【正文】 與黨務(wù)公開有關(guān)會議和活動，積極宜傳黨務(wù)公開有關(guān)政策。（四）有較強(qiáng)的參政議政能力和社會責(zé)任感，能深入開展調(diào)查研究，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和掌握有關(guān)情況，提出意見和建議。第三條黨務(wù)公開監(jiān)食員應(yīng)具備的條件：（一）堅(jiān)持鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，有較強(qiáng)的政治責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神。第二條黨務(wù)公開的代表性。第五條對黨員、群眾提出的意見和建議推診扯皮、置之不理或?qū)μ嵋庖姾徒ㄗh的黨員、群眾進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)的，應(yīng)按照《黨務(wù)公開責(zé)任追究制度》的有關(guān)規(guī)定予以產(chǎn)肅處理。對黨員群眾反映的意見建議，黨組織應(yīng)認(rèn)真研究，及時(shí)解決，并向反映人反悄辦理結(jié)果。第二條黨組織應(yīng)通過設(shè)立意見箱、聘清監(jiān)督員、公布監(jiān)督電話，組織座談走訪等形式，經(jīng)常性地收集黨員、群眾對黨務(wù)公開的意見和建議。第三條各級黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對聯(lián)系點(diǎn)的督促和指導(dǎo)、以點(diǎn)帶面，整體推進(jìn)簽層黨務(wù)公開工作。第二條各聯(lián)系點(diǎn)要加強(qiáng)調(diào)查研究。決定不予公開的，應(yīng)當(dāng)向申請人書面說明理由．黨務(wù)公開聯(lián)系點(diǎn)側(cè)度第一條根據(jù)工作需要，按照“領(lǐng)導(dǎo)重視、工作基礎(chǔ)好、示范作用強(qiáng)”的標(biāo)準(zhǔn)，建立一批黨務(wù)公開工作聯(lián)系點(diǎn)。第四條依申請公開的辦理：（一〕黨組織應(yīng)當(dāng)在收到申請之日起3個(gè)工作日內(nèi)決定 是否公開，特殊情況可延長至10個(gè)工作日。第二條審請人申請公開的黨務(wù)信息、原則上應(yīng)當(dāng)進(jìn)行公開，但涉及黨和國家秘密或片當(dāng)公并但正在審議，討論過程中的信息除外。（三）申請人的簽名或蓋章。申請應(yīng)當(dāng)包含以下內(nèi)容：（一）申請人的塞本情況，包括姓名、住所、身份證明、聯(lián)系方式等。第二條申請人可以通過書面或口頭形式向黨組織提出公開黨務(wù)信息申請。黨務(wù)公開事項(xiàng)由黨務(wù)公開工作責(zé)任人提出預(yù)公開的內(nèi)容、形式、范圍和時(shí)限，填寫《黨務(wù)公開事項(xiàng)審批表》，經(jīng)主要負(fù)責(zé)人審定．需要公開的重大、敏感事項(xiàng)及信息要由問級黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組集休討論決定，必要時(shí)報(bào)上級相關(guān)部門審核把關(guān)。向社會預(yù)公開，公開期限一般為7天重大事頂一般為10天．在本黨組織內(nèi)部預(yù)公開，公開期限一般為7天。預(yù)公開要根據(jù)不同情況，利用公開欄、印發(fā)征求意見稿、召開會議和通過網(wǎng)絡(luò)、新聞媒體等適當(dāng)形式進(jìn)行。凡與黨員群眾利益密切相關(guān)的重要事項(xiàng)及黨員群眾關(guān)心的黨內(nèi)熱點(diǎn)問題，只要不涉及黨內(nèi)的秘密，在研究決定前，都應(yīng)在適當(dāng)范圍內(nèi)進(jìn)行公開，廣泛聽取意見、根探黨員群眾的意見和建議，進(jìn)行完醉，并在此基礎(chǔ)上再次公開。范圍由各黨支部根據(jù)公開內(nèi)容確定。黨務(wù)預(yù)公開制度第一條預(yù)公開范圍。（一）對黨內(nèi)法規(guī)、政策文件，工作程序以及辦事機(jī)構(gòu)等其有德定性的內(nèi)容實(shí)行固定公開，如遇修訂、調(diào)整及時(shí)更新。第四條公開的時(shí)間公開的時(shí)問要與公開的內(nèi)容和形式相適應(yīng)。（五）登記建檔。（三）第一責(zé)任人審簽．