（2）在一個地方或崗位上認(rèn)知，組織是一般都制定了目標(biāo)責(zé)任，重要實(shí)實(shí)在在地完成了目標(biāo)責(zé)任，也是為民造福的體現(xiàn)。福字意味著什么。3俗話說為官一任，造福一方。切忌個人欲望膨脹，利用權(quán)力謀取私利。（2）領(lǐng)導(dǎo)人必須克制私欲，把小我的價值融進(jìn)大我的價值中去保持一種健康的心理平衡。（1）我國領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)力是人民給的，必須樹立為人民掌好權(quán)用好權(quán)，并自學(xué)接受人民監(jiān)督的思想。權(quán)力是一柄雙刃劍，既可能用來為人民辦好事，也可能以權(quán)謀私或?yàn)E用權(quán)力，損害人民利益。3司馬遷在《史記、范雎蔡譯傳》中寫道，欲而不知止，失其所以欲；有而不知足，失其所以有。（2）對古今中外人類豐富的間接經(jīng)驗(yàn)勤于學(xué)習(xí)和思考，因而具有較高理論和文化素養(yǎng)的人，比較容易進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)角色。3諸葛亮27歲作《隆中對》入主軍師，基辛格從哈佛大學(xué)教授直接進(jìn)入白宮成為美國的重要領(lǐng)導(dǎo)，80年代以來，我國也有一批技術(shù)專家，學(xué)者直接走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，并很快適應(yīng)工作，你怎么看待這一現(xiàn)象。（2）領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)關(guān)心下屬，加強(qiáng)感情溝通，但又必須防止領(lǐng)導(dǎo)者被私人感情所左右。（1）領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)注重與下屬的溝通與相互交往來，否則，領(lǐng)導(dǎo)就會逐步推動影響力。（4）其本人也要從中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，執(zhí)行上級指示，要結(jié)合本地區(qū)、本單位的實(shí)際，不能機(jī)械地照搬；在執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)不當(dāng)之處應(yīng)及時剎車，對方案作修改，而不能明知有問題還要繼續(xù)貫徹，擴(kuò)大損失。（2）忍住委屈，主動承擔(dān)責(zé)任，并采取果斷措施，糾正失誤，減少損失，盡可能減少群眾的不滿情緒。下級不明事理，議論紛紛，指責(zé)你的錯誤。只有樹立為民掌權(quán)，掌權(quán)為民的權(quán)力觀，樹立甘為人民鞠躬盡瘁，死而后已的人生觀，才能具有即使身居虎口安如泰山的正常的平穩(wěn)心態(tài)。二戰(zhàn)英雄、擦拭英國著名的政治家邱吉爾，當(dāng)?shù)聡灰u隊(duì)降落英國對他偷襲時，他面對法西斯匪徒的槍口，不是驚惶失措，而是以憤怒而輕蔑的眼光掃視居然如此無禮的不速之客，使之一遲疑，從而為其警衛(wèi)員的還擊贏得寶貴的一瞬。（2）杰出領(lǐng)導(dǎo)者無不具有大無畏的氣慨。劉備從容俯首拾起筷子，說道：一震之威，乃至于此！曹操笑著說：丈夫亦畏雷乎？劉備巧妙答道：圣人迅雷風(fēng)烈必變，安得不畏？據(jù)此，曹操當(dāng)時就不再懷疑劉備是爭奪天下的對手了?！度龂萘x》21回說到曹操煮酒論英雄，他對工段飲的劉劉備說：今天下英雄，惟（劉）使君與（曹）操耳！劉備立刻知道曹操必將除已而大驚，手中餐具不覺落地。（1）行動聽命于思想，受制于心境。泰山崩于前而其色不變，麋鹿興于左而目不瞬，然后可以制利害，可以待敵。（3）唯賢是舉，一方面是不避私敵，另一方面則必然是不徇私情。中國歷史上不乏此類泱泱大度的材料。不回避私仇也是中華民族的傳統(tǒng)政德。（1）用人導(dǎo)向，特別是關(guān)鍵職位的用人導(dǎo)向，最集中表現(xiàn)一個政治家、一個政黨的宗旨和本質(zhì)，乃是關(guān)系民心向背、事業(yè)成敗的頭等大事。在這位智多星的有力輔佐下，美國卸掉了越戰(zhàn)的沉重包袱；放棄長期敵視中國而走入死胡同的外交政策，尼克松身躬臨北京，成為美國歷史上第一信訪問沒有外交關(guān)系的國家的總統(tǒng)；在與蘇聯(lián)謀求緩和的同時實(shí)施不戰(zhàn)而勝的戰(zhàn)略，總之，尼克松突出的政績同曾是死敵的基辛格的錦囊妙計(jì)是完全分不開的。大出人們意料之外的是剛剛在大選中獲勝的尼克松在首次舉行的記者招待會上就鄭重宣布，他將任命基辛格為總統(tǒng)的國家安全事務(wù)助理。在領(lǐng)導(dǎo)者互有成見的 情況下，作為副職應(yīng)該從大局出發(fā)，盡自己的所能，做粘合工作，尤其是在領(lǐng)導(dǎo)之間相互說了有成見的話的時候，可以給予必要的說明和解釋，以逐步消除領(lǐng)導(dǎo)者之間的矛盾。（3）領(lǐng)導(dǎo)者之間互有成見的話，要學(xué)會粘合。無論哪個人，不可能每一句話、每一個詞都說得那么準(zhǔn)確、完整，說走火的無意中傷害別人的話，也是會有的。（2）領(lǐng)導(dǎo)者無意中說的話，要學(xué)會不當(dāng)回事。遇到這種情況，當(dāng)副職的只能是一聽了之，不可往腦子里裝，更不能傳給談話所涉及的當(dāng)事人。而一定的時間、地點(diǎn)、條件下說的話，其心境、情緒、語言又都是不一樣的。（1）領(lǐng)導(dǎo)者特定的時間、地點(diǎn)、條件下說的話，要學(xué)會淡化。在領(lǐng)導(dǎo)工作中，作 為副職，常常面對正職領(lǐng)導(dǎo)、同級共事的同