由所公開內(nèi)容的原審批人審查簽字后實(shí)施公開。初擬公開內(nèi)容，在黨務(wù)公開監(jiān)督小組審查的基銘上，廣泛征求黨員群眾代表及其他相關(guān)人員意見后，進(jìn)行補(bǔ)充完善。第三條公開的程序黨務(wù)公開應(yīng)根據(jù)公開內(nèi)容，采取事前公開、過程公開、結(jié)果公開的程序進(jìn)行實(shí)施。第二條公開的形式（一）適宜在黨內(nèi)公開的要以會議、會議紀(jì)要、文件、簡報(bào)、通報(bào)、報(bào)告、黨代表調(diào)研、詢問和質(zhì)詢、短信平合等形式進(jìn)行公開。堅(jiān)持“公開，真實(shí)、可信”的原則，凡是要求公開的內(nèi)容，只要不涉及黨內(nèi)秘密，都應(yīng)當(dāng)最大限度地予以公開。第三條深入宜傳黨的基層組織實(shí)行黨務(wù)公開雙得的成效、經(jīng)驗(yàn)和涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型，及時(shí)回應(yīng)社會關(guān)切，正確引導(dǎo)社會輿論，營造良好的社會氛圍。黨務(wù)公開宣傳教育制度第一條將宣傳教育貫穿黨務(wù)公開的全過程，采取多種形式深入宣傳《實(shí)施細(xì)則》的主要內(nèi)容和基本要求，提高思想認(rèn)識，增強(qiáng)推進(jìn)黨務(wù)公開工作的責(zé)任感和緊迫感。第八條黨支部要把黨務(wù)公開工作納入黨政領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部考核，黨務(wù)工作以及黨風(fēng)決政建設(shè)責(zé)任制的考核．考核的主要內(nèi)容是：黨務(wù)公開內(nèi)容是否全面真實(shí)；公開的程序是否規(guī)范有序、到位；公開的形式是否便于黨員群眾監(jiān)份；公開效果是否明顯。第七條督查情況要及時(shí)向黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)，及時(shí)向責(zé)任單位反饋。督查落實(shí)的主要內(nèi)容：（一）公開的內(nèi)容是否全面真實(shí)；(二）公開的形式是否注重實(shí)效。第五條要注重公開的實(shí)效和時(shí)效，常規(guī)性工作定期公開，階段性工作逐步公開，臨時(shí)性工作隨時(shí)公開，每期公開都要琪寫黨務(wù)公開內(nèi)容擬稿、審核、審批及意見建議收集辦理登記冊，公開一次、填寫一次，全面記載黨務(wù)公開的內(nèi)容及妓果意見建議整改情況。第三條凡是黨務(wù)公開的重點(diǎn)內(nèi)容都要充分聽取黨員、群眾的意見，根據(jù)黨員群眾的意見和建議，進(jìn)行完善，經(jīng)過黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組審核、批準(zhǔn)后，進(jìn)行公開，公開的方法：利用公開欄、印發(fā)征求意見稿．召開會議和通過網(wǎng)絡(luò)等適當(dāng)形式進(jìn)行。第三篇：黨務(wù)公開工作制度黨務(wù)公開工作制度第一條黨支部要結(jié)合實(shí)際，把黨務(wù)公開工作納入黨建工作、組織建設(shè)作風(fēng)及黨風(fēng)康政建設(shè)體系，建立黨務(wù)公開長歡工作機(jī)制．做到黨務(wù)公開制度化。二、黨務(wù)公開的形式村黨總支以黨務(wù)公開欄公開為主，定期更新公開的內(nèi)容，以方便黨員和群眾查詢，公開的內(nèi)容逐條、逐項(xiàng)予以公布，并由專人負(fù)責(zé)。（三）隨時(shí)公開的內(nèi)容。（二）定期公開的內(nèi)容。（一）固定公開的內(nèi)容。第二篇：黨務(wù)公開工作制度專題黨務(wù)公開工作制度為增強(qiáng)黨務(wù)工作的透明度，使黨員群眾有充分的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，制定本制度。對年終考核中被評為優(yōu)秀的部門給予表彰。平時(shí)檢查隨機(jī)進(jìn)行，年終考核采取現(xiàn)場考核、群眾評議、綜合評審等方式，每年與黨風(fēng)廉政建設(shè)考核同時(shí)進(jìn)行。90分以上（含90分）為優(yōu)秀，80分（含80分）至90分為良好，60分（含60分）至80分為合格，60分以下為不合格。考核實(shí)行百分制。是否按工作程序、時(shí)限、步驟辦理有關(guān)事項(xiàng)；對群眾意見、建議和批評是否做到了件件有結(jié)果、事事有回音，回復(fù)群眾是否滿意；對損害群眾利益不調(diào)查、不處理，敷衍塞責(zé)造成不良后果的行為是否給予了責(zé)任追究。是否建立和完善了有關(guān)制度，確保黨務(wù)公開工作有序推進(jìn)。五、黨務(wù)公開考核的主要內(nèi)容：是否建立健全了組織機(jī)構(gòu)，并定期研究部署黨務(wù)公開工作。四、考核工作納入各部門年終工作考核之中，與年終工作考核、黨風(fēng)廉政建設(shè)考核一并進(jìn)行。二、考核工作的目標(biāo)是：強(qiáng)化監(jiān)督制約，加強(qiáng)勤政廉政；推進(jìn)黨內(nèi)民主，完善民主決策；轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，密切黨群關(guān)系；嚴(yán)格規(guī)范管理，提高工作效率。十、對登記內(nèi)容不真實(shí)，登記管理不規(guī)范或遺失登記資料的人員，要嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任。八、實(shí)行預(yù)公開的內(nèi)容，在登記時(shí)應(yīng)當(dāng)標(biāo)明公開時(shí)限、征求意見的形式及范圍，為正式公開打好基礎(chǔ)。六、黨務(wù)公開登記的內(nèi)容必須與實(shí)際公開的事項(xiàng)在內(nèi)容、時(shí)間、形式上完全一致，并將相應(yīng)的文件、會議記錄等基礎(chǔ)資料分類整理、歸檔保存。四、黨務(wù)公開登記要標(biāo)清公開時(shí)間、公開形式、主題內(nèi)容、文件序號、公開范圍、審核意見等具體要求，做到清晰明確。二、建立黨務(wù)公開事項(xiàng)登記簿和意見建議登記簿，并確定專人登記、專人管理。六、黨務(wù)公開的形式應(yīng)根據(jù)“規(guī)范、實(shí)用、明了、方便”的原則，增強(qiáng)黨務(wù)公開的針對性和實(shí)效性。四、要加強(qiáng)決策過程的公開，對預(yù)公開過程中群眾反響大，意見不集中的決策方案，應(yīng)及時(shí)向局黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組如實(shí)匯報(bào)，并根據(jù)黨員群眾的意見建議修改和完善，直至滿意為止。二、公司黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組每季度召開一次領(lǐng)導(dǎo)小組會議，組織對上季度黨務(wù)公開工作進(jìn)展情況的匯報(bào)，研究解決存在的問題，部署公開工作的重點(diǎn)內(nèi)容等事宜。五、健全督查機(jī)制，建立黨務(wù)公開長效工作機(jī)制，做到黨務(wù)公開規(guī)范化、制度化。必要時(shí)，要根據(jù)黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組意見 予以督辦。對重要事項(xiàng)及時(shí)督查，對常規(guī)性工作采取定期督查。黨務(wù)公開監(jiān)督檢查制度一、黨務(wù)公開督查工作由黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組總負(fù)責(zé)，黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體落實(shí)。四、因違反黨務(wù)公開規(guī)定引發(fā)重大影響的，對有關(guān)責(zé)任者從重或者加重處分。二、有下列情形之一的，由公司黨支部按照管理權(quán)限予以通報(bào)批評并責(zé)令改正；對有關(guān)責(zé)任人視情節(jié)予以批評教育、誡勉談話、責(zé)令作出檢查：對上級黨組織有關(guān)黨務(wù)公開工作的部署和要求不及時(shí)傳達(dá)貫徹、不認(rèn)真組織落實(shí)的；未按黨務(wù)公開工作統(tǒng)一部署，對本單位黨務(wù)公開工作實(shí)施方案執(zhí)行不力的；不按規(guī)定的程序、內(nèi)容、形式和時(shí)間要求公開，對公開后群眾要求解釋或說明的問題無正當(dāng)理由不解釋或說明的；公開工作未納入本部門日常工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，不認(rèn)真研究、檢查和落實(shí)，領(lǐng)導(dǎo)不力的；應(yīng)實(shí)行公開而拒不公開的，或避重就輕，